年度招聘計劃表5篇-文庫吧資料
2024-09-16 06:52本頁面
【正文】 常管理規(guī)定 辦理好入職手續(xù)后，即安排相關(guān)培訓(xùn)行程（通常由部門培訓(xùn)），培訓(xùn)計劃要求應(yīng)由各部提出并與人力資源部討論確定 轉(zhuǎn)正時，人力資源部應(yīng)嚴(yán)格按培訓(xùn)計劃進(jìn)行審核把關(guān)，對培訓(xùn)效果不理想或不能勝任者，可以溝通后延遲轉(zhuǎn)正。此階段完成年度招聘計劃的 15%。此階段完成年度招聘計劃的 15%。 2 第二階段： 4 月中旬至 7 月，此階段現(xiàn)場招聘會逐漸冷淡，新增應(yīng)聘人員較少，同時各高校在陸續(xù)開學(xué)后將積極籌備校園招聘會，以保證學(xué)生就業(yè)，因此，這段時間以網(wǎng)絡(luò)招聘和校園招聘為主，具體方案如下： （ 1）堅持每天刷新網(wǎng)絡(luò)招聘信息及簡歷篩選與聯(lián)系，確保人員面試質(zhì)量； （ 2）積極參與省內(nèi)部分院校的大型招聘費(fèi)，聯(lián)系外省及北京周邊各大院校，組織校園招聘會或?qū)稣衅笗?，每場招聘會將有現(xiàn)場公司介紹、現(xiàn)場初始、現(xiàn)場復(fù)試，建議能有 1— 2 為公司高層領(lǐng)導(dǎo)參加，現(xiàn)場復(fù)試確定錄用結(jié)果； （ 3）聯(lián)系前期面試人員進(jìn)行，招聘信息的轉(zhuǎn)告及代介紹，此階段完成年度招聘計劃的 25%。網(wǎng)絡(luò)招聘主要以前程無憂人才網(wǎng)、智聯(lián)招聘、58 同城、趕集網(wǎng)、中華英才網(wǎng)、百姓網(wǎng)、快點(diǎn) 8 網(wǎng)、首都人才網(wǎng)、百才招聘、百伯網(wǎng)、手遞手、搜狐微博等（具體視情況另定）； （ 2）報刊主要以專業(yè)性媒體和有針對性媒體為主；獵頭薦才與熟人薦才視具體需求和情況確定； （ 3）校園招聘：北京應(yīng)用技術(shù)大學(xué)、北京八維教育學(xué)校、北京金澤學(xué)校、防災(zāi)科技大學(xué)、北京化工學(xué)院； （ 4）現(xiàn)場招聘：西國貿(mào)招聘會、工體招聘會、國展招聘會、農(nóng)展招聘會； （ 5）定向招聘（軍隊）：北京武警總隊、北京武警第五支隊、國旗護(hù)衛(wèi)隊、雪豹突擊隊、儀仗隊； （ 6）報紙、電視招聘：精品物報、前程無憂報、智聯(lián)招聘報、中華英才報、《職來職往》欄目； （ 7）其他方式（海報、傳單）：在公司附近主要小區(qū)、公寓發(fā)放傳單，張貼海報； （ 8）補(bǔ)充招聘途徑：社會上組織的一些免費(fèi)招聘會、內(nèi)部員工推薦、人才中介。 3 選人原則 （ 1）合適偏高； （ 2）培訓(xùn)和職責(zé)的壓力可培養(yǎng)大量的人才； （ 3）目前公司迫切需要的人才。 （ 3）不限渠道，多方納才。 （ 2）不限行業(yè)，著重潛力。 20__年度招聘需求 根據(jù)公司 20__年年度經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，各部門需提報年度人員需求計劃， 人員招聘政策 1 招聘策略 （ 1）不拘一格，招賢納才。確保為企業(yè)選聘充分的人力資源。 20__年度崗位需求狀況分析 經(jīng)反復(fù)統(tǒng)計與核算， —— 年崗位需求涵蓋各部門現(xiàn)有人員空缺、離職補(bǔ)缺、新上項目人員配備等方面，具體分析如下： 根據(jù)各部門人員缺口及預(yù)估計流失率，經(jīng)初步分析 20__年度招聘崗位信息如下： （ 1）一線銷售人員 1250 人； （ 2）后勤及高管 250 人； （ 3） 20__年計劃招聘總?cè)藬?shù) 1500 人。 2 萬人，入職 3000 人，離職 2400 人，現(xiàn)有人員 600 人（以上根據(jù) 8 月 18 日 — 12 月19 日數(shù)據(jù)，面試 4533 人，初試 2593 人，復(fù)試 997 人）。 招聘的原則 公司招聘員工應(yīng)以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、 鼓勵進(jìn)步為宗旨；以面向社會，公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先為原則；從學(xué)識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核，確保為企業(yè)吸引到合適的人才。會議費(fèi)用 3000 元。 3?本公司網(wǎng)站，網(wǎng)址： ______________________ 五、費(fèi)用預(yù)算 本次招聘需經(jīng)費(fèi) 25000 元，其中：廣告費(fèi)用 15000 元 。 二、人員需求 本次招聘計劃人數(shù)為
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