3加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基層建設(shè)工作匯報(bào)-文庫吧資料
2024-08-26 16:59本頁面
【正文】 頁 措施，使農(nóng)村黨員干部在職有報(bào)酬、退職有保障、受損有補(bǔ)償、貧困有救助，讓黨員干部充分感受到基層黨組織的 溫暖，從而提升了農(nóng)村干部崗位的吸引力，增強(qiáng)了村干部隊(duì)伍的穩(wěn)定性。建立村民代表專項(xiàng)評(píng)議村務(wù)（財(cái)務(wù)）制度，對(duì)違反規(guī)定且情節(jié)嚴(yán)重的村干部，堅(jiān)決予以撤 換、責(zé)令辭職或停職處理。 三、堅(jiān)持提升支村兩委班子的公信力 村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行情況是群眾關(guān)注的重點(diǎn)。另外，該鄉(xiāng)還建立了鄉(xiāng)、村民情分析辦理機(jī)制，要求村干部定期對(duì) 村情民意進(jìn)行收集、分析、交辦，促進(jìn)干部工作重心下移和基層矛盾的化解。 二、堅(jiān)持提升基層黨組織的親和力 今年來，為進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，促進(jìn)村干部在聯(lián)系群眾、熟悉群眾、服務(wù)群眾上取得突破。今年上半年，該鄉(xiāng)有3 名
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