【正文】 ，經單位領導批準，可以定期銷毀，必要時做好銷毀記錄。 ②借閱的檔案要注意保密，未經許可，不得隨意公開、發(fā)表或轉借他人。 ②應采取防潮、防蟲措施，防止檔案損壞。⑤不同價值，不同性質的文件資料應當區(qū)別管理，單獨立卷。③企業(yè)在每年2月底對上年度的文件資料進行歸檔，統(tǒng)一保存。(2)立卷歸檔①文件資料應根據(jù)其相互聯(lián)系、保存價值分類立卷，保證檔案的齊全、完整，能反映安全生產主要情況，以便保管和利用。⑦安全設施檢測、校驗報告、記錄等。⑤各種安全活動記錄、安全管理臺賬、事故報告、安全通報等。③企業(yè)安全生產文件、安全生產管理制度、安全操作規(guī)程、安全會議記錄材料、安全學習資料、領導指示材料等。內容(1)文件資料收集安全生產文件檔案內容如下：①國家有關安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求。 安全生產文件檔案管理制度目的為了規(guī)范安全生產文件檔案的管理，確保文件檔案的完整性、合理性、科學性，使其為今后工作開展提供參考資料和文獻，特制定本制度。 加強設備檢查，及時發(fā)現(xiàn)設備故障和隱患，避免重大設備事故發(fā)生。 認真執(zhí)行操作規(guī)程，杜絕違規(guī)操作。 建立設備安全管理機構，隨時發(fā)現(xiàn)和解決設備管理問題。 設施設備安全管理制度 為加強設備安全管理，減少設備故事和安全事故的發(fā)生，更好地完成生產任務，特制定安全設施、設備管理制度：建立培訓檔案，實行登記存檔制度。重大的危險因素、現(xiàn)實情況、可能發(fā)生的事故、注意事項。要本著“要精、要管用”的原則，培訓應有針對性和實效性。 安全生產培訓教育制度 為確保企業(yè)的安全生產，提高全員的自保和保護他人意識，在員工中牢固樹立“安全第一”的思想，特制定本制度。 對無故不參加會議者,按本廠有關規(guī)定進行處罰。 安全生產會議地點根據(jù)具體情況確定,具體時間在召開會議前臨時通知。安全制度管理安全例會制度 為了保障生產信息流的暢通,安全生產會議及時召開,并形成會議記錄,需要時向領導進行傳遞,并對存在問題及時協(xié)調處理。鼓勵職工開展自學、互幫互學活動，對學有成就的視情作適當獎勵。企業(yè)的相關部門（人員）應結合生產情況，適時開展技術學習和技術練兵活動，使員工不斷汲取新知識、新技術，為生產經營服務。汽車保修廠人員培訓制度范例：企業(yè)員工的培訓工作由主要領導負責，廠工會或其它職能部門（人員）負責具體措施落實。）%做為職工培訓費用。提取營業(yè)收入的（根據(jù)培訓內容組織培訓人員，培訓設備和選定培訓教師，有效的保證培訓目標順利完成。管理能力培訓重點針對企業(yè)的中層和基層班組負責人。制度執(zhí)行及檔案管理（1）執(zhí)行國家有關安全生產方針、政策、法規(guī)及本單位的安全管理制度和操作規(guī)程，依據(jù)行業(yè)特點，制定企業(yè)安全生產管理措施；（2）每年至少一次對安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查；（3）建立和完善各類臺賬和檔案，并按要求及時報送有關資料和信息。安全管理制度（1）制定并及時修訂安全生產管理制度，包括：1）安全生產責任制；2）安全例會制度；3）文件和檔案管理制度；4）安全生產費用提取和使用管理制度；5）設施、設備、貨物安全管理制度；6）安全生產培訓和教育學習制度；7）安全生產監(jiān)督檢查制度；8）事故統(tǒng)計報告制度；9）安全生產獎懲制度；（2）對從業(yè)人員進行安全管理制度的學習和培訓。第8條 工人的安全職責： 認真學習上級有關安全生產的指示，規(guī)定和安全規(guī)程，熟練掌握本崗位操作規(guī)程； 上崗操作時必須按規(guī)定穿戴好勞動保護用品，正酶使用和妥善保管各種防護用品和消防器材； 上班要集中精力搞好安全生產，平穩(wěn)操作，嚴格遵守勞動紀律和工藝紀律，認真做好各種紀錄，不得串崗、脫崗、嚴禁在崗位上睡覺、打鬧和做其它違反紀律的事情，對他人違章操作加以勸阻和制止； 認真執(zhí)行崗位責任制，有權拒絕一切違章作業(yè)指令，并立即越級向上級匯報； 嚴格執(zhí)行交接班制度，發(fā)生事故時要及時搶救處理保護好現(xiàn)場，及時如實向領導匯報； 安全生產責任制考評安全生產責任制考評結果及獎懲情況表年 月 日 被考評人(班組/部門)考核結果獎懲情況考評人： 簽發(fā)人：機動車維修企業(yè)安全生產達標考評第四章法規(guī)和安全管理制度同江市弘運汽車保修廠法規(guī)和安全管理制度資質（1）《道路運輸經營許可證》、《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》合法有效，經營范圍符合要求。參加每周的安全活動日，及時解決存在問題； 組織制定、修訂本單位的安全生產管理制度、安全技術操作規(guī)程、安全技術措施，并負責貫徹落實； 組織本單位每周一次的安全、防火檢查，落實隱患整改，保證設備、管線、安全裝置、消防設施、消防器材處于良好狀態(tài)； 計劃、布置、檢查、匯報、總結工作的同時，把安全防火工作列為重要內容之一； 負責申請一級用火，審批二級用火，并組織落實用火必需的安全措施； 發(fā)生事故時，立即組織搶救，保護好現(xiàn)場并立即報告有關部門，負責查明事故原因和采取防范措施； 對安全生產有貢獻者及事故責任者提出獎懲意見； 經常布置、檢查本單位安全員工作，支持并充分發(fā)揮他們的作用； 嚴格執(zhí)行勞動防護用品、保健的發(fā)放標準，并抓好上崗職工勞動保護穿戴，保證上崗職工的人身安全和身體健康； 1組織制定事故應急救援預案，并適時組織演練。 第5條 倉儲部門安全職責： 負責物資倉庫的安全防火工作； 對有毒物品、放射性物品、易燃、易爆、腐蝕性物品按有關安全規(guī)定，采取有效措施，做好保管工作； 貫徹《工業(yè)企業(yè)廠內運輸安全規(guī)程》、《倉庫防火安全管理規(guī)則》、《危險化學品安全管理條例》及氣瓶安全規(guī)程等有關規(guī)定； 負責報廢物資的回收、處理、變賣工作，在降低庫存、盤活資金的同時，執(zhí)行相應的安全規(guī)定。 第3條 生產處設備管理方面安全職責： 負責機械、電氣、動力設備、工藝管道、通排風裝置及工業(yè)建筑物等的管理，使其符合安全技術要求； 組織對工業(yè)建筑、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器及安全裝置、熱力管道、采暖、制冷、通排風等設備的定期檢查、校驗、檢測工作； 負責制定和審查有關設備制造、改造、維護、檢修的各項管理制度；貫徹國家、上級部門關于設備制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)程和規(guī)定，制訂和修訂各類機械設備的操作規(guī)程和管理制度；編制裝置大檢修安全組織措施計劃和下達安全檢修任務書； 按采購計劃進行采購，并對采購的設備、配件質量負責，其質量必須符合國家、省、市有關標準和規(guī)定； 新增、改造、超期運行設備、操作條件變動時應使其符合安全技術要求； 組織機動設備專業(yè)檢查，對機動設備存在的事故隱患須及時組織力量整改； 負責機動設備事故、檢修質量事故和基建施工質量事故的調查、處理、統(tǒng)計和上報，參加 重大事故的調查處理工作； 負責對外來的基建施工隊伍、民工等的安全教育，督促施工隊伍簽訂《外來施工安全合同》。 組織制定并實施生產安全事故應急救援預案； 及時、如實報告生產安全事故。 安全生產會議召開時間原則上為本月一號,若與其他重要事情發(fā)生沖突時順延,具體時間以通知為準。參加會議的人員一般有:廠領導、有關負責人和安全生產管理員,職工成員。 安全生產會議每月召開一次,并形成會議記錄,備查。 考核將影響年終獎的金額。D級――下浮績效工資1個薪級，連續(xù)兩年考評為“D”級的員工將被辭退C級――維持原狀 D―經常不能達到工作目標及期望 A―經常超過工作目標及期望； 考評結果：團隊協(xié)作精神10％，團隊協(xié)作是廠里一直倡導的經營原則和工作作風，團隊協(xié)作精神是員工的必備條件。律效80％，廠內對員工的考評是以工作結果為導向，側重員工的工作績效。作 八、發(fā)生事故要及時向上級主管部門匯報，保護好現(xiàn)場，查明原因妥善處理。配電設施線路確保完好，性能可靠，使用移動電具應有安全防護措施。 六、有毒、易燃、易爆物品和化學物品，粉塵、腐蝕劑、污染物、壓力容器等應有安全防護措施和設施，壓力容器及儀表等應嚴格按有關部門要求定期校驗。舉升設備應由專人操作，非工作人員不準進入車下，舉車時不準檢修舉升設備。 三、定期進行安全生產教育和安全知識培訓，教育職工嚴格執(zhí)行修車流程、安全操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。 各部門及各崗位人員安全生產責任制 一、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針及國家有關的安全生產法律法規(guī)，并定期檢查制度的落實情況。 員工處罰通知單處罰員工處罰時間處罰原因處罰決定處罰金額：人民幣大寫處 罰 員 工（簽字）班組長/主管（簽字）廠領導（簽字）年度安全生產目標完成情況一覽表被考核部門/班組（人）： 考核時間：責任制執(zhí)行情況存在問題考核結果 考核人：機動車維修企業(yè)安全生產達標考評第二章管理機構和人員同江市弘運汽車保修廠 安全管理機構 設立安全生產委員會 安全生產委員會全體成員要認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針及國家有關的安全生產法律法規(guī)，在企業(yè)法定代表人和分管領導的領導下負責企業(yè)的安全生產監(jiān)督管理工作；有責任負責組織開展各種安全活動，對職工進行安全思想和安全技術知識教育； 安全生產委員會組織：安全生產委員會 安委會主任王恩軍15945871568副主任劉玉鳳13945433444組員張廣玉18195889401鞠太平18845434914王恩山13945431799李金奎13136983533專職安全生產管理員張翔13555437444 設置企業(yè)安全生產管理機構安全管理機構人員配備情況花名表指揮王恩軍15945871568副指揮張翔13555437444組員張廣玉18195889401王恩山13945431799李金奎13136983533專職安全生產管理員張翔13555437444兼職安全生產管理員劉爽13339540817 定期召開安全生產委員會會議； 安全生產會議每月召開一次,并形成會議記錄,備查。 目標考核細化和分解安全生產管理指標部門安全會議隱患排查安全教育培訓率持證上崗率車間1次/月1次/季度100%100%配件部1次/月1次/季度100%100%行政部1次/月1次/季度100%100%制定和分解階段性安全生產控制指標時間周期安全生產控制指標火災駕車傷亡駕車事故特種設備春季0000夏季0000秋季0000冬季0000安全生產目標考核與獎懲辦法 工作人員在安全生產方面有下列行為之一的，視情節(jié)輕重給予警告或50200元的處罰。每月對職工進行安全培訓學習，營造“安全問題人人抓、人人爭做安全員”的氛圍。加強內部管理，提高安全管理人員的業(yè)務素質，加大對安全生產工作的監(jiān)督力度。組織全體員工普及安全生產知識，提高整體素質，使安全生產意識、安全生產各項規(guī)定，深入人心，全面貫徹執(zhí)行。抓好落實“安全生產月管理責任書”，使全體員工繃緊安全生產一根弦，形成責任明確，獎懲分明的安全生產工作機制。安全責任事故控制為零。職工工傷死亡人數(shù)控制為零。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的原則，落實各項安全生產管理制度，確保今年安全生產控制目標實現(xiàn)，為企業(yè)的安全發(fā)展創(chuàng)造良好氛圍。進一步健全生產監(jiān)督管理體制和工作機制，在安全生產工作建設所取得的成績上繼續(xù)鞏固發(fā)展。在2015年公司的安全生產狀況穩(wěn)定發(fā)展，火災事故為零，重大傷亡事故為零。安排春節(jié)期間各項安每生產檢查工作。第三季