3機關科室年度工作總結-文庫吧資料
2025-08-20 00:50本頁面
【正文】 辦公室工作繁瑣、復雜，簡單的說就是辦文、辦會、辦事。大家都能夠注意態(tài)度和方法，和同志們的關系處理得比較和諧，各項工作都得到了各科室支持，落實順利。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑各項科技法律、法規(guī)，及時了解、掌握科技發(fā)展的新動向、新經(jīng)驗，積極參加機關 組織的形式多樣的學習教育活動，辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務素質和工作能力不斷提高。 組織市委保健干部體檢活動，及時慰問住院老干部。 老干部工作 春節(jié)前參與組織慰問組慰問局離退休職工、遺屬、結對幫扶和特困戶。撰寫《市水利局領導班子對照檢查材料》。 （ 6）起草我局在全市部分市直單位教育實踐活動座談會上的交流材料，并參加會議。 （ 5）開展第一環(huán)節(jié)工作評估。 （ 3）參與組織開展市水利局領導班子查找 “ 四風 ” 問題工作，查找四個方面的十二條，形成了 市水利局領導班子查找 “ 四風 ” 問題專項報告。 教育實踐活動工作 （ 1） 制定了黨的群眾路線教育實踐活動意見和方案，活動目的、活動內容、范圍和方法，對教育實踐活動進行了安排，同時提出了具體要求。先后組織局直 12 個事業(yè)單位進行年檢，一次性獲得通過。 （ 5）開展機關事業(yè)單位工作人員工資情況調查，完成基本信息收集，軟件上報工作。辦理 2024 年度專業(yè)技術人員有關資格審批手續(xù)。完成競爭上崗實施，過渡人選確定，并組織考察 ，公示任免及工資套改。按照市人社局要求，先后對全局 153 名符合晉升工資的人員進行申報審批，辦理了局機關十三個月獎金審批手續(xù)。先后經(jīng)過自我考核、總結述職、民主測評、確定考核等次和考核結果反饋等階段，全局共考核 186 人， 25 人獲得優(yōu)秀等次等次， 4 人獲市政府嘉獎。組織開展 “ 三結三聯(lián)三服務 ” 活動，按照市委要求，制定活動實施方案，明確活動目的、對象、內容和重點及活動方法步驟，確定三聯(lián)系對象及基本情 況，組織協(xié)調開展 “ 三結三聯(lián)三服務 ” 有關工作。 （ 6）積極開展選派工作和 “ 三結三聯(lián)三服務 ” 活動。 （ 5）參加市委組織部舉辦的全市學習貫徹《干部任用條例》集中培訓班學習。 （ 4）組織公務員開展干部在線學習。 （ 3）組織對配偶已移居國（境）外的國家工作人員進行排查，經(jīng)排查我局工作人員沒有配偶移居國（境）外情況 。積極貫徹落實全市組織工作會議精神，及時 向局黨委匯報，并提出貫徹落實意見，組織有關人員認真學習領會會議精神，切實指導全局組織工作。 2024 機關科室年度工作總結二： 20xx 年，我科在局黨委的領導和上級有關業(yè)務部門的指導下，全面貫徹黨的十八大和十八屆四中全會精神，緊緊圍繞全局中心工作，認真做好組織、人事、 第 4 頁 共 12 頁 宣傳教育、老干部等工作，較好地完成了各項工作任務。其中承擔國家
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