3廣電站主任述職報(bào)告-文庫吧資料
2024-08-17 04:15本頁面
【正文】 每月 100 元，完善激勵(lì)機(jī)制。修訂辦公室日常工作流程。專門制訂了辦公室工作人員行為規(guī)范》內(nèi)容包括服務(wù)口號(hào)、工作職責(zé)、工作措施等 5 個(gè)方面。 實(shí)行主要工作督查制度、工作失誤備案制度、逐級(jí)考核制度和例會(huì)制度。及時(shí)上報(bào)各類信息，每月出一期《工作動(dòng)態(tài)》不定期開辟圖片宣傳欄，為當(dāng)前工作搖旗吶喊。隨同領(lǐng)導(dǎo)深入基層，使他更多地接觸和了解實(shí)際情況，進(jìn)一步開闊視野。 參與大型、重要會(huì)議， 3 為深層服務(wù)搭好臺(tái)。結(jié)合基層站年度百分考核。結(jié)合自己掌握的情況，揭示秘書人員從哪些方面去思考，如何收集資料，協(xié)助開拓思維，必要
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