5如何深化國有企業(yè)改革加強國有企業(yè)黨風建設-文庫吧資料
2024-09-07 01:35本頁面
【正文】 人述職述廉和對領導人員進行評議等相關制度。二是在建立和完善企業(yè)經營管理制度中，制定并完善企業(yè)改制、資產重組、投資擔保、營銷采購、項目招投 標等一系列經營管理制度及措施，合理分權，適度授權，明確職責，防止濫用權力。 企業(yè)要緊密結合深化改革的實際，結合建立現(xiàn)代企業(yè)制度，形成以制度建設為核心，用制度規(guī)范權力運作，按制度辦事、靠 第 3 頁 共 5 頁 制度管人的經營管理機制，抓好源頭防腐。要結合反腐倡廉的要求，加強對全員的反腐倡廉教育，進一步打牢廣大員工、黨員、干部的反腐倡廉思想基礎；要進一步改進教育方式，堅持正面教育和警示教育相結合，堅持典型教育和普遍教育相結合，切實增加教育的針對性和有效性；要以多種形式廣泛推進廉政文化建設，努力營造以廉為榮、以貪為恥的廉政氛圍。要圍繞《若干規(guī)定》，制定落實細則，將《若干規(guī)定》的各項要求有機融入企業(yè)管理，規(guī)范企業(yè)領導人員用權行為，防止決策失誤、管理失控、行為失范。規(guī)范企業(yè)領導人員用權行為，加強領導班子建設，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，形成自覺約束和自我控制。要適應國有企業(yè)改革發(fā)展的新形勢，教育國有企業(yè)廣大黨員特別是領導人員堅定理想信念，牢固樹立馬克思主義的世界觀
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