【正文】 比得到進(jìn)一步提升。我局將落實(shí)四項(xiàng)措施，一是協(xié)調(diào)推進(jìn)三年行動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目，跟蹤進(jìn)展情況，主動(dòng)協(xié)調(diào)項(xiàng) 目實(shí)施責(zé)任部門(mén)，召開(kāi)項(xiàng)目專(zhuān)題分析會(huì)，掌握項(xiàng)目的進(jìn)展?fàn)顩r和推進(jìn)中的困難，商討解決辦法，確保項(xiàng)目按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)全面完成。 一、加強(qiáng)牽頭協(xié)調(diào)，推進(jìn)環(huán)境基礎(chǔ)建設(shè) 第五輪環(huán)保三年行動(dòng)計(jì)劃共涉及 9 大類(lèi) 66 個(gè)項(xiàng)目（建設(shè)類(lèi)23 個(gè)，管理類(lèi) 43 個(gè)），其中市政府下達(dá)的 17 項(xiàng)任務(wù)。干部隊(duì)伍的服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)有所缺乏。 四是環(huán)保能力建設(shè)與所承擔(dān)的環(huán)境保護(hù)的要求和任務(wù)不相適應(yīng)，環(huán)保法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)很多，我局監(jiān)管、監(jiān)察和監(jiān)測(cè)過(guò)程 第 11 頁(yè) 共 17 頁(yè) 中熟悉掌握和靈活運(yùn)用的較少。執(zhí)法的強(qiáng)度不夠，“ 三同時(shí) ” 驗(yàn)收的立案多，企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中違 規(guī)現(xiàn)象處罰少，口頭警示的多，嚴(yán)格重罰的少。 三是環(huán)境監(jiān)管、執(zhí)法的力度與環(huán)境保護(hù)的形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)。在環(huán)境保護(hù)的認(rèn)識(shí)上，還習(xí)慣站在部門(mén)的角度和視野開(kāi)展工作，工作謀劃立意不高，角度不寬。縱向比，近幾年我區(qū)區(qū)域環(huán)境質(zhì)量的 主要指標(biāo)有了很大改善，逐年都在穩(wěn)步上升，但橫向與兄弟區(qū)比，我區(qū)環(huán)境質(zhì)量指標(biāo)確實(shí)不夠硬，尤其是水環(huán)境和交通噪聲，還存在較大的差距。大力開(kāi)展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，提高辦事效率，強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，主動(dòng)即知即改， 第 10 頁(yè) 共 17 頁(yè) 樹(shù)立政府勤政廉潔的形象， 2024 年政風(fēng)行風(fēng)綜合測(cè)評(píng)由全區(qū) 54位提升至 40 位。三是加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，堅(jiān)持公開(kāi)公平競(jìng)爭(zhēng)的選人用人機(jī)制，按照德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊囊?，公開(kāi)推薦科級(jí)干部 4 名，將優(yōu)秀的干部選拔到重要崗位。班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，正視環(huán)境管理過(guò)程中遇到的矛盾和問(wèn)題，主動(dòng)調(diào)研，積極探索新時(shí)期環(huán)保工作的新機(jī)制；嚴(yán)格貫徹民主集中制，堅(jiān)持執(zhí)行 “ 三重一大 ” 集體決策制度并向基層單位延伸，充分發(fā)揮班子合力；深 入基層一線(xiàn)、傾聽(tīng)群眾呼聲，切實(shí)解決群眾的急難愁問(wèn)題；加強(qiáng)對(duì)黨支部、工會(huì)、共青團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮基層黨組織及群眾團(tuán)體的作用。 （七）著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和管理，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。三是進(jìn)一步深化 環(huán)保綠色創(chuàng)建，加強(qiáng)創(chuàng)建的群眾性、實(shí)效性，使綠色社區(qū)（小區(qū)）、綠色家庭等創(chuàng) 第 9 頁(yè) 共 17 頁(yè) 建是群眾自我教育、自我參與、自我受益的環(huán)保行動(dòng)。二是進(jìn)一步豐富環(huán)境宣傳的手段，加強(qiáng)宣傳的經(jīng)常性、多樣性。一是擴(kuò)大環(huán)保宣傳面，加強(qiáng)宣傳的針對(duì)性、廣泛性。對(duì)居民樓周邊餐飲業(yè)環(huán)保設(shè)施定期整治，逐步推進(jìn)街鎮(zhèn)餐飲油煙噪聲標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè)；推廣居民小區(qū)內(nèi)閑置的污水生化處理設(shè)施的納管 改造；對(duì)影響居民生活環(huán)境的固定噪聲源定期回訪(fǎng)監(jiān)察、監(jiān)測(cè)，及時(shí)達(dá)標(biāo)治理。充分運(yùn)用污染源普查成果對(duì)污染防治設(shè)施進(jìn)行達(dá)標(biāo)治理，使每年的環(huán)保設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)完好率和穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放率重點(diǎn)企業(yè)達(dá)到 95%以上，一般企業(yè)達(dá)到 90%以上。通過(guò)水環(huán)境綜合整治、建設(shè)施工揚(yáng)塵噪聲污染防治，餐飲油煙專(zhuān)項(xiàng)整治，等系列工程，逐步解決硬指標(biāo)不硬的瓶頸問(wèn)題。對(duì)全區(qū)剩余的 5 家單位共 9 臺(tái)燃煤鍋爐加 第 8 頁(yè) 共 17 頁(yè) 大實(shí)施清潔能源替代或脫硫改造的推進(jìn)力度，確保市政 府下達(dá)的污染總量控制目標(biāo)任務(wù)順利完成。 （五）著力綜合整治力度，進(jìn)一步嚴(yán)格污染物達(dá)標(biāo)排放。三是加強(qiáng)環(huán)境安全監(jiān)管培訓(xùn)，對(duì)監(jiān)管人員、操作人員、接觸人員、社區(qū)居民朋友等分別召開(kāi)各類(lèi)環(huán)境安全培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)管理人員和社會(huì)大眾對(duì)環(huán)境安全常識(shí)知曉度、安全防范意識(shí)，同時(shí)提高環(huán)境安全監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)源監(jiān)管，實(shí)行每月監(jiān)察和每月報(bào)告制度，每月對(duì)輻射源使用和貯存情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，提出嚴(yán)格管理要求，并督促企業(yè)落實(shí)管理舉措。新建輻射項(xiàng)目實(shí)行專(zhuān)項(xiàng)環(huán)評(píng)制度，嚴(yán)格準(zhǔn)入。 （四）著力防控環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)源監(jiān)管，進(jìn)一步確保環(huán)境安全萬(wàn)無(wú)一失。對(duì)污染排放企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)察，每半月現(xiàn)場(chǎng)滾動(dòng)排摸一次，梳理出重要疑難信訪(fǎng)件，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制，重復(fù)信訪(fǎng)件實(shí)行黨員包案制。強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)測(cè)為環(huán)境決策、環(huán)境監(jiān)管、環(huán)境執(zhí)法服務(wù)職能，每月對(duì)環(huán)境質(zhì)量狀況動(dòng)態(tài)分析，為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決策及相關(guān)部門(mén)工作開(kāi)展提供環(huán)境信息，充分體現(xiàn)環(huán)境優(yōu)先理念。三是加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè)能力建設(shè)。二是加強(qiáng)環(huán)境日常監(jiān)管網(wǎng)格化管理。一是加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)和環(huán)保“ 三同時(shí) ” 執(zhí)行制度。明確街道鎮(zhèn)環(huán)保工作職責(zé)，堅(jiān)持每月環(huán)保員工作例會(huì)制、每季度街道鎮(zhèn)環(huán)保工作通報(bào)考核制、每年召開(kāi)街道鎮(zhèn)環(huán)保工作會(huì)議制，使街道鎮(zhèn)成為推動(dòng)環(huán)保三年行動(dòng)計(jì)劃順利實(shí)施的有效平臺(tái)。運(yùn)用三年行動(dòng)計(jì)劃推進(jìn)平臺(tái)，積極擔(dān)負(fù)起牽頭協(xié)調(diào)責(zé)任，每季度召開(kāi)各成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，每月召開(kāi)聯(lián)絡(luò)員工作例會(huì)，對(duì)三年行動(dòng)計(jì)劃的實(shí)施情況跟蹤了解，分析項(xiàng)目實(shí)施中存在的問(wèn)題、商討解決