3關(guān)鍵在于落實學(xué)習(xí)心得體會_3-文庫吧資料
2024-08-26 16:28本頁面
【正文】 不同的命運。 ? 第 3 頁 共 4 頁 三個人的回答顯示了他們對工作的不同態(tài)度。 ? 乙工人回答：? 我在蓋房子。這時，有人走過來問他們在干什么。 做一個落實型的員工，第三個準則，就是要把每一項工作都當(dāng)成事業(yè)去做。 《關(guān)鍵在于落實》一書，詮釋了落實的真諦，點擊了落實的現(xiàn)實意義；揭示了落實不力帶來的危害，探尋了落實不力的根源，并為有效落實提供了建設(shè)性的意見。我們總是抱著得過且過，或是都是同事不好說等想法，給一些一心想謀求私利的人員創(chuàng)造了空間，使企業(yè)資產(chǎn)間接的從我們的手上流失，給企業(yè)造成更大的經(jīng)濟損失及能源浪費，這樣的現(xiàn)象還存在很多。對于一個企業(yè)而言，戰(zhàn)略目標固然重要；戰(zhàn)略目標一旦確定，關(guān)鍵問題是要落實、落實、再落實。任何一項工作任務(wù)的完成，都是抓落實的結(jié)果。 一站在手，寫作無憂 對抓落實，江澤民同志曾經(jīng)深刻地指出： 不要在層層表態(tài)、層層開會、層層造聲勢上做文章，而要在層層抓落實、層層抓解決問題上下功夫。但落實為什
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