【摘要】經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理職位編號(hào)C-02所屬部門(mén)職位級(jí)別直接上級(jí)總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)采購(gòu)部經(jīng)理、保供部經(jīng)理、銷(xiāo)售部經(jīng)理、銷(xiāo)售部副經(jīng)理二、職位職責(zé)1.職責(zé)摘要在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)、供應(yīng)和銷(xiāo)售的管理工作。2.職責(zé)說(shuō)明1)負(fù)責(zé)審核公司年度、季度采購(gòu)計(jì)劃;2)負(fù)責(zé)審
2024-08-07 15:54
2025-07-26 21:53
【摘要】/副總經(jīng)理(總經(jīng)濟(jì)師)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)副總經(jīng)理(總經(jīng)濟(jì)師)崗位編號(hào)HZCJ-01-02所在部門(mén)崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2004年7月職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略工作任務(wù)組織收集、分析各種相關(guān)信息,擬定公司發(fā)展戰(zhàn)略擬定公司發(fā)展戰(zhàn)
2025-06-23 07:49
【摘要】POSITIONDESCRIPTION合同管理經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)IDENTITY確立 DATE日期ORGANIZATION UNIT:Finance 機(jī)構(gòu): 部門(mén):財(cái)務(wù)部POSITION:Manager,ContractManagement PERSON APPROVAL職位:經(jīng)理,合同管理 職者
2025-05-20 12:10
【摘要】/ 房地產(chǎn)集團(tuán)副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào):部門(mén)房地產(chǎn)集團(tuán)職位名稱(chēng)副總經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)理平行職位總工程師下屬職位營(yíng)銷(xiāo)策劃中心主任任命方式董事長(zhǎng)/總裁任命工作目標(biāo)協(xié)助房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)房地產(chǎn)集團(tuán)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和管理目標(biāo),主持房地產(chǎn)集團(tuán)的營(yíng)銷(xiāo)工作,審核監(jiān)督各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)管理制度
2025-07-26 01:14
【摘要】地區(qū)副總經(jīng)理(專(zhuān)業(yè)、管理)崗位說(shuō)明書(shū)1.基本資料副總經(jīng)理(專(zhuān)業(yè)、管理)行政1人版本信息2005-22.崗位關(guān)系區(qū)域管理委員會(huì)公司總經(jīng)理財(cái)務(wù)部高級(jí)經(jīng)理 人力資源部高級(jí)經(jīng)理投資發(fā)展部總經(jīng)理產(chǎn)品技術(shù)部總經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部高級(jí)經(jīng)理客戶(hù)關(guān)系部高級(jí)經(jīng)理項(xiàng)目工程部高級(jí)經(jīng)理副總(專(zhuān)業(yè)管理)
2025-05-21 03:59
【摘要】醫(yī)藥公司業(yè)務(wù)副總經(jīng)理(一)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位編號(hào)GY--0002所在部門(mén)(分管公司總部)崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)二級(jí)直接下級(jí)業(yè)務(wù)部、特麻部、零售事業(yè)部、儲(chǔ)運(yùn)部、數(shù)據(jù)部、藥品批發(fā)部薪酬類(lèi)型所轄人員6個(gè)中層崗位分析日期2005年3月本職:負(fù)責(zé)組織建立與完善營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)與供應(yīng)渠道,領(lǐng)導(dǎo)實(shí)現(xiàn)公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)
2025-07-23 20:24
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632戰(zhàn)略管理部副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)工作名稱(chēng)戰(zhàn)略管理部副總經(jīng)理直接上級(jí)戰(zhàn)略發(fā)展部總經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期年月分析人批準(zhǔn)人工作描述工作概要保障公司戰(zhàn)略制定和實(shí)施的重要性促進(jìn)公司管理體制的科學(xué)性、有效性、不斷提高公司管理水平
2025-03-29 14:02
【摘要】市場(chǎng)運(yùn)輸副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)副總經(jīng)理職位編號(hào)CEA-004所屬部門(mén)華夏航空職位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理所轄人數(shù)2直接下級(jí)市場(chǎng)運(yùn)輸部經(jīng)理、乘務(wù)部經(jīng)理職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面管理華夏航空市場(chǎng)與服務(wù)系統(tǒng),建立和完善市場(chǎng)與服
2025-07-21 02:57
【摘要】運(yùn)行控制副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)副總經(jīng)理職位編號(hào)CEA-005所屬部門(mén)華夏航空職位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理所轄人數(shù)3直接下級(jí)運(yùn)行控制部經(jīng)理、安全標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)察管理部經(jīng)理、信息中心經(jīng)理職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:根據(jù)公司運(yùn)行手冊(cè)和戰(zhàn)略規(guī)劃,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面管理簽派部、性能情報(bào)
2025-07-21 00:29
【摘要】3/3技術(shù)主管副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)技術(shù)主管副總經(jīng)理所在部門(mén)直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)科技部部長(zhǎng)、質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織修訂主管部門(mén)的年度工作計(jì)劃與階段工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)公司年度計(jì)劃,組織修訂科技部、質(zhì)量管
2025-07-19 21:54
【摘要】3/3管理主管副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)管理主管副總經(jīng)理所在部門(mén)直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)人力資源部部長(zhǎng)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織修訂主管部門(mén)的年度工作計(jì)劃與階段工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)公司年度計(jì)劃,組織修訂人力資源部的工作目標(biāo)、工作
2025-04-14 13:48
【摘要】-6-技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)編制日期:
2024-11-01 01:36
【摘要】/副總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)副總經(jīng)理崗位編號(hào)公司在部門(mén)崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)主管部門(mén)負(fù)責(zé)人崗位分析日期本職:協(xié)助總經(jīng)理主持公司管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助總經(jīng)理,參與經(jīng)營(yíng)管理與重大決策工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略
2024-08-16 06:21
【摘要】3/3開(kāi)發(fā)副總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)開(kāi)發(fā)副總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)房產(chǎn)部經(jīng)理、工程部經(jīng)理崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂并執(zhí)行公司開(kāi)發(fā)營(yíng)建規(guī)劃和年度開(kāi)發(fā)營(yíng)建計(jì)劃,為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略提供保障,為單店的正常運(yùn)營(yíng)創(chuàng)造前提職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2024-08-14 21:16