5社區(qū)網(wǎng)格化管理實施方案-文庫吧資料
2024-09-12 01:30本頁面
【正文】 適應現(xiàn)代社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的需要。 一、指導思想 以黨的 xx 大精神為指導，按照科學發(fā)展觀的要求，以網(wǎng)格化為依托，以新體制為保障。 第 10 頁 共 16 頁 是健全新型社區(qū)管理和服務體制的迫切需要。篇四：為了進一步創(chuàng)新社區(qū)管理與 服務方式，健全服務網(wǎng)絡，激活社區(qū)資源，強化服務功能，提高工作效能。街道黨工委成員要經(jīng)常深入聯(lián)系點，開展調(diào)查研究，協(xié)調(diào)解決問題，指導推動工作落實；要帶頭深入基層一線，為其他機關(guān)干部做好示范表率。加強督查指導。要充分運用報刊、電視等新聞媒體，策劃專題，開辟專欄，組織專訪，跟蹤報道網(wǎng)格化實施情況，培育、挖 掘和宣傳典型，以點帶面，推動全局，努力營造良好的輿論氛圍。各社區(qū)出臺具體實施細則報辦事處備案。社區(qū)成立網(wǎng)格化管理，精細化服務工作領(lǐng)導小組，由街道聯(lián)系點領(lǐng)導、聯(lián)絡員、社區(qū)工作站站長牽頭，各網(wǎng)格長為具體責任人。如：社區(qū)愛心家園服務隊的為老服務，社區(qū)衛(wèi)生服務站的健康醫(yī)療服務，社區(qū)文化體育服務團隊的健身、文化、宣教服務等特色團隊。推出《網(wǎng)格民情備忘錄》，網(wǎng)格管理服務團隊成員隨時記錄了解到的居民情況，并及時與社區(qū)溝通聯(lián)系。開展黨建進組、服務入戶模式，把黨小組與居民小組合二為一建立網(wǎng)格小組，以網(wǎng)格小組為單位定期組織黨員、居民骨干參加理論學習、民情議事決策、黨內(nèi)推優(yōu)等活動。網(wǎng)格長對其責任范圍的計劃 生育、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等工作出現(xiàn)一票否決情況的，當年考核為不合格；表現(xiàn)優(yōu)異的年底給予表彰。對居民反映求助的事，進行分類處理：一般性事務，由網(wǎng)格責任人現(xiàn)場處理；需要協(xié)調(diào)處理的工作，由網(wǎng)格責任人和社區(qū)協(xié)調(diào)處理；緊急性工作或社區(qū)不能獨立辦理的，網(wǎng)格責任人立即上報街道、社區(qū)，并現(xiàn)場全程跟蹤，做到去有目的，來有問題、后有反饋，服務更有針對性和有效性。要求每周對信息進行整理匯總，與業(yè)務對口專干交接。 明責任。（ 1即指建立一個社區(qū)居民綜合信息平臺； 5 是指人、房、事、組織、物品等五類基本信息； n 是指拓展信息源 和應用系統(tǒng)，包括公安機關(guān)重點人員監(jiān)控、違法犯罪信息等）。 建信息。 定制度。 組團隊。三、工作步驟 劃網(wǎng)格。街道社區(qū)小區(qū)樓棟居民 rsquo。篇三： 一、指導思想 堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，組織機關(guān)、社區(qū)干部深入基層，聯(lián)系群眾，充分了解群眾的意見和要求，著力解決群眾反映強烈和影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，著力提高群眾工作的能力和水平，著力改進工作作風，提高服務效能。 （三）認真總結(jié)，逐步提高。 （二）相互交流，取長補短。按照屬地管理、誰片區(qū)、誰負責的原則，將責任進一步完善和細化，分解到人，全面構(gòu)建橫向到邊、縱向到底，一層對一層負責的工作格局。 （五）加強輿情信息的收集，及時匯總?cè)罕姷囊庖娕c建議并及時上報，為社區(qū)更好的開展工作提供參考依據(jù)，便于社區(qū)安排或調(diào)整工作計劃，提高工作效率。 （三）詳細掌握社會治安、計生、安全生產(chǎn)、流動人口等狀況，以及社會各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素等社會管理工作中的動態(tài)信息，調(diào)處化解各類矛盾糾紛，落實重點人員的幫教和管理。 第 5 頁 共 16 頁 具體任務： （一）負責本區(qū)域網(wǎng)格單元內(nèi)所有社會管理工作的巡查、監(jiān)督，對出現(xiàn)的問題做到及時發(fā)現(xiàn)、及時處置、及時上報。改變過去傳統(tǒng)、被動、定性和分散的管理方式，轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代、主動、定量和系統(tǒng)的管理方法，從而使社會管理科學合理、高效有序，全面提升社區(qū)管理的能力與水平。篇二：鐵路花園社區(qū)為了更加科學、嚴謹、細致、有效的對轄區(qū)進行管理，保證管理 的敏捷、精確和高效。對長期不能適應工作要求的，按有關(guān)規(guī)定予以轉(zhuǎn)崗、辭退。引導和吸納物業(yè)管理機構(gòu)、社區(qū)自治組織、居民（村民）組長、 4050人員、樓棟長、熱心社區(qū)（村）工作同志以及社區(qū)（村）志愿者等作為義務信息員、監(jiān)督員，視情給予適當?shù)木?、物質(zhì)獎勵。為社區(qū)（村）居民尤其是弱勢群體提供社會救助、 第 4 頁 共 16 頁 創(chuàng)造就業(yè)機會。社區(qū)（村）居民能夠就近、及時、便捷的獲得多樣化、高質(zhì)量的服務。對黨的基層組織、行政資源、社會資源和市場資源善于整合利用。調(diào)節(jié)、執(zhí)法、處置環(huán)環(huán)相扣、運轉(zhuǎn)快速。準確、快速、完整的獲取和反饋信息。在小區(qū)（村民組）宣傳欄、公共活動場所、各個樓棟等張貼宣傳材料，向每個住戶發(fā)放一封信；在醒目位置設(shè)置網(wǎng)格化圖譜，公布網(wǎng)格責任人 照片、姓名、聯(lián)系電話、工作內(nèi)容和管理服務
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