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5如何打造基層安監(jiān)部門執(zhí)法公信力-文庫(kù)吧資料

2024-09-07 01:22本頁面
  

【正文】 業(yè)著想,以幫助企業(yè)消除安全事故隱患目的,以真心感動(dòng)人、以熱心激勵(lì)人,努力成為令人信服的表率,并以自己的表率影響群眾、帶動(dòng)群眾、服務(wù)群眾,提 第 3 頁 共 3 頁 升安監(jiān)部門在社會(huì)上的形象和地位。 二、外樹形象。 一、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。在處理矛盾糾紛的過程中,提高安監(jiān)部門的公信力對(duì)正確處理違法案件、及時(shí)化解矛盾糾紛、構(gòu)建和諧社會(huì)具有重要的作用。同時(shí),社會(huì)誠(chéng)信的流失和法治環(huán)境的失范也制約了民眾對(duì)安監(jiān)工作的信任度。 影響安監(jiān)部門公信力的因素來自于多方面,既有安監(jiān)部門內(nèi)部因素,也有安監(jiān)部門外部環(huán)境,它與體制、觀念、社會(huì)經(jīng)濟(jì)、文化和法制環(huán)境密不可分。信用是前提和存在基礎(chǔ) 。 所謂 “ 公信力 ” ,按照《 現(xiàn)代漢語詞典》的解釋,就是使公
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