3精選報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)致辭稿-文庫吧資料
2024-08-18 17:41本頁面
【正文】 水準(zhǔn)推動(dòng)整體工作向前邁進(jìn)。只有想不到、沒有做不到，凡是能想到的、最后都能做到。 第 6 頁 共 9 頁 我們要以湖南衛(wèi)視為榜樣，努力向一流地市報(bào)的水平邁進(jìn)、奮斗。 其次，要始終把爭創(chuàng)一流水平作為我們的奮斗目標(biāo)。其他方面也是如此，職能部門更多的是按規(guī)范、按程序辦事。我認(rèn)為就是花沒刻好也值得表揚(yáng)，首先是你敢于刻花，然后再研究怎么刻花，怎么按照套數(shù)去刻花。比如說辦報(bào)，今天要求標(biāo)題制作能創(chuàng)新，能把新華社的稿子刻個(gè)花放到報(bào)紙上，明天刻了花，但是因?yàn)闆]刻好又被一棍子打死。規(guī)范需要不斷的創(chuàng)新來發(fā)展和完善，創(chuàng)新需要規(guī)范去把握路徑和方向。是對工作的特殊要求，這是矛盾的普遍性與特殊性的關(guān)系。凡事都要講一個(gè)程序、講一個(gè)套路，否則不就亂套了嗎。規(guī)范是什么。 首先，正確處理規(guī)范管理和開 拓創(chuàng)新的關(guān)系。各項(xiàng)事情、各項(xiàng)工作對上想在領(lǐng)導(dǎo)前面、對下干在部下前面，這才是大家應(yīng)盡的職責(zé)。中層干部是干什么的。千萬不能上級想到了、做到了，下級也想到了、做到了，就是我們自己沒想到、 第 5 頁 共 9 頁 沒做到。 再次，要力求超前。hellip。含糊其辭的工作方案、含糊其辭的工作建議、含糊其辭的回答，都不要。找我匯報(bào)工作，先要充分做好被提問的準(zhǔn)備，問什么能對答如流，再來匯報(bào)。從我開始，一直到記者和編輯，每個(gè)同志都是戰(zhàn)斗員， 每個(gè)同志都應(yīng)該親臨一線，每個(gè)同志都必須深入到實(shí)際當(dāng)中去。大家想一下，如果從我開始，每個(gè)人都浮在上面，每個(gè)人都不能深入實(shí)際，每個(gè)人都不能親力親為，我把工作要求說給幾位分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)再說給部門主任，部門主任再說給副主任，副主任再傳達(dá)到記者編輯，我們 1000 多人最終能有多少人真正在干工作。 第 4 頁 共 9 頁 但是又有多少同志浮在上面，沒有深入實(shí)際。我們有多少同志在親力親為。工作不從腦袋過，名副其實(shí)二傳手。不管做什么工作，不管身居什么職位，大家都要放下架子，鋪下身子，身體力行，親力親為，親手掌握第一手的情況，親身從事第一線的工作，千萬不能坐在上層，看在表層，想 在外層，靠電話調(diào)度，靠會(huì)議指揮。更不能什么都說好、什么都說是，口頭什么答應(yīng)得都很好，最終什么效果都不見。千萬不能昏昏沉沉，拖拖拉拉，說一遍有困難，說兩遍有原因，說三遍還沒動(dòng)手。 首先，要追求高效。寧愿少吃飯少睡覺，甚至不
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1