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5商務局支部班子專題組織生活會對照檢查材料-文庫吧資料

2024-09-07 00:57本頁面
  

【正文】 對 “ 為了誰、依靠誰、我是誰 ”問題認識不是很清楚。 (四)宗旨意識、黨性修養(yǎng)還不夠強。 (三)對改造世界觀的持續(xù)性認識不足。 (二)存在懈怠思想。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想、科學發(fā)展觀等學習不 夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。從客觀上看,面對繁重的商務工作任務,黨支部工作力量 第 3 頁 共 6 頁 明顯不足,事多人少的情況較為突出;從主觀上看,主要是缺乏黨性鍛煉,主要表現(xiàn)在政治理論功底不厚,對新形勢的路線、方針、政策理解不深,黨員在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。 中央 “ 八項規(guī)定 ” 出臺前,對身邊 “ 四風現(xiàn)象 ”“ 睜一只眼閉一只眼 ” ;有時到基層組織建設聯(lián)系點聯(lián)系工作,有礙于情面接受宴請現(xiàn)象。比如,黨員領導干部直接聯(lián)系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度、干部作風狀況考核評價等機制都需要進一步完善細化。 (五)機制制度精細化不夠。 支部成員思想解放不夠,工作安于現(xiàn)狀,習慣于用傳統(tǒng)的、熟知的辦法分析處理問題,缺乏解決問題的新思想、新辦法。 主要體現(xiàn)在下基層主動性不強、不夠深入,深入了解基層實 第 2 頁 共 6 頁 際情況少,習慣于在辦公室想事做事,習慣于常規(guī)式、本位式地工作,有時深入基層,出于目的性、針對性的多,真正與基層溝通思想的少。 雖然支部經(jīng)常組織黨員干部學習,但沒有進行學習的統(tǒng)籌合理安排,對政治思想理論和業(yè)務學習不深入、不系統(tǒng)、不透徹
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