【正文】 、新作為 ” 大討論，認(rèn)真查找影響工作質(zhì)量、效率和機(jī)關(guān)形象的突出問(wèn)題，制定整改方案，迅速整改提高，努力形成符合 科學(xué)發(fā)展觀和市委要求的思想觀念、思維方式 第 13 頁(yè) 共 22 頁(yè) 和價(jià)值取向，促進(jìn)招商局工作規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，健全學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性，提高知識(shí)層次和綜合素養(yǎng)，用過(guò)硬的本領(lǐng)保證工作水平的不斷提升。 三、加大措施，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)取得實(shí)效一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，培育過(guò)硬本領(lǐng)。 三是轉(zhuǎn)作風(fēng)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育貫穿于機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)之中。在各項(xiàng)對(duì)外工作中，我們對(duì)企業(yè)的來(lái) 第 12 頁(yè) 共 22 頁(yè) 訪堅(jiān)持做到熱情接待，堅(jiān)決杜絕門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦等問(wèn)題。在日常管理工作中，我們堅(jiān)持不做 “ 表面文章 ” ，不搞 “ 花架子 ” ，進(jìn)一步嚴(yán)格機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，狠抓全體人員崗位職責(zé)、行為規(guī)范等規(guī)章制度的落實(shí)，大力培養(yǎng)按章辦事、務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，保證了機(jī)關(guān)工作的正規(guī)運(yùn)作。加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作 風(fēng)，提高工作效率，制度建設(shè)是基礎(chǔ)。結(jié)合自身實(shí)際，堅(jiān)持把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)特別是效能建設(shè)與嚴(yán)格規(guī)章制度相結(jié)合，提高工作效率與優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不斷提升自身素質(zhì)形象，推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí) 根據(jù)工作和活動(dòng)要求，成立了以主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動(dòng)實(shí)施方案和配檔表，從而保證了各項(xiàng)活動(dòng)的 第 11 頁(yè) 共 22 頁(yè) 順利開(kāi)展。對(duì)紀(jì)律松弛、工作渙散、屢教不改的工作人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅予以處理；對(duì)違法亂紀(jì)的要予以嚴(yán)肅查處。將作風(fēng)與效能建設(shè)納入目標(biāo)管理考核。結(jié)合單位工作實(shí)際，認(rèn)真開(kāi)展對(duì)照檢查，針對(duì)群眾不相信、服務(wù)群眾不到位及在落實(shí)惠農(nóng)惠民政策措施方面不力的問(wèn)題，逐項(xiàng)對(duì)照，逐 第 10 頁(yè) 共 22 頁(yè) 項(xiàng)整改落實(shí)。 （二）解決突出矛盾和問(wèn)題。 五、工作要求 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。衛(wèi)生系統(tǒng)作風(fēng)與效能建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將組織驗(yàn)收，對(duì)驗(yàn)收不合格的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)單位要限期整改和補(bǔ)課。評(píng)估總結(jié)，鞏固提高。在縣委、縣政府的統(tǒng)一部署下，通過(guò)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，加強(qiáng)紀(jì)律教育，加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管，嚴(yán)格糾風(fēng)責(zé)任追究制等措施來(lái)加大行風(fēng)整治力 第 9 頁(yè) 共 22 頁(yè) 度，并在效能建設(shè)中邊整邊改，努力使我縣衛(wèi)生工作再上新臺(tái)階，樹(shù)衛(wèi)生系統(tǒng)良好形象。倡導(dǎo) “ 八種良好風(fēng)氣 ” ：一是勤奮好學(xué)，堅(jiān)定信念；二是服務(wù)群眾，愛(ài)崗敬業(yè)；三是真抓實(shí)干，高效 透明；四是艱苦奮斗，開(kāi)拓創(chuàng)新；五是顧全大局，令行禁止；六是民主科學(xué)，和諧共事；七是秉公用權(quán)，廉潔從政；八是為人正派，追求高尚。 圍繞提高服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率，堅(jiān)持依法行政，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，在縣衛(wèi)生系統(tǒng)樹(shù)立 “ 三種作風(fēng) ” 即：創(chuàng)新奉獻(xiàn)的作 第 8 頁(yè) 共 22 頁(yè) 風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、艱苦奮斗的作風(fēng)；嚴(yán)格執(zhí)行 “ 四大紀(jì)律 ”即：政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律。 （二）分析原因，制定措施，切實(shí)整改。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織調(diào)研組，圍繞加快衛(wèi)生改革和發(fā)展、事關(guān)群眾切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題以及如何改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高行政效能等問(wèn)題，深入基層，深入群眾開(kāi)展調(diào)研，面對(duì)面地聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。在全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)放征求意見(jiàn)表，召開(kāi)座談會(huì)，征集改進(jìn)工作作風(fēng)，提高行政效能的合理化建議。 （一）敞開(kāi)大門(mén)，通過(guò)多種途徑收集意見(jiàn)，查找問(wèn)題。 第二階段（ 3 月 26 日 — 6 月 26 日）。各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要制定各自的實(shí)施方案，籌備并召開(kāi)動(dòng)員會(huì)議，實(shí)施方案要緊密結(jié)合本單位的工作實(shí)際，要有新的內(nèi)容。安排部署，提高認(rèn)識(shí)。分安排部署、提高認(rèn)識(shí)；查找問(wèn)題、集中整改；評(píng)估總結(jié)，鞏固提高三個(gè)階段進(jìn)行。二是著力開(kāi)展 “ 服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī) 德好、群眾滿意 ” 的 “ 三 第 6 頁(yè) 共 22 頁(yè) 好一滿意 ” 活動(dòng)，以提高人民群眾滿意度為目標(biāo)，改善服務(wù)態(tài)度，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，規(guī)范服務(wù)行為，改進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，切實(shí)提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。 （八）進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。不斷完善《院務(wù)公開(kāi)目錄》，把解決患者看病、住院過(guò)程中最關(guān)心、最擔(dān)心 、最需要解決的熱點(diǎn)問(wèn)題作為公開(kāi)內(nèi)容的重點(diǎn)，以社會(huì)公眾為對(duì)象，全面公開(kāi)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)信息、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格信息、行風(fēng)建設(shè)情況；以患者為對(duì)象，定向公開(kāi)醫(yī)院收費(fèi)信息，依法提供病歷資料的復(fù)印等；以內(nèi)部職工為對(duì)象，有針對(duì)性地公開(kāi)醫(yī)院內(nèi)部重大管理信息。三是認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革各項(xiàng)工作，切實(shí)實(shí)行藥品、醫(yī)用耗材、檢驗(yàn)試劑網(wǎng)上集中采購(gòu)制度，規(guī)范采購(gòu)工作，保證藥品、醫(yī)用耗材、檢驗(yàn)試劑質(zhì)量，降低虛高藥價(jià)。一是健全醫(yī)療機(jī)構(gòu)各項(xiàng)規(guī)章制度，重點(diǎn)抓好首診負(fù)責(zé)制度、三級(jí)醫(yī)師查 房制度、疑難病例討論制度、會(huì)診制度、危重患者搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范與管理制度、交接班制度等制度的落實(shí)。三是加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)績(jī) 第 5 頁(yè) 共 22 頁(yè) 效考核工作，提高服務(wù)效能。一是實(shí)行無(wú)節(jié)假日醫(yī)院服務(wù)，為病人提供 “ 無(wú)間斷醫(yī)療服務(wù) ” 。二是以 “ 醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行 ” 、“ 中醫(yī)管理年 ” 、 “ 優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程 ” 、 “ 平安醫(yī)院 ” 創(chuàng)建活動(dòng)為載體，廣泛開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量管理、崗位練兵、技能大比武等活動(dòng)，強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力訓(xùn)練，提高工作人服務(wù)服務(wù)質(zhì)量和水平。 （四）加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)。三是嚴(yán)明考勤紀(jì)律。一是在黨員干部中深入開(kāi)展 “ 五比五看 ” ：一比黨性意識(shí)，看理想信念是否堅(jiān)定；二比奉獻(xiàn)精神，看服務(wù)意識(shí)是否增強(qiáng)；三比業(yè)務(wù)水平，看工作效率是否提高；四比工作業(yè)績(jī)，看任務(wù)完成是否出色；五比社會(huì)評(píng)價(jià)，看群眾反映是 第 4 頁(yè) 共 22 頁(yè) 否滿意。深化政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議工作，切實(shí)抓好評(píng)議工作，定期不定期對(duì)各醫(yī)療衛(wèi)生單