3檢測站管理制度-文庫吧資料
2024-08-27 00:11本頁面
【正文】 員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為時，保安人員應(yīng)及時勸阻，并制止事態(tài)的進一步發(fā)展，本廠員工與外廠員工發(fā)生爭吵、斗毆等行為時，應(yīng)協(xié)助調(diào)解，并及時報告保安隊長處理，保安隊長及時上報綜合辦 。 第 4 頁 共 10 頁 （四）嚴(yán)禁進廠的外來人員 攜帶易燃易爆及危險品的人員及車輛； 不明身份、衣冠不整的人員； 推銷產(chǎn)品及收購廢品的人員及車輛； 非洽談公務(wù)和公司經(jīng)營有關(guān)的人員與車輛，或是洽談公務(wù)但拒絕登記檢查者； 來訪人員報不清 受訪部門及受訪人員者； 來訪人員不能出示有效證件者； （五）嚴(yán)禁進廠的公司員工 攜帶違禁物品者； 上班穿拖鞋、短褲、背心者； 衣帽不整、形象外表太差者； 未經(jīng)主管核準(zhǔn)擅自帶客參觀者； 已經(jīng)離職者； （六）嚴(yán)禁出廠人員、車輛及物品 人同與車輛出廠時拒絕檢查者； 出廠無放行條或所裝貨物與放行條不符合者； 人員雖有《貨物放行條》，但未經(jīng)負(fù)責(zé)人簽核者； 員工 上班外出，無《大正公司上班時間員工外出準(zhǔn)行條》、《請假單》者； 員工出廠，攜帶物品，《貨物放行條》上無負(fù)責(zé)人簽核者； 第 5 頁 共 10 頁 員工攜帶物品有《貨物放行條》，但物單不符者； （七）檢查時應(yīng)注意的事項 不可觸及人身； 主要是檢查有無公司物品、物料或工作用具等公司財物為主； 檢查時要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會與反感，必要時婉言說明，并請諒解； 嚴(yán)禁有公報私仇、故意刁難等不妥行為； 六、突發(fā)事件的處理 遇火災(zāi)、水災(zāi)、臺風(fēng)等自然災(zāi)害時應(yīng)勇于救護，情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)迅速向有關(guān)部門和主管匯報，如遇臺風(fēng)警報，保安人員應(yīng)時刻準(zhǔn)備著。 廠商來廠交貨，應(yīng)先在保安室登記，由保安通知收貨人員接洽。 （三）物品進出管理 員工及外來人員攜帶行李、包裹進出廠門時，須自覺接受保安的檢查與登記。 保安應(yīng)嚴(yán)
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