4某某年黨支部工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2024-09-06 17:39本頁(yè)面
【正文】 證職工 “ 三金 ” 足額交納和職工工資的按時(shí)發(fā)放，對(duì)干部、職工的喪病事宜及時(shí)組織慰問(wèn)、探視，及時(shí)調(diào)解各種糾紛，使公司人心齊、風(fēng)氣正、歪風(fēng)邪氣沒(méi)有市場(chǎng)。另一方面積極、主動(dòng)與勞動(dòng)部門(mén)聯(lián)系，咨詢(xún)、了解涉及職工切身利益的問(wèn)題，如：職工檔案管理，工齡核定，企業(yè)改制后養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)的繳納等，并及時(shí)與職工溝通，做好思想政治工作，保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，保證了公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。二是圍繞企業(yè)改制，耐心細(xì)致的做好職工思想政治工作。下半年，針對(duì)機(jī)關(guān)紀(jì)律松散的現(xiàn)象，著重對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行了整頓，定時(shí)或不定時(shí)的進(jìn)行檢查，并制定了處罰規(guī)定，發(fā)現(xiàn)上班遲到、早退的每人罰款元，在實(shí)際操作過(guò)程中對(duì)每個(gè)人都一視同仁，決不姑息遷就。 二、加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。四是有計(jì)劃、有步驟、有針對(duì)性地對(duì)種類(lèi)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共組織余人次參加了各種專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了干部職工的工作能力和業(yè)務(wù)水平。開(kāi)展了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的學(xué)習(xí)、測(cè)試，收到了比較好的效果。結(jié)合職工思想實(shí)際，制定了學(xué)習(xí)鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想的學(xué)習(xí)計(jì)劃，深入開(kāi)展了以愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義為主旋律，以全心全意
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