著名的100個(gè)管理定律-文庫吧資料

【摘要】站在巨人之肩膀愛因斯坦工作三定律：一、從雜亂中發(fā)現(xiàn)簡單；二、從混亂中制造和諧；三、在困境中尋求機(jī)會(huì)。波爾森定律：任何東西使用到其潛能極限時(shí)都會(huì)崩潰。?？颂m定律：沒有必要做出決定時(shí)就有必要不做決定?？ǖ聦幎桑耗愕玫阶疃嗟臇|西是你最不需要的東西?？瓢捕桑喝绻虑榭雌饋砗軓?fù)雜，就會(huì)讓人失去興趣。庫柏定律：所有的機(jī)器都是放大器。拉瑟福德定律：越是不知道怎樣去做的事，就

2025-04-25 00:15

心理定律ppt課件-文庫吧資料

【摘要】心理定律杰出表現(xiàn)心理學(xué)，努力達(dá)成目標(biāo)①寧靜的心靈②健康與活力③愛的關(guān)系④財(cái)富的自由⑤有價(jià)值的目標(biāo)與理想⑥自我認(rèn)識(shí)與了解⑦自我實(shí)現(xiàn)的感覺UnderstandingXefforts=results了解X努力=結(jié)果七項(xiàng)心理定律

2025-01-18 16:48

銷售心理定律及運(yùn)用-文庫吧資料

【摘要】銷售心理定律及運(yùn)用2目錄客戶消費(fèi)的心理歷程1影響客戶購買的七個(gè)心理學(xué)效應(yīng)23客戶消費(fèi)的心理歷程動(dòng)機(jī)需要收集信息決策反思45心理賬戶效應(yīng)?心理賬戶是芝加哥大學(xué)行為科學(xué)教授薩勒提出的概念。他認(rèn)為，除了荷包這種實(shí)際賬戶外，在人的頭腦里還存在著另一種心理賬戶。人們會(huì)把在

2025-01-27 15:41

影響世界的100個(gè)管理定律-文庫吧資料

【摘要】影響世界的100個(gè)管理定律第一章：管人用人育人留人之道?企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭。人才是企業(yè)的生命所在，如何管好人才、用好人才、培養(yǎng)和留住人才，則成為企業(yè)在激烈的競爭中成長發(fā)展的關(guān)鍵。?：善用比我們自己更優(yōu)秀的人?：全面正確地認(rèn)識(shí)人才?：讓員工選擇自己喜歡做的工作?：尊重人才的成長規(guī)律

2025-01-16 21:50

項(xiàng)生活中的心理定律助成功-文庫吧資料

【摘要】14項(xiàng)生活中的心理定律助成功以下是十四項(xiàng)心理定律，你可以應(yīng)用它們在任何的領(lǐng)域里，如果正確使用好這些定律一定會(huì)助你更容易獲取成功，讓你在奮斗的道路上，插上理論支持的翅膀，更加的高效。無論是銷售溝通、還是設(shè)立目標(biāo)、時(shí)間管理、領(lǐng)導(dǎo)組織都可以應(yīng)用這些原理和定律。1、堅(jiān)信定律當(dāng)你對(duì)某件事情抱著百分

2025-01-24 20:40

項(xiàng)心理定律ppt課件(2)-文庫吧資料

【摘要】第二單元七項(xiàng)心理定律課程概要自我認(rèn)識(shí)是由認(rèn)識(shí)自己具有獨(dú)特的個(gè)性開始的，相信自己的能力會(huì)使你的生活充實(shí)而有意義。這個(gè)課程首先先假定你是一個(gè)心理動(dòng)物，你的心思意念使你相異于其他動(dòng)物。然而卻有一些心理定律支配著那些發(fā)生在你身上的事情，這些心理定律無時(shí)無刻不在影響你。本單元的目的是希望通過解釋七項(xiàng)定律，使你了解

2025-01-23 10:44

建立自信心的步驟訓(xùn)練心理定律-文庫吧資料

【摘要】做最好的自己故事1美國的一個(gè)教育專家做了一個(gè)試驗(yàn)，將一個(gè)學(xué)習(xí)成績較差班級(jí)的學(xué)生當(dāng)作學(xué)習(xí)優(yōu)秀班的學(xué)生來對(duì)待，而將一個(gè)優(yōu)秀學(xué)生的班級(jí)當(dāng)作問題班來教，一段時(shí)間下來，發(fā)現(xiàn)原來成績距離相差很遠(yuǎn)的兩班學(xué)生，在試驗(yàn)結(jié)束后的總結(jié)測驗(yàn)中平均成績相差無幾。原因就是差班的學(xué)生受到不明真相的老師對(duì)他們所持信心的鼓勵(lì)（老師以為他所教的是一個(gè)優(yōu)秀班），學(xué)習(xí)積極性大

2024-10-24 14:38

影響世界的100個(gè)經(jīng)典經(jīng)營管理定律-文庫吧資料

【摘要】影響世界的100個(gè)經(jīng)典管理定律企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭。人才是企業(yè)的生命所在，如何管好人才、用好人才、培養(yǎng)和留住人才，則成為企業(yè)在激烈的競爭中成長發(fā)展的關(guān)鍵。：善用比我們自己更優(yōu)秀的人：全面正確地認(rèn)識(shí)人才：讓員工選擇自己喜歡做的工作：尊重人才的成長規(guī)律：為有才干的下屬創(chuàng)造脫穎而出的機(jī)會(huì)：及時(shí)清除爛蘋果：避免憑印象用人：避免

2025-04-23 13:37

帕金森定律-管理定律知識(shí)-文庫吧資料

【摘要】管理定律大雜燴帕金森定律????英國著名歷史學(xué)家諾斯古德·帕金森通過長期調(diào)查研究，寫出一本名叫《帕金森定律》的書。他在書中闡述了機(jī)構(gòu)人員膨脹的原因及后果：一個(gè)不稱職的官員，可能有三條出路，第一是申請(qǐng)退職，把位子讓給能干的人；第二是讓一位能干的人來協(xié)助自己工作；第三是任用兩個(gè)水平比自己更低的人當(dāng)助手。這第一條路是萬萬走不得的，因?yàn)?/span>

2025-07-04 15:05

nlp全天之四目標(biāo)與心理定律-文庫吧資料

【摘要】第四部分：目標(biāo)與心理定律目標(biāo)?如果你沒有目標(biāo)，那么此處就是你的葬身之地?把目標(biāo)刻在鋼板上，方法寫在沙灘上目標(biāo)的力量?網(wǎng)狀激活系統(tǒng)：由網(wǎng)狀細(xì)胞組成，從腦干的中央延伸到大腦皮質(zhì)部分的神經(jīng)系統(tǒng)。它像一位時(shí)刻高度警戒的秘書與警衛(wèi)作用于人的喚醒，睡眠，注意等過程，并對(duì)肌肉彈性和各種反射進(jìn)行控制，對(duì)人的意識(shí)具有極其重要的作用。目標(biāo)的設(shè)定

2025-01-18 07:35

帕金森定律-管理定律大雜燴-文庫吧資料

【摘要】9/10管理定律大雜燴帕金森定律????英國著名歷史學(xué)家諾斯古德·帕金森通過長期調(diào)查研究，寫出一本名叫《帕金森定律》的書。他在書中闡述了機(jī)構(gòu)人員膨脹的原因及后果：一個(gè)不稱職的官員，可能有三條出路，第一是申請(qǐng)退職，把位子讓給能干的人；第二是讓一位能干的人來協(xié)助自己工作；第三是任用兩個(gè)水平比自己更低的人當(dāng)助手。這第一條路是萬萬走

2025-04-21 22:18

人生管理定律大全-文庫吧資料

【摘要】人生定律大全qq2584945391、阿基米德與醞釀效應(yīng)在古希臘，國王讓人做了一頂純金的王冠，但他又懷疑工匠在王冠中摻了銀子。可問題是這頂王冠與當(dāng)初交給金匠的一樣重，誰也不知道金匠到底有沒有搗鬼。國王把這個(gè)難題交給了阿基米德。阿基米德為了解決這個(gè)問題冥思苦想,他起初嘗試了很多想法，但都

2024-11-24 16:56

52個(gè)心理學(xué)定律-文庫吧資料

【摘要】52個(gè)心理學(xué)定律第1周刺猬法則：人與人之間的交往最好保持適當(dāng)?shù)木嚯x/1　　每個(gè)人都需要一個(gè)能夠把握的自我空間，它猶如一個(gè)無形的“氣泡”為自己劃分了一定的“領(lǐng)域”，而當(dāng)這個(gè)“領(lǐng)域”被他人觸犯時(shí)，人便會(huì)覺得不舒服、不安全，甚至開始惱怒。第2周羅森塔爾效應(yīng)：將軍穿上士兵的制服就會(huì)變成士兵/7　　如果你想做一個(gè)聰明人，就必須以一個(gè)聰明人的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。第3周

2024-08-18 00:43

世上最全最有效的管理定律-文庫吧資料

【摘要】1世上最全最有效的管理定律一、素養(yǎng)藍(lán)斯登原則：在你往上爬的時(shí)候，一定要保持梯子的整潔，否則你下來時(shí)可能會(huì)滑倒。提出者：美國管理學(xué)家藍(lán)斯登。點(diǎn)評(píng)：進(jìn)退有度，才不至進(jìn)退維谷；寵辱皆忘，方可以寵辱不驚。與人方便，自己方便。盧維斯定理：謙虛不是把自己想得很糟，而是完全不想自己。提出者：美國心理學(xué)家盧維斯

2024-09-13 23:23

管理定律大雜匯-文庫吧資料

【摘要】27/28管理定律大雜燴帕金森定律????英國著名歷史學(xué)家諾斯古德·帕金森通過長期調(diào)查研究，寫出一本名叫《帕金森定律》的書。他在書中闡述了機(jī)構(gòu)人員膨脹的原因及后果：一個(gè)不稱職的官員，可能有三條出路，第一是申請(qǐng)退職，把位子讓給能干的人；第二是讓一位能干的人來協(xié)助自己工作；第三是任用兩個(gè)水平比自己更低的人當(dāng)助手。這第一條路是萬萬

2025-04-21 00:02

14個(gè)無往不勝的心理定律(編輯修改稿)

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14個(gè)無往不勝的心理定律(已改無錯(cuò)字)

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14個(gè)無往不勝的心理定律(參考版)