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正文內(nèi)容

奧康集團(tuán)質(zhì)量管理部標(biāo)準(zhǔn)科經(jīng)理崗位說明書-文庫(kù)吧資料

2025-07-20 20:20本頁面
  

【正文】 真實(shí)性、準(zhǔn)確性頻次:定期提出修改意見并完善管理體系文件頻次:定期職責(zé)二職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)組織管理體系文件的年度審核工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)編制管理體系文件的監(jiān)督審核計(jì)劃并上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批頻次:每年一次組織執(zhí)行年度審核計(jì)劃頻次:每年一次職責(zé)三職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)質(zhì)量/環(huán)境管理體系的內(nèi)部審核工作時(shí)間百分比:%工作任務(wù)組建審核小組,編制審核檢查表,并對(duì)檢查表進(jìn)行核對(duì)確認(rèn)頻次:定期主持召開首末次會(huì)議,嚴(yán)格要求對(duì)審核結(jié)果的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)頻次:定期組織對(duì)內(nèi)部的管理體系文件進(jìn)行審核頻次:定期負(fù)責(zé)完成編寫審核報(bào)告頻次:定期職責(zé)四職責(zé)表述:
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