3集團公司團委的工作總結(jié)范文-文庫吧資料
2024-08-27 03:03本頁面
【正文】 新入廠大學生的入廠教育工作，計劃推行 “ 名師帶徒 ” ，幫助大學生切實提高工作技能和綜合素質(zhì)。依托網(wǎng)絡開展大討論和思想引導，使網(wǎng)絡成為引導青年的生動課堂。積極推進團屬網(wǎng)絡資源，建設好大化青年網(wǎng)站。堅持分眾化、對象化，面向團的干部、青年職工等不同層級，不斷加強內(nèi)容建設和渠道建設，使團屬傳媒成為傳播先進思想、擴大共青團影響力的重要渠道。 加強團屬傳媒建設。 第 4 頁 共 7 頁 。加強對基層青年職工的職業(yè)道德教育，深入開展青年文明號創(chuàng)建活動，引導青年敬業(yè)愛崗，誠實守信，弘揚職業(yè)文明。根據(jù) 80 后青年的身心特點和成長規(guī)律，結(jié)合不同文化青年的思想實際及其所在部門的根本任務和功能，針對不同領域青年思想意識的關鍵點，探索不同的工作途徑和方法，提高教育引導的針對性和實效性。抓住企業(yè)搬遷改造的重要節(jié)點，試車成功、項目完工等契機，以 “ 我與企業(yè)共奮進 ” 為主題，在廣大青年中廣泛開展各種形式的廠情教育，引導青年正確看待搬遷改造中的成績、問題和矛盾，增進企業(yè)自豪感和自信心，增強為企業(yè)獻青春的使命感和責任感。理想信念教育是引導青年工作的核心任務。 二、引導青年 第 3 頁 共 7 頁 堅持不懈地用理想信念教育引導青年，針對不同崗位、不同興趣的青年，探索有效教育引導方式，堅定廣大青年實現(xiàn)搬遷改造的理想信念 。 高度重視青年自組織的發(fā)展。緊緊圍繞青年群體中的各類組織的功能，找準團的工作的切入點。依托互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代科技手段進行組織建設和運行聯(lián)絡的新方式，要求所有的團組織實現(xiàn)組織管理信
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