3國網(wǎng)電網(wǎng)公司作風建設(shè)專題讀書班講話稿-文庫吧資料
2024-08-26 18:11本頁面
【正文】 通、層層街接、責任具體，環(huán)環(huán)相扣的 ? 責任鏈條 ? ，干什么，怎么干，誰來干， 標準是什么，什么時間完成，都要十分明確，責任到人。黨性從來都是具體的而不是抽象的，講黨性就要講奉獻、講擔當。但是一些黨員干部在這個問題上產(chǎn)生了迷失和扭曲，為個人和局部考慮的 ? 小道理 ? 占了上風，為事業(yè)和大局著想的 ? 大道理 ? 卻在淡忘。抓好作風建設(shè)，首先要把理想信念 這個本立好。習近平總書記深刻指出。 第 6 頁 共 11 頁 存在上述問題的原因有多種樣，有客觀的，也有主觀的，有認識上的，也有外界環(huán)境造成的。面對新常態(tài)，不去學習，不善學習，新辦法不會用、老辦法不管用，解決問題的思路不寬，促進工作的招數(shù)不多。對組織或領(lǐng) 導交辦的工作能推的推，或者應(yīng)付差事。有的同志在其位不謀其政，本職工作不謀劃、不思考、不落實。有的同志熱衷于簽訂 ? 責任書 ? ，將責任下移，試圖讓下級的 ? 責任書 ? 成為自己的 ? 免責單 ? 。有些同志缺乏 ? 馬上辦抓落實 ? 精神，工作上等靠，推一推動一動，甚至推了也不動。二是碌碌無為、不敢擔當?shù)默F(xiàn)象比較突出。有的同志對分管工作滿足于在文件上 ? 圈閱 ?? 轉(zhuǎn)發(fā) ?? 落實 ? ，沒有具體工作思路和抓落實的具體舉措。在貫徹落實方面，有的同志表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差。但與黨的十九大精神要求相對照，與黨員先進性要求相對照，與爭先創(chuàng)優(yōu)標準相對照 ，仍然存在一定的差距和不足，有些問題還比較突出。無論做什么事都要算好 ? 政治、經(jīng)濟、家庭、健康、名譽 ? 五筆帳，所做決策、所做工作要經(jīng)得起良心考問、法紀檢查、歷史檢驗。對于上述問題，我們不能掉以輕心，要始終緊繃廉政自 律這根弦。三是廉政建設(shè) ? 一崗雙責 ? 落實標準不高。有的同志有特權(quán)思想和 ? 官老爺 ? 心態(tài)；有的同志在與服務(wù)對象打交道時，不注意小節(jié)，接受吃請；有的同志工作上低標準、生活上不勤儉、待遇上講條件。有的 認為反腐敗是路線斗爭；有 第 4 頁 共 11 頁 的認為自身沒有什么腐敗問題，其他問題不是問題；有的認為手中無權(quán)廉政上犯不了大錯。去年公司開展了廉政風險防控專項活動，期間我們組織觀看了一些腐敗案件警示錄，參觀了市廉政教育基地，大家都寫了心得體會，可以說廉政建設(shè)我們一直抓得很緊，公司也沒發(fā)生嚴重的違紀違法問題。大量案例警示我們，權(quán)力不受約束，必然走向腐敗。不僅要打 ? 老虎 ? 、拍 ? 蒼蠅 ? ，更要嚴厲整治群眾身邊腐敗問題，打黑除惡，扎牢籠子。 （二）在執(zhí)行廉潔自律上要求還不夠嚴 黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央全面加強黨的領(lǐng)導和黨的建設(shè)，嚴厲整治 ? 四風 ? ，黨風政風為之一新，極大地振奮了黨心軍心民心。少數(shù)黨員、干部與社會上的人員糾纏不清，吃吃喝喝，稱兄道弟，被一些 ? 別有用心的朋友、兄弟 ?? 溫水煮青蛙 ? ，身處 ? 險境 ? 卻毫不知曉。有的干部熱衷于打探消息，不管是否與自己有關(guān)，不該問的偏要問，不該知道的想方設(shè)法打聽，特別是有些人看到別人提 第 3 頁 共 11 頁 升時，不去關(guān)心別人做了什么工作，而是求全責備，散布不利公司形象和團結(jié)的信息
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