5全區(qū)“街道社區(qū)黨建示范區(qū)”建設(shè)工作的實施意見-文庫吧資料
2024-09-06 21:33本頁面
【正文】 收集反饋機(jī)制，協(xié)調(diào)社會各方利益關(guān)系。對街道社區(qū)各類黨員的情況建檔立卡、登記造冊，做到底數(shù)清、情況明；健全黨內(nèi)組織 第 4 頁 共 7 頁 生活制度和學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新黨組織活動方式，根據(jù)社區(qū)黨員的不同情況，探索開展 分類管理、設(shè)崗定責(zé)工作，明確先進(jìn)性的具體要求，同時千方百計幫助黨員解決工作、生活中的實際困難，構(gòu)筑管理與服務(wù)有機(jī)統(tǒng)一的工作網(wǎng)絡(luò)；加強(qiáng)社區(qū)黨員活動陣地和教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，創(chuàng)新活動載體，積極探索黨員在社區(qū)發(fā)揮作用的有效形式，發(fā)揮其在社區(qū)建設(shè)和社會公眾生活中的模范帶頭作用；及時做好流動黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)等服務(wù)工作，重視在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位中發(fā)展黨員，穩(wěn)步壯大社區(qū)黨員隊伍。深化居務(wù)公開和社區(qū)民主管理工作，探索推行并逐步完善社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子向黨員大會述職和居民民主評議居委會成員等工作制度，切實加強(qiáng)對街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和工作隊伍的監(jiān)督。積極推行下派機(jī)關(guān)干部到街道、社區(qū)任職和工作的做法，逐步建立起有利于優(yōu)秀干部向基層流動的選人用人機(jī)制，在人才動態(tài)流動過程中，切實把街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子選好配強(qiáng)；堅持新錄用公務(wù)員到基層鍛煉制度和面向社會公開招聘社區(qū)工作者的做法，不斷改善和優(yōu)化社區(qū)工作者隊伍。推行社區(qū)黨組織班子成員與社區(qū)居委會班子成員 “ 雙向進(jìn)入、交叉任職 ” ，倡導(dǎo)社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人與社區(qū)居委會主任 “ 一肩挑 ” 。目標(biāo)任務(wù)是： 加強(qiáng)以黨組織為核心的社區(qū)基層組織體系建設(shè)。適應(yīng)新形勢、新任務(wù)需要，不斷改進(jìn)、完善示范區(qū)建設(shè)的方法和措施，提高示范區(qū)建設(shè)的整體水 平。 與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的原則。 求真務(wù)實、注重實效的原則。 立足基層、強(qiáng)化基礎(chǔ)的原則。 因地制宜、循序漸進(jìn)的原則。 開展街道社區(qū)
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