5企業(yè)婦女工作先進(jìn)事跡材料-文庫(kù)吧資料
2024-09-11 18:14本頁(yè)面
【正文】 送到女工心中，解決女工的后顧之憂，使女工能夠全身心的投入到工作中。 踐行責(zé)任彰顯風(fēng)采多年來(lái)，公司婦委會(huì)始終把維護(hù)擴(kuò)大女工的合法權(quán)益和實(shí)現(xiàn)女工自我價(jià)值作為義不容辭的 責(zé)任來(lái)抓。今年初，根據(jù)公司文化建設(shè)發(fā)展需要，為滿足女工對(duì)知識(shí)的渴求欲望，全面提高女工綜合素質(zhì)，公司特外聘資深團(tuán)隊(duì)提升教練，組織女工開(kāi)展了每周一次的學(xué)習(xí)沙龍活動(dòng)，通過(guò)理論和實(shí)踐的結(jié)合、創(chuàng)新，女工的敬業(yè)精業(yè)意識(shí)明顯增強(qiáng)。在生產(chǎn)環(huán)節(jié)方面，針對(duì)女工文化層次的不同，技術(shù)嫻熟程度的差異，分類施教，采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去的方法，學(xué)習(xí)充電，開(kāi)闊視野提高技能，培養(yǎng)指導(dǎo)，提升管理技藝水平。 強(qiáng)化學(xué)習(xí)提升技藝公司自成立以來(lái)，一直彰顯以人為本的用人觀，十分重視女工工作，把提升女職工的刻花技藝管理水平，作為了一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。同時(shí)建立健全了婦女學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、會(huì)議、活動(dòng)工作職責(zé)，評(píng)比表彰等各項(xiàng)規(guī)章制度，做到了 學(xué)習(xí)有安排，
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