5人保局人事編制工作計劃-文庫吧資料
2024-09-11 17:37本頁面
【正文】 力，破解難題、抓好落實的操作力。圍繞機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步完善公務(wù)員考核辦法，嚴(yán)格公務(wù)員考核管理。 三、完善公務(wù)員管理制度，抓好公務(wù)員隊伍建設(shè) 。積極探索軍轉(zhuǎn)干部安置辦法， 第 3 頁 共 4 頁 確保圓滿完成安置任務(wù)。進(jìn)一步探索事業(yè)單位崗位設(shè)置改革，加強(qiáng)對事業(yè)單位崗位設(shè)置的指導(dǎo)，促進(jìn)事業(yè)單位崗位設(shè)置工作順利完成。進(jìn)一步加強(qiáng)退休人員的審核審批管理工作。 、退休審批工作。根據(jù)我縣人才需求信息，做好面向外省市招聘人才工作。完善事業(yè)單位凡進(jìn)必考制度，以進(jìn)一步優(yōu)化人才的使用環(huán)境。 二、堅持人才優(yōu)先為本，抓好人事人才工作 。 。加強(qiáng)政策宣傳，營造良好社會氛圍，推動五險統(tǒng)一征繳工作取得新進(jìn)展。 。 。進(jìn)一步拓
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