【正文】 等全方位的創(chuàng)業(yè)服務(wù)。（三）互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)與實(shí)體體驗(yàn)O2O模式利用家利多商業(yè)管理有限公司旗下的家利多購(gòu)物網(wǎng)（湖南最大的電子商務(wù)平臺(tái)）的技術(shù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)創(chuàng)網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)園區(qū)，該園是一個(gè)集電子商務(wù)平臺(tái)（采購(gòu)、銷售、行業(yè)人脈管理）和互動(dòng)交流平臺(tái)（創(chuàng)業(yè)資訊、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)比賽、大學(xué)生網(wǎng)上兼職、網(wǎng)上賺錢(qián)、快速網(wǎng)上賺錢(qián)技巧交流）的綜合性平臺(tái)，與園區(qū)實(shí)體公司體驗(yàn)相結(jié)合的O2O模式，讓大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的成功率不斷提高。六、本項(xiàng)目的特色創(chuàng)新點(diǎn)（一）企業(yè)專業(yè)化運(yùn)作按照現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)作模式，實(shí)行以企業(yè)為主導(dǎo)，政府、商會(huì)、學(xué)術(shù)界等為支持，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，采用開(kāi)放式辦園、開(kāi)放式管理的運(yùn)行模式，把創(chuàng)業(yè)園作為一個(gè)具有協(xié)調(diào)功能的市場(chǎng)化實(shí)體，貼近市場(chǎng)，并通過(guò)創(chuàng)業(yè)園這一平臺(tái)回報(bào)和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，調(diào)動(dòng)各方面的積極性。綜合性創(chuàng)業(yè)孵化基地主要扶持本市戶籍派遣期內(nèi)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員和返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)。目前，已建成并認(rèn)定一個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心、45個(gè)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化基地和23個(gè)綜合型創(chuàng)業(yè)孵化基地，容納孵化創(chuàng)業(yè)企業(yè)3545家。目前，園區(qū)已與吉林大學(xué)、山東大學(xué)、煙臺(tái)大學(xué)等10余所高校簽訂了合作協(xié)議，擴(kuò)大園區(qū)科技支撐力量。（四）煙臺(tái)市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園（煙臺(tái)市海外學(xué)人創(chuàng)業(yè)園）整體項(xiàng)目包含創(chuàng)業(yè)園、加速器、產(chǎn)業(yè)園三部分，能容納300家創(chuàng)業(yè)企業(yè)入駐孵化，園區(qū)瞄準(zhǔn)創(chuàng)建國(guó)內(nèi)一流創(chuàng)業(yè)孵化載體，著力構(gòu)建集辦公、生活、休閑于一體的現(xiàn)代辦公場(chǎng)所；打造方便快捷的“一站式”辦事服務(wù)平臺(tái)；建立方式多樣、門(mén)類齊全的全程創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系；提供包括創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金、風(fēng)投基金、小額貸款、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠的“一攬子”金融解決方案。園區(qū)制定了減免稅費(fèi)、貸款貼息、設(shè)立創(chuàng)業(yè)基金、提供創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地等多項(xiàng)優(yōu)惠政策和鼓勵(lì)措施。（三）徐州市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園入園的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)有43家，提供大學(xué)生就業(yè)崗位229個(gè)。（二）浙商大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園由浙江向上創(chuàng)業(yè)投資管理有限公司于2009年籌建，是杭州大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，位于杭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)北部工業(yè)園，毗鄰下沙高教園區(qū)，總建筑面積23000 余平方米，園區(qū)主要由辦公區(qū)，配套服務(wù)區(qū)，住宿區(qū)組成，建成后將能同時(shí)容納200家創(chuàng)業(yè)企業(yè)。創(chuàng)新中心管理孵化面積最高達(dá)20萬(wàn)平方米，累計(jì)孵化企業(yè)1030家，畢業(yè)企業(yè)172家，其中留學(xué)生、博士企業(yè)310家，吸引以留學(xué)人員和博士為代表的高級(jí)人才317人，10人入選四川省“百人計(jì)劃”，其中6位留學(xué)人員入選中組部“千人計(jì)劃”；企業(yè)獲得批準(zhǔn)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)588項(xiàng)；；累計(jì)產(chǎn)值144億元。由起步區(qū)孵化園、西區(qū)孵化園、高新孵化園三個(gè)孵化基地組成。不少人連開(kāi)辦公司的基本流程都不知道。發(fā)達(dá)國(guó)家基本上都有比較完善的創(chuàng)業(yè)教育體系，如美國(guó)的創(chuàng)業(yè)教育貫穿從小學(xué)、初中直至研究生的整個(gè)過(guò)程，而我國(guó)只有到大學(xué)階段才有“應(yīng)景式”的創(chuàng)業(yè)教育，且零散不系統(tǒng)，對(duì)大學(xué)生畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)影響甚微。第三，高校創(chuàng)業(yè)教育制度保障不健全，創(chuàng)業(yè)教育效果不理想。創(chuàng)業(yè)課程多是“原裝進(jìn)口”，未針對(duì)我國(guó)實(shí)際進(jìn)行系統(tǒng)地研究和修訂；創(chuàng)業(yè)課程的內(nèi)容以知識(shí)傳授為主，實(shí)踐環(huán)節(jié)薄弱。最后政府管理下的園區(qū)，由于受風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)政等束縛，能夠有效調(diào)動(dòng)的資源有限，如對(duì)創(chuàng)業(yè)者公司管理及人力資源指導(dǎo)方面的有限。首先湘潭大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)園是為數(shù)不多的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，也是全國(guó)僅有的15個(gè)國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)，園區(qū)的嘗試和摸索過(guò)程中產(chǎn)生的經(jīng)驗(yàn)是其它地市開(kāi)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持工作的學(xué)習(xí)對(duì)象，因而接待任務(wù)重。不然還是先找個(gè)工作解決生計(jì)問(wèn)題比較現(xiàn)實(shí)。專家認(rèn)為，資金瓶頸的成因主要有三點(diǎn)：一是各級(jí)政府投入難以在短時(shí)間內(nèi)滿足大學(xué)生創(chuàng)業(yè)需要；其次是受經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平限制，以及缺少相應(yīng)捐贈(zèng)法規(guī)，社會(huì)捐贈(zèng)有限；第三是銀行缺少風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，創(chuàng)業(yè)青年缺乏財(cái)產(chǎn)抵押擔(dān)保，融資困難。在對(duì)湘潭市的青年創(chuàng)業(yè)者調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，%的大學(xué)畢業(yè)生表示創(chuàng)業(yè)資金來(lái)源于父母親友的支持，%生表示來(lái)自自己的積蓄，%表示來(lái)自金融機(jī)構(gòu)貸款。政府出臺(tái)的各項(xiàng)扶植政策很難第一時(shí)間傳達(dá)到大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者中。但是，從政策制定者來(lái)看，大學(xué)生畢業(yè)生并非現(xiàn)階段創(chuàng)業(yè)大軍的主體，因而對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的扶持并沒(méi)有上升到戰(zhàn)略高度。發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)，通過(guò)創(chuàng)業(yè)訴求引發(fā)制度環(huán)境變革，促進(jìn)政府出臺(tái)適宜創(chuàng)業(yè)的政策措施，加快向公共服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變步伐，真正讓創(chuàng)業(yè)者在“市場(chǎng)體系健全、要素合理流動(dòng)、資源有效配置、政府服務(wù)優(yōu)良、企業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、勞動(dòng)者充分就業(yè)、投資者安心興業(yè)”的創(chuàng)業(yè)型城市環(huán)境中自我提升。發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)有助于優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境。湘潭民營(yíng)經(jīng)濟(jì)中家族企業(yè)規(guī)模龐大，而且多從事低端產(chǎn)業(yè)。另一方面，創(chuàng)業(yè)是企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造和保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要手段。創(chuàng)業(yè)活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展成正比，一個(gè)城市的創(chuàng)業(yè)能力越強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)活動(dòng)越活躍，經(jīng)濟(jì)就越發(fā)展。發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)，可以使得百姓在創(chuàng)業(yè)中找回迷失已久的精神傳統(tǒng)，可以使湘潭文化底蘊(yùn)中富于生機(jī)和活力的部分煥發(fā)青春，為湘潭這座“沒(méi)有圍墻的博物館”賦予嶄新的時(shí)代意義。但審視我們的城市，總給人“千城一面”之感，只因?yàn)槌鞘腥笔Я似洫?dú)有的歷史文化內(nèi)涵。近二十年來(lái)，中國(guó)的城市化推進(jìn)速度之快令世人矚目。發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)，可以激發(fā)全民創(chuàng)業(yè)熱情，轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力、吸收城鎮(zhèn)勞動(dòng)力就業(yè)、培育并造就一批中等收入人群，使不同的社會(huì)階層之間實(shí)現(xiàn)良性合理互動(dòng)，從而達(dá)到維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的目的。發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)有助于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。以紹興為例，目前，這是同紹興數(shù)量龐大的中小企業(yè)的存在分不開(kāi)的。經(jīng)濟(jì)學(xué)家、中央黨校教授周天勇認(rèn)為，鼓勵(lì)人民創(chuàng)業(yè)是社會(huì)公平的基礎(chǔ)。當(dāng)前我國(guó)處在工業(yè)化推進(jìn)過(guò)程中，大企業(yè)、大集團(tuán)的勞動(dòng)力吸納能力越來(lái)越弱，“高增長(zhǎng)低就業(yè)”趨勢(shì)逐步顯現(xiàn)，只有通過(guò)大力發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)，積極培育成長(zhǎng)型中小企業(yè)，才能從根本上解決就業(yè)難題。研究資料表明，全社會(huì)總就業(yè)的6580%是由微型和中小企業(yè)吸納的，這些企業(yè)作為吸納勞動(dòng)力的基礎(chǔ)單元，對(duì)緩解就業(yè)壓力具有無(wú)可比擬的優(yōu)勢(shì)。突破這個(gè)平臺(tái)的有效舉措之一就是走大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)之路，提升發(fā)展我們傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展高新技術(shù)企業(yè)，著力提高第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)產(chǎn)出比重和水平，加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐。從我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)情況看，我市2012年，::，三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理。同時(shí)，發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)，可以有效促進(jìn)知識(shí)與資本結(jié)合，實(shí)現(xiàn)科技投資的良性循環(huán)，從而提高科技投資資源的流動(dòng)和使用效率，全方位提升城市自主創(chuàng)新能力。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)就是高水平創(chuàng)業(yè)活動(dòng)多、創(chuàng)新發(fā)明與專利多、成長(zhǎng)型中小企業(yè)多，尤其青睞那些具有發(fā)展?jié)摿?，具備一定?guī)模和盈利能力、在技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)模式創(chuàng)新方面具有特色的成長(zhǎng)型企業(yè)，而這些企業(yè)正是提升城市自主創(chuàng)新的生力軍。發(fā)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)，一方面可以拓展城市的“功能性集聚”，進(jìn)一步鞏固已有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、延伸產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈條，形成集聚和雁陣效應(yīng)；另一方面可以充分釋放城市的“吸引性集聚”，廣泛吸納生產(chǎn)要素，以存量引增量，提高中心城區(qū)帶動(dòng)力和輻射力，切實(shí)提升城市的自身財(cái)富創(chuàng)造能力和推動(dòng)地區(qū)財(cái)富增長(zhǎng)能力。中心城區(qū)作為資源集聚的載體和平臺(tái)，已成為區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)的主體。近幾年來(lái)，由于沿海各種因素的作用下傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)普遍不景氣，湘潭市傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)升級(jí)及承接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移急需大學(xué)生創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)進(jìn)行有效補(bǔ)充，而大學(xué)生由于其特點(diǎn)，創(chuàng)業(yè)必將對(duì)湘潭城市的區(qū)位優(yōu)勢(shì)有大幅提升?？萍紕?chuàng)新和互聯(lián)網(wǎng)的無(wú)界性，使湘潭可以利用其科教優(yōu)勢(shì)，提升城市區(qū)位優(yōu)勢(shì)。實(shí)現(xiàn)城市可持續(xù)發(fā)展，必須加快創(chuàng)新資源的集聚；集聚創(chuàng)新資源，關(guān)鍵要靠區(qū)位優(yōu)勢(shì)的提升。整個(gè)社會(huì)文化和商業(yè)交往中往往不信任青年人，俗語(yǔ)說(shuō)的“嘴上沒(méi)毛，辦事不牢”，很不利于年輕人的創(chuàng)業(yè)。如：喜歡紙上談兵，創(chuàng)業(yè)設(shè)想大而無(wú)當(dāng)，市場(chǎng)預(yù)測(cè)普遍過(guò)于樂(lè)觀。這種風(fēng)險(xiǎn)來(lái)自于無(wú)形，卻有強(qiáng)大的毀滅力。防止專業(yè)人才及業(yè)務(wù)骨干流失應(yīng)當(dāng)是創(chuàng)業(yè)者時(shí)刻注意的問(wèn)題，在那些依靠某種技術(shù)或?qū)＠麆?chuàng)業(yè)的企業(yè)中，擁有或掌握這一關(guān)鍵技術(shù)的業(yè)務(wù)骨干的流失是創(chuàng)業(yè)失敗的最主要風(fēng)險(xiǎn)源。人力資源流失風(fēng)險(xiǎn)。但與此同時(shí)，風(fēng)險(xiǎn)也就蘊(yùn)含在其中，團(tuán)隊(duì)的力量越大，產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)也就越大。團(tuán)隊(duì)風(fēng)險(xiǎn)，現(xiàn)代企業(yè)越來(lái)越重視團(tuán)隊(duì)的力量。對(duì)于大企業(yè)來(lái)說(shuō)，由于規(guī)模效益或?qū)嵙π酆?，短時(shí)間的降價(jià)并不會(huì)對(duì)它造成致命的傷害，而對(duì)初創(chuàng)企業(yè)則可能意味著徹底毀滅的危險(xiǎn)。如果創(chuàng)業(yè)者選擇的行業(yè)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈的領(lǐng)域，那么在創(chuàng)業(yè)之初極有可能受到同行的強(qiáng)烈排擠。更何況，藍(lán)海也只是暫時(shí)的，所以，競(jìng)爭(zhēng)是必然的。競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)。管理風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于初創(chuàng)企業(yè)來(lái)說(shuō)，如果連續(xù)幾個(gè)月入不敷出或者因?yàn)槠渌驅(qū)е缕髽I(yè)的現(xiàn)金流中斷，都會(huì)給企業(yè)帶來(lái)極大的威脅。在創(chuàng)業(yè)初期會(huì)一直伴隨在創(chuàng)業(yè)者的左右。缺乏商業(yè)信用，在校大學(xué)生信用檔案與社會(huì)沒(méi)有接軌，導(dǎo)致融資借貸困難重重。（二）缺點(diǎn)缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)經(jīng)歷，尤其缺乏人際關(guān)系和商業(yè)網(wǎng)絡(luò)。年紀(jì)輕，精力旺盛，故有“年輕是最大的資本”之說(shuō)。運(yùn)用IT技術(shù)能力強(qiáng)，能夠在互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)上搜尋到許多信息。接受新鮮事物快，甚至是潮流的引領(lǐng)者。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)往往具有以下的特點(diǎn)：（一）優(yōu)點(diǎn)具有本科或研究生程度的文化水平，對(duì)事物較有領(lǐng)悟力，有些東西一點(diǎn)即通。大學(xué)生就業(yè)不斷面臨新的考驗(yàn)。這一心理特點(diǎn)，支配、指導(dǎo)著大學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度，從而對(duì)大學(xué)時(shí)代的生活質(zhì)量產(chǎn)生重要的影響。在校園里，他們關(guān)注著社會(huì)，評(píng)判著各種社會(huì)現(xiàn)象，并希望自己加入進(jìn)去，按照自己的想法去改變各種令人不滿意的現(xiàn)象，把自己的專業(yè)知識(shí)服務(wù)于社會(huì)，體現(xiàn)自己的力量，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。（五）社會(huì)需求迫切為了接受系統(tǒng)嚴(yán)格的專業(yè)訓(xùn)練，大學(xué)生在校園里的生活期限比同齡人長(zhǎng)，這使他們與社會(huì)有一定距離。由于成長(zhǎng)于社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形成與社會(huì)的物質(zhì)性使他們的價(jià)值取向更關(guān)注具體的事物，而不是關(guān)注于抽象的哲學(xué)，他們目的性表現(xiàn)得更為直接，在參加各項(xiàng)活動(dòng)時(shí)會(huì)直接考慮到對(duì)自己好處，具體能得到些什么，功利色彩更濃，目標(biāo)性更清晰。通過(guò)專業(yè)訓(xùn)練、系統(tǒng)學(xué)習(xí)，抽象邏輯思維能力得到充分的發(fā)展，智力水平大大提高，分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力增強(qiáng)，其智力層次含有較多的社會(huì)性和理論色彩。他們規(guī)則意識(shí)突出，但規(guī)則能力比較弱。由此可以看出“80后”、“90后”有個(gè)性、自信，敢于向傳統(tǒng)與權(quán)威挑戰(zhàn)。認(rèn)為“80后”怕吃苦、受挫能力弱的占38%；認(rèn)為“90后”怕吃苦、受挫能力弱的占44%。由此可見(jiàn)，他們并不是社會(huì)年長(zhǎng)者所誤解或擔(dān)心的“垮掉的一