5示范區(qū)流動人口計生管理方案-文庫吧資料
2024-09-12 00:13本頁面
【正文】 實名登記通報制度、二胎引產(chǎn)報告制度、婚姻登記定期報告制度和領(lǐng)抱養(yǎng)通報制度，實現(xiàn)部門間人口信息資源共享目標。 構(gòu)建信息平臺，建立健全信息共享機制。要實行社區(qū)計生干部、樓院長周巡訪、月排查制度，及時掌握動態(tài)信息，落實流動人口與常 第 6 頁 共 11 頁 住人口享受同等計生宣傳和生殖保健等服務(wù)措施。即逐樓、逐戶、逐人登記 ，摸清各類育齡人員底數(shù)，建立《已婚育齡婦女基礎(chǔ)信息卡》。 創(chuàng)建先進社區(qū)，推行以房管人機制。流動人口聚居地要根據(jù)工作需要配備計生服務(wù)專（兼）職工作人員，流動人口集聚 100 人以上的社區(qū)、企業(yè)、集貿(mào)市場等應成立流動人口計劃生育協(xié)會組織。各鎮(zhèn)辦事處要緊緊抓住 “ 雙節(jié) ” 、農(nóng)忙季節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)較多等關(guān)鍵時段，深入開展以流動人口重點對象清理清查為主要內(nèi) 容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動。將流動人口計劃生育工作納入 “ 三線 ” 考核內(nèi)容，并進行單項考核，綜合評估。通過電話、信函、網(wǎng)絡(luò)平臺等形式和渠道在流入地和流出 第 5 頁 共 11 頁 地之間交流流動人口有關(guān)情況。對租賃房屋的流動人口，計生和公安部門要相互配合，實行 “ 旅店式入住 ” ，落實房主責任。由有關(guān)部門、企業(yè)、雇主、房主、房客、社區(qū)、育齡婦女等方面互簽計劃生育合同，落實各自責任。及時掌握流入已婚育齡婦女避孕節(jié)育情況，并與常住人口一樣納入服務(wù)管理。計生部門要以提高婚育證明辦證率、持證率、查驗證率為突破口，定期會同公安、工商、房管等部門對本轄區(qū)的流動人口進行清理清查。對每個流動已婚育齡婦女的生育、節(jié)育情況進行登記入庫，及時掌握每個流動已婚育齡婦女信息，切實做到底子清、情況明。 建立完善流入人口 “ 七項 ” 管理制度。區(qū)人社局要與區(qū)人口計生局緊密配合，在流出人口比較集中的外省市建立勞務(wù)辦事機構(gòu)，并加掛 “ 外出務(wù)工人員計劃生育服務(wù)管理辦公室 ” 牌子，也可成立流動人口黨支部或流動人口計劃生育協(xié)會組織，履行流動人口便民服務(wù)、計劃生育維權(quán)等綜合管理協(xié)調(diào)職責，解決流動人口 “ 管不著、無法管 ” 的問題。落實流出人口檔案管理，對于流出重點管理對象通過 padis 信息平臺進行核查，及時掌握流出重點管理對象婚育變化情況。以村民自治為抓手，將流出人口納入計劃生育合同管理，實現(xiàn)群眾自律自管。即已婚育齡婦女在外出前辦理一份《流動人口婚育證明》、簽訂一份計劃生育合同、落實一項有效的避孕節(jié)育措施、留下一個有效的通訊聯(lián)系方式。 （二）落實 “ 兩項 ” 制度，加強流動人口計劃生育管理 大力推行流出人口 “ 四個一 ” 管理制度。 二、主要工作內(nèi)容 （一）統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，建立完善 “ 一證二合同三承諾 ” 服務(wù)管理新體系 堅持人口和計劃生育工作全員服務(wù)管理，建立以流動人口居住證件為基本依據(jù)，以加強房屋租賃管理和勞動用工管理為重要手段，落實居住證管理制度、出租房屋登記備案制度和勞動用工登記備案制度，明確居住證持有人、房屋出租人、用工單位的計劃生育工作責任，形成 “ 以證管人 ” 、 “ 以房管人 ” 、 “ 以業(yè)管 第 3 頁 共 11 頁 人 ” 相結(jié)合的 “ 一證二合同三承諾 ” 流動人口服務(wù)
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