4某年社會事務(wù)管理中心工作總結(jié)-文庫吧資料
2024-09-11 14:26本頁面
【正文】 ，全面提升市政設(shè)施的管養(yǎng)效能；三是加大主干道路面修補的時效性，特別是臺風梅雨季節(jié)的搶修工作，確保主干道行車安全暢通；四是中心委托蛟 川物業(yè)對各養(yǎng)護工作進行日常巡查管理，加強監(jiān)督考核，采取不定期抽查和定期聯(lián)合考核的方式，每月對各養(yǎng)護工作分別進行考核評定。 四、城市管理水平穩(wěn)步提升，為園區(qū)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展拓寬空間 第 8 頁 共 12 頁 （一）切實落實管養(yǎng)工作，深入細致做好各項養(yǎng)護工作。今年 7 月份，中心成立組成檢查小組，從空調(diào)溫度設(shè)定、空調(diào)使用情況上，對各個辦公室進行的突擊檢查，從檢查情況來看，空調(diào)使用管理情況總體較好，空調(diào)溫度設(shè)置在 26 攝氏度以上，做到了開空調(diào)關(guān)閉門窗，人走后關(guān)閉空調(diào)。 6 月 3 日至 7 月 2 日是寧波第 7 個節(jié)能宣傳月，今年的主題是 “ 節(jié)能節(jié)水，你我同行 ” ，中心利用節(jié)能宣傳月活動，大力宣傳公共機構(gòu)節(jié)能，以倡導(dǎo)低碳節(jié)能的工作方式、生活習慣和消費模式為宣傳重點，采取豐富多樣的宣傳形式，共印發(fā)倡議書 500 份、張貼宣傳標語和溫馨提示 1000 張，同時充分利用短信平臺，發(fā)送節(jié)能短信，促使干部職工養(yǎng)成及時關(guān)水、關(guān)燈的習慣。三是抓好監(jiān)督檢查，對管委會各單位進行定期或不定期的進行監(jiān)督檢查，重點檢查各單位公共機構(gòu)節(jié)能制度的落實情況。辦公室、會議室盡量使用自然光，及時關(guān)閉走廊 、會議室照明燈，杜絕能耗浪費現(xiàn)象。一是抓好日常節(jié)水管理，以 “ 五水共治 ” 節(jié)水工作為核心，加強用水設(shè)備的日常維護管理，定時檢查、 第 7 頁 共 12 頁 更換壞舊供水管路及零件，防止滴漏跑冒。 （二）深入推進公共機構(gòu)節(jié)能工作的開展。 三、公共機構(gòu)節(jié)能措施有效，積極推進綠色節(jié)約型機關(guān)建設(shè) （一）領(lǐng)導(dǎo)重視，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 （八）認真做好物資采購和資產(chǎn)管理工作。為認真貫徹落實《關(guān) 第 6 頁 共 12 頁 于 xx 市黨政機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房自查自糾工作的通知》，管委會高度重視，結(jié)合實際，認真安排、有效部署，切實做好清理辦公用房整改工作。改監(jiān)控中心于 7 月開始施工，歷時 3 個月，耗資 500 多萬元。整改后的數(shù)字化設(shè)備通過安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)、防盜報警系統(tǒng)、電子巡更系統(tǒng)，進一步完善了人防物防技防水平，使管委會機關(guān)大院的安全防護工作走上科學化、規(guī)范化管理的軌道。 （六）安全保衛(wèi)設(shè)施得到有效加強。為此，中心根據(jù)這一情況，從干部職工利益出發(fā)，在多次實地考察之后，最終制定改造方案，在大院東側(cè)新辟出一塊區(qū)域，建造膜結(jié)構(gòu)停車棚，擴建面積約 1000平方米，新增停車位 62個，其中有棚停車位 51 個。 （五）機關(guān)工程建設(shè)進展順利。二是根據(jù)群眾路線教育實踐活動即知即改的工作要求，中心與 4 月 1 日起正式推出節(jié)假日和雙休日值班工作用餐，解決干部職工在值班期間的用餐問 題。一是中心加強對食品原料和日常用品的衛(wèi)生安全監(jiān)管，確保食堂工作人員遵循 “ 五常法 ” 規(guī)定，堅持食品出入庫制度、食品消毒、餐具消毒、食材加工衛(wèi)生要求、留樣登記等一系列制度。 （四）注重細節(jié)，食堂管理平穩(wěn)有序。二是不斷完善和改進會務(wù)接待標準化流程的實施，以應(yīng)對會務(wù)工作的靈活多變性，確保會務(wù)和接待工作的優(yōu)質(zhì)高效。會務(wù)接待工作是圍繞會議和接待活動全過程、全方位工作而開展的一系列協(xié)調(diào)性和事務(wù)性的服務(wù)工作。中心深入貫
數(shù)學相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1