【摘要】崗位說明書崗位名稱員工食堂主管崗位編號所在部門餐飲部崗位定員1人直接上級餐飲經(jīng)理工資等級6級直接下級炊事員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員11人崗位分析日期2002．11．22工作綜述負責(zé)食堂的日常運轉(zhuǎn)及管理工作，向全體員工提供餐費標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)的可口飯菜，為前臺經(jīng)營和全體員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和后勤保障。職責(zé)
2025-04-18 05:57
【摘要】/崗位說明書崗位名稱員工食堂主管崗位編號所在部門餐飲部崗位定員1人直接上級餐飲經(jīng)理工資等級6級直接下級炊事員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員11人崗位分析日期2002．11．22工作綜述負責(zé)食堂的日常運轉(zhuǎn)及管理工作，向全體員工提供餐費標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)的可口飯菜，為前臺經(jīng)營和全體員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和
2024-08-15 23:18
【摘要】第一篇：食堂主管崗位職責(zé) 食堂廚師崗位職責(zé) 一、負責(zé)主持公司食堂的全面工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，嚴格執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度。 二、根據(jù)食堂實際狀況和合理申報聘用員工。 三、制定長期、中期、近期工...
2024-10-21 04:44
【摘要】博弈策劃--徐利強崗位說明書（店面主管）店面主管崗位職責(zé)職位名稱：主管直接上級：店面經(jīng)理職位概述：負責(zé)門店的店務(wù)管理及運營執(zhí)行，負責(zé)店內(nèi)各項管理事務(wù)的開展。工資構(gòu)成出勤時間
2024-08-16 03:26
【摘要】/崗位說明書崗位名稱食堂廚師崗崗位編號所在部門總務(wù)科崗位定員8人直接上級班長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職：負責(zé)員工食堂菜肴制作工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)提供員工一日三餐菜肴工作工作時間百分比：50%工作任務(wù)負責(zé)采購原料分檔取料及
2024-08-17 06:33
【摘要】3/3安全主管崗位說明書崗位名稱安全主管崗位編號所在部門安全部崗位定員1人直接上級安全部經(jīng)理工資等級6級直接下級警衛(wèi)領(lǐng)班、辦公室領(lǐng)班、監(jiān)控領(lǐng)班、消防調(diào)查員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員25人崗位分析日期2002/11/22工作綜述在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，熟知酒店各項安全管理規(guī)定和制度，協(xié)助安全部
2024-08-16 03:15
【摘要】/崗位說明書崗位名稱核算主管崗位編號所在部門財務(wù)部崗位定員1人直接上級財務(wù)部部長直接下級銷售核算員、材料核算員、費用核算員、工資核算員、審核員所轄人員8人編寫/修改日期崗位目的根據(jù)國家會計制度，組織執(zhí)行公司財務(wù)核算工作，保障企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的合法、真實與準(zhǔn)確。工作職責(zé)與工作任務(wù)1、組織執(zhí)行會計核算1）
2025-05-20 01:11
【摘要】/職位描述職位識別信息職位名稱會員主管所屬部門市場銷售部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位公共策劃經(jīng)理匯報職位直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無□建議權(quán)□決定權(quán)
2025-05-19 22:53
【摘要】3/3職務(wù)說明書崗位名稱工藝主管崗位編號所在部門長絲分廠工藝技術(shù)辦崗位定員2直接上級分廠領(lǐng)導(dǎo)職系工藝直接下級工藝技術(shù)員工資等級主管級所轄人員3崗位分析日期12/11/03本職：制訂產(chǎn)品工藝路線，解決生產(chǎn)實際問題、并穩(wěn)定生產(chǎn)，負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及售后服務(wù)，開發(fā)新工藝、新產(chǎn)品，監(jiān)督工藝技術(shù)員
2025-06-30 12:09
【摘要】職位名稱：采購主管部門采購 定編人數(shù)：1人編寫日期：2007-8-8隸屬上級：計劃部部長直接下屬：無工作目標(biāo)管理采購部日常工作，確保采購需求能夠得到滿足；制定并執(zhí)行公司各項采購計劃；定期組織供應(yīng)商評審，根據(jù)評審結(jié)果制定供應(yīng)商管理改善報告并予以落實；根據(jù)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r定期制定戰(zhàn)略采購建議；對采購成本負責(zé)。主要職責(zé)1、全面管理采購部
2024-08-05 12:07
【摘要】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱：信息主管隸屬部門：制造部崗位編碼：直接上級：制造部經(jīng)理工資等級：直接下級：信息管理工程師、統(tǒng)計專管可輪換崗位：信息管理工程師分析日期：二、
2024-08-07 08:54
【摘要】部門：倉庫職務(wù)：倉庫主管上司：副總經(jīng)理下屬：工作資歷要求：1、大專以上學(xué)歷；2、三年以上電子行業(yè)倉庫經(jīng)驗，1年以上同等職位工作經(jīng)驗；3、有較強的領(lǐng)導(dǎo)組織溝通能力。倉庫主管的工作范圍及職責(zé)：1、上級交
2024-08-04 09:49
【摘要】施工主管崗位說明書崗位名稱施工主管所在部門廈門項目部直接上級項目部經(jīng)理直接下級班長組長、技術(shù)員崗位定員2所轄人員17一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：參與制訂施工計劃占全部工作時間的百分比：10%根據(jù)施工資料,參與施工方案的編寫負責(zé)組織船舶、人員、材料進場作職責(zé)一工作任務(wù)負責(zé)做好前期測量工作的安排職責(zé)表述：負責(zé)貫徹
2024-08-04 02:33
【摘要】審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職：負責(zé)組織內(nèi)審工作，保證ISO9000質(zhì)量體系的正常運行職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：實施內(nèi)審計劃工作任務(wù)細化內(nèi)審
2024-08-02 22:46
【摘要】/設(shè)計主管崗位說明書崗位名稱設(shè)計主管崗位編號所在部門規(guī)劃部崗位定員直接上級規(guī)劃部部長職系技術(shù)職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期本職：負責(zé)項目開發(fā)前期的手續(xù)辦理，放線、復(fù)線測地形圖，圖紙和技術(shù)聯(lián)系單的發(fā)放以及技術(shù)資料的整理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)技術(shù)聯(lián)系單發(fā)放工
2024-08-17 05:34
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