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20xx公司新冠疫情防控應(yīng)急處置方案5篇-文庫吧資料

2025-05-22 00:14本頁面
  

【正文】 用。疫情防控期間,領(lǐng)導(dǎo)組要全面把握水利系統(tǒng)干部職工健康和外出信息。 三、常態(tài)化應(yīng)對工作措施 按照 “ 嚴(yán)防輸入、阻斷傳播、精準(zhǔn)救治 ” 總體防控策 略,強(qiáng)化聯(lián)防聯(lián)控、居家隔離管控,落實(shí)密切接觸者跟蹤管理、人群聚集限制等嚴(yán)防聚集性疫情發(fā)生措施,嚴(yán)防新增輸入病例。 應(yīng)急處置工作隊(duì)職責(zé) 負(fù)責(zé)對疫情采取及時(shí)有效措施,對疫點(diǎn)進(jìn)行隨時(shí)和終末消毒處理,控制疫情進(jìn)一步蔓延。 及時(shí)將現(xiàn)場的各種重要情況向市應(yīng)急指揮部報(bào)告,組織指揮局機(jī)關(guān)科室人員及下屬單位工作人員實(shí)施應(yīng)急救援,迅速控制疫情事態(tài) 。 領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)。 指導(dǎo)各科室、各下屬單位做好疫情防控工作 。 (2)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各負(fù)其責(zé),做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)交辦的工作。 (二 )工作職責(zé) 冬春疫情防控應(yīng)急工作要貫徹統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、反應(yīng)及時(shí)、措施果斷、依靠科學(xué)、加強(qiáng)合作的原則。 二、組織機(jī)構(gòu)和部門職責(zé) (一 )組織機(jī)構(gòu) 應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組 成立疫情防控工作應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,局長任組長,班子成員任副組長,各下屬單位、局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、指揮突發(fā)疫情防控事件應(yīng)急處理工作。隨著冬春季來臨,境外疫情再度高發(fā),國內(nèi)散發(fā)、聚集性疫情時(shí)有發(fā)生,新冠疫情與流感、腹瀉、手足口病等其他傳染病疫情交織疊加,疫情防控形勢更加復(fù)雜嚴(yán)峻。 隔離有密切接觸的員工 做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作,并咨詢疾控中心,是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員。 六、有效應(yīng)對疑似癥狀者出現(xiàn) 及時(shí)聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部刂行恼埱笾笇?dǎo)處理。 每 2 小時(shí)進(jìn)行一次消毒清洗作業(yè),中午高峰期,每 30 分鐘進(jìn)行一次。對于采取外送餐食、外部定點(diǎn)就餐的單位,應(yīng)加強(qiáng)對供應(yīng)商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面 的管控。設(shè)立公共洗手消毒設(shè)施,供就餐人員餐前餐后洗手消毒。 (四 )強(qiáng)化食堂管理,提倡用餐分時(shí)段分餐制。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時(shí)洗手消毒。 (三 )加強(qiáng)對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。 (二 )進(jìn)行員工心理干預(yù)。 五、完善后勤管理 (一 )加大防疫知識宣傳。 規(guī)范垃圾處理,及時(shí)收集并清運(yùn),加強(qiáng)垃圾桶等垃圾容器清潔,定期消毒處理。會后用 %的 84 消毒液抹擦物體表面及地面。 大幅精簡大型會議、集中培訓(xùn)、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。 24 小時(shí)開窗通風(fēng)一次,每次 2030 分鐘。 定期對空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行消毒,辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在 1820 度。 個(gè)人辦公工位區(qū)域內(nèi),對辦公桌椅、電腦等每日進(jìn)行消毒清洗作業(yè),保持工位整潔干凈。 每日開始工作前,安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進(jìn)行消毒,盡量使用噴霧消毒,并做好消毒記錄。對其他人員進(jìn)行體溫檢測,并進(jìn)行相關(guān)信息確認(rèn)后方可入內(nèi)。 (六 )嚴(yán)把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān)。 (五 )建立員工病假記錄制度。員工應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩 。 (四 )嚴(yán)格落實(shí)員工戴口罩上崗工作制度。 (三 )嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。 (二 )加強(qiáng)消毒、安保人員防疫。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行居家隔離 14 天的要求,如無感染癥狀,方可正常上班。對于來自重點(diǎn)地區(qū)不能勸返的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行集中隔離 14 天的要求 。 三、嚴(yán)格人員管控 (一 )嚴(yán)格執(zhí)行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作。如必須乘坐公共交通工具時(shí),務(wù)必全程佩戴口罩,途中盡量減少接觸公共場所的公共物品,抵達(dá)公司或居住地后第一時(shí)間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。 (三 )優(yōu)化上下班方式。減少接觸公共場所的公共物品和部位 。 對于返崗員工,倡導(dǎo)員工錯(cuò)峰返程,分批、有序出行。 企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點(diǎn)區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作,對 14 天內(nèi)有疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅行史、生活史、與當(dāng)?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時(shí)不要返崗。 (六 )加強(qiáng)復(fù)產(chǎn)安全管控 加強(qiáng)節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控,做好重要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案,排查事故風(fēng)險(xiǎn) ,及時(shí)消除隱患。 復(fù)工前,安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)及環(huán)境清潔,落實(shí)專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測溫點(diǎn)及臨時(shí)隔離室。 復(fù)工前要做好充足的消殺物資準(zhǔn)備,包括口罩、護(hù)目鏡、手套、防護(hù)服、紅外體溫計(jì)、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。要與附近的醫(yī)院 建立溝通,確保突發(fā)情況能及時(shí)送醫(yī)就診和住院治療。 (三 )制訂應(yīng)急處置措施。 (二 )成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組。 一、企業(yè)做好準(zhǔn)備工作 (一 )進(jìn)行企業(yè)復(fù)工備案登記。 五 .對外聯(lián)系部門及電話 急救: 120 2024 公司新冠疫情防控應(yīng)急處置方案 2 當(dāng)前正值新型冠狀病毒感染疫情流行期,防控形勢依然嚴(yán)峻。后勤保障工作。 ,并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查,避免疫情的擴(kuò)大。 ,員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)向應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情,并全員隔離。 :每天下班前場地設(shè)施設(shè)備清潔消毒,加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作。負(fù)責(zé)人 : 三 .公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作
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