變電綜合班班長行為規(guī)范評分標準、考評表格-文庫吧資料
2025-06-07 18:43本頁面
【正文】 限內(nèi)完成工作計劃 /職責范在 3 分基礎上，對于系統(tǒng)站，利用中午休在 4 分基礎上， 通過全班共同努力，克服困難，范圍內(nèi)的任務 2 次以上，或發(fā)生 1 次且延誤下道工序或造成不良后果 作計劃 /職責范圍內(nèi)的 任務 1次，但未造成不良后果，或影響下道工序 圍內(nèi)的任務 息時間無私奉獻，繼續(xù)工作，為其他班組及時完成工作提供有利的時間保障，發(fā)生兩次 圓滿完成時間緊的送電工程，得到領導表揚的 工作效果 有效性 存在 2 項及以上工作質量差錯或發(fā)生 1 項差錯，造成嚴重損失 存在 1 項工作質量差錯，沒造成不良后果 達到試驗標準要求，所有試驗設備，周期內(nèi)運行正常 在 3 分 基礎上，通過試驗為設備查出缺陷，用有利 數(shù)據(jù)，消除設備隱患，得到專職肯定的 利用 QC 工具解決安全及質量問題 工作態(tài)度 工作拖拉，經(jīng)常需督促；不服從工作安排，拒絕布置的額外工作 發(fā)生兩次 不服從工作安排（除對于違反安規(guī)條例可拒絕外），對布置的額外工作消極拖延，發(fā)生一次 敬業(yè)愛崗，服從工作安排，能完成崗位工作且對布置的額外工作能積極主動地完成，管理符合要求 在 3 分的基礎上，能對本職工作和工程項目提出建設性意見和建議，且對完成工程進度有幫助的，受到領導肯定和表揚 在 4分基礎上，獲得公司級先進榮譽稱號 工作
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