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某公司消防安全管理制度范本-文庫吧資料

2025-04-22 02:21本頁面
  

【正文】 時報告者; 發(fā)現(xiàn)初起火災及時報警和滅火,避免重大損失者; 在火災情況中判斷正確,處置果斷,撲救事跡突出者; 積極參加消防宣傳教育培訓,在消防業(yè)務理論比賽中取得優(yōu)異成績者; 在消防工作中有其它優(yōu)異成績和突出表現(xiàn)者。八、火災確認后,消防控制室必須立即啟動單位內部滅火和應急疏散預案,并應同時報告單位負責人。五、消防控制室應確保高位消防水箱、消防水池、氣壓水罐等消防儲水設施水量充足;確保消防泵出水管閥門、自動噴水滅火系統(tǒng)管道上的閥門常開;確保消防水泵、防排煙風機、防火卷簾等消防用電設備的配電柜開關處于自動(接通)位置。三、消防控制室必須實行每日24小時專人值班制度,專兼職值班人員不得少于6人,每班不應少于2人,消防控制室操作管理人員值班期間嚴禁脫崗,認真填寫交接班記錄和《自動消防設施設備系統(tǒng)運行情況登記表》。六、演練結束后,保衛(wèi)部門應填寫演練記錄,分析總結演練情況,對滅火和應急疏散預案進行完善。四、演練前以班組為單位提前學習預案,落實人員分工和注意事項,演練分組輪流實施。二、演練時設置明顯標識并事先告知演練范圍內的人員,確保安全。八、電氣設備發(fā)生火災時要首先應切斷電源,然后組織撲救。六、電工對本單位的電氣設備和線路應經常檢查維修,同時每年至少進行兩次絕緣遙測,發(fā)現(xiàn)短路和絕緣不良,應及時進行維修。六、所有電器設備的選型和安裝,線路的敷設和改造以及材料的選用必須由用電管理部門和保衛(wèi)部門檢查核準,由專門電工安裝,嚴禁亂拉亂扯電氣線路,嚴禁私自使用電器設備如電爐子、電熨斗、電烙鐵、大功率燈具等。四、動火作業(yè)后,動火人員和監(jiān)護人員必須及時清除可能遺留的火種,、1小時、3小時內安排專人進行檢查,確認無危險后方可進入正常值班。三、動火作業(yè)必須落實現(xiàn)場監(jiān)護人、監(jiān)護器材,清除動火周圍和下面的可燃物,無法清除要使用鐵板、石棉被等不燃材料進行分隔,確認無火災、爆炸危險后方可動火施工。用火、用電安全管理制度一、單位對用火、用電實行嚴格的消防安全管理,營業(yè)期間禁止動火施工。以上檢查要記入消防控制室值班記錄。建立滅火器檔案資料,記明配置類型、數(shù)量、設置位置、檢查維修單位(人員)、更換藥劑的時間等有關情況。凡使用過和失效不能使用的滅火器,必須委托維修單位進行檢查,更換已損件和重新充裝滅火劑和驅動氣體。四、火災自動報警系統(tǒng)探測器投入使用2年后進行清洗,以后每3年清洗一次。二、消防設施器材日常管理實行部門歸口管理,各部門對本責任區(qū)內的消防設施器材的完好有效情況負責,并確定專人具體負責。五、安全推閂式外開門確定專門責任人負責,確保每班都有責任人負責在緊急情況下使用。二、保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態(tài),并定期組織檢查、測試、維護和保養(yǎng)三、嚴禁在營業(yè)期間將安全出口上鎖或遮擋或者將消防安全疏散指示標志遮擋、覆蓋。八、主管人員應當每日在防火巡查記錄上簽字確認,消防安全管理人應當每周定期抽查、核查防火巡查記錄的情況。六、每日營業(yè)結束,各柜組人員負責打掃衛(wèi)生,清除可能遺留的火種。發(fā)現(xiàn)初起火災應當立即報警并及時撲救。四、防火巡查應當填寫巡查記錄,巡查人員應當在巡查記錄上簽名。二、營業(yè)期間的防火巡查每二小時進行一次,營業(yè)結束時對營業(yè)現(xiàn)場全面進行清查,消除遺留火種,并加強夜間防火巡查。六、單位每月召開會議研究通報防火檢查情況。四、對下列違反消防安全規(guī)定的行為,應當責成當場改正并督促落實:違章進入儲存易燃易爆危險物品場所的;違章使用明火作業(yè)、在禁止區(qū)吸煙等行為的;將安全出口上鎖、遮擋,或者占用、堆放物品影響疏散通道暢通的;消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的;常閉式防火門處于開啟狀態(tài),防火卷簾下堆放物品影響使用的;消防設施管理、值班人員和防火巡查人員脫崗的;違章關閉消防設施、切斷消防電源的;其他可以當場改正的行為。 三、防火檢查應當填寫檢查記錄。春節(jié)、元旦、“五一”“ 十一”等重要節(jié)假日的防火檢查由消防安全責任人負責組織。七、通過多種方式積極向員工宣傳防火、滅火、疏散逃生等常識。五、單位對所組織的培訓時間、內容及接受培訓人員進行認真詳細的記錄并存檔備查。三、單位對新招入人員上崗和進入新崗位的員工進行上崗前的消防安全培訓,培訓內容與年度培訓內容相同,并經考試合格方可上崗。附:各項具體管理制度消防安全教育、培訓制度一、 新進員工和重點部位員工每半年進行一次集中消防安全培訓并進行考試,培訓時間為每年的四月份和八月份月份,培訓的內容主要包括消防法律法規(guī)、單位消防安全管理制度和保障消防安全的操作規(guī)程;本單位、本崗位的火災危險性和防火措施;單位配備消防設施的性能、滅火器材的使用方法;報火警、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能;組織、引導顧客疏散的知識和技能?!犊冃Э己斯芾碇贫取贰ⅰ哆`紀職工處罰條例》的規(guī)定進行考核。,得到實施并取得明顯效果。、報告火險隱患,隱患得以及時控制,避免火災事故發(fā)生的。、用火管理制度,在禁火區(qū)內動火作業(yè),未按規(guī)定辦理動火審批手續(xù)的按相關規(guī)定處罰。第十二條 消防獎懲對下列情況應給予處罰。調查處理火警、火災事故,應按事故“四不放過”的原則,查明原因,落實責任,制定防范措施,處理事故責任人?;馂脑斐蓳p失規(guī)模較大的事故,要保護好現(xiàn)場。必要時調度中心要向119報警,尋求消防隊增援。任何單位和個人不得損壞或擅自挪用、拆除停用消防設施、器材,不得埋壓、圈占消防栓,不得占用防火間距,不得堵塞消防通道。公司辦公區(qū)、倉庫、站場等消防器材由各部門負責日常管理和保養(yǎng),消防器材采購部門統(tǒng)一負責定期檢驗。干粉滅火器(車)、1211滅火器、二氧化碳滅火器每月檢查一次,將查出的問題作好記錄。腐蝕性強的場所要采取防護隔離等措施,易凍壞的器材冬季要有防凍措施。第十條 消防器材管理規(guī)范消防器材要放置在通風干燥,便于取用的地方。,突出消防安全意識和防火安全技能的提高。員工調崗后,要進行調崗消防安全教育。,由班組具體負責,根據(jù)工種特點,具體介紹所在崗位的安全生產特點、流程、設備材料性質、易燃易爆危險性、重點部位、本崗位消防器材的種類、名稱、使用方法、使用范圍。,公司人力資源部負責
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