5人大辦公室副主任剖析材料-文庫吧資料
2024-09-11 17:54本頁面
【正文】 主義理想信念，增強宗旨意識。認(rèn)為到人大來反映的問題，大多是已經(jīng)向多個部門反映， 無法解決的，或是隨著時間的推移，人員的變遷，辦理難度很大的，難以出效果，有畏難發(fā)愁情緒，從而帶來了事業(yè)心、責(zé)任感的差距。一是過高的估計自己，估計成績，安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無過，思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇氣心理。這些都是好人主義占上風(fēng)，私心雜念在作怪。思想改造缺乏實踐性，缺乏嚴(yán)格的黨性鍛煉，思想與實踐脫節(jié)，對當(dāng)今社會在市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的新情況新問題缺乏清醒的認(rèn)識，缺乏政治敏 第 3 頁 共 5 頁 銳性，在思想上放松了人生觀、價值觀、世界觀的改造，以至于對問題的認(rèn)識模糊了，理想和信念淡薄了，以至于工作中不夠大膽，怕出錯誤，謹(jǐn)慎有余，有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭，致使工作不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。 二、存在問題的主要原因 以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點： 一是放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在具體工作中，只滿足于做好自己分擔(dān)的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的 事情，從辦公室整體考慮的比較少，總認(rèn)為有事情有 “ 一把手 ” 頂著，用不著
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