某市選派駐村干部培訓(xùn)講話稿-文庫(kù)吧資料
2025-04-20 06:06本頁(yè)面
【正文】 。 對(duì)三產(chǎn)的影響，看起來(lái)在城市，實(shí)際上影響著農(nóng)村。新冠肺炎疫情給整個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來(lái)了深刻影響，特別是給農(nóng)業(yè)農(nóng)村、脫貧攻堅(jiān)帶來(lái)的挑戰(zhàn)，大家感受頗深。因此說(shuō)，雖然我市完成了摘帽任務(wù)，但從脫貧數(shù)量和退出質(zhì)量看，基礎(chǔ)還非常薄弱，返貧的可能性很大，我們必須清醒認(rèn)識(shí)。加上我市脫貧基數(shù)大，2020年初我市剩余貧困人口x萬(wàn)人，現(xiàn)在剩余x萬(wàn)人，2016到2019四年脫貧x萬(wàn)人，去年一年脫貧x萬(wàn)人，脫貧基數(shù)比任何一個(gè)市都大。產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)十分薄弱，穩(wěn)定持續(xù)增收的基礎(chǔ)不牢靠。按照“兩不愁三保障”的基本要求和“x”基本標(biāo)準(zhǔn)，目前實(shí)現(xiàn)了x縣區(qū)的摘帽和所有貧困村退出任務(wù)，但從農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展、提升脫貧質(zhì)量和穩(wěn)定增加農(nóng)民收入來(lái)看，還有大量工作要做實(shí)做細(xì)，脫貧基礎(chǔ)還十分薄弱。應(yīng)該說(shuō)在去年x個(gè)縣區(qū)完成了脫貧摘帽和最后x個(gè)村退出之后，今年更多的是鞏固提升和完善工作，客觀講水電路剛性工作基本上都已結(jié)束，跟過(guò)去比工作量小了，所以很多同志認(rèn)為可以松口氣，壓力沒有過(guò)去那么大了，事實(shí)上當(dāng)前形勢(shì)依然嚴(yán)峻，具體有五個(gè)方面。下面，我與大家交流三個(gè)方面的內(nèi)容?！ 撠毠?jiān)到了最后的緊要關(guān)頭，尤其是疫情帶來(lái)的新形勢(shì)，也需要駐村干部進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、把握情況。主要目的有三點(diǎn)： ——為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記x月x日在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)上“要加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)干部培訓(xùn)，確保新選派的駐村干部和新上任的鄉(xiāng)村干部全部輪訓(xùn)一遍，增強(qiáng)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧能力”的講話精神?！ ≈v話稿二 按照省市脫貧攻堅(jiān)工作的統(tǒng)一安排，經(jīng)市脫貧攻堅(jiān)指揮部研究,對(duì)全市一線的駐村干部進(jìn)行一次全員培訓(xùn)。不能只做上傳下達(dá)的“二傳手”，要經(jīng)常性深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))去了解情況，把重心放在指導(dǎo)工作上，要思考、分析，提出深化提高的方案。因此，我們要切實(shí)增強(qiáng)主觀能動(dòng)性，將主體責(zé)任發(fā)揮到位，要把駐村工作抓實(shí)抓細(xì)抓深，不能只抓表面?！ 〉谌且袑?shí)發(fā)揮協(xié)調(diào)辦公室主體作用。前段時(shí)間，市協(xié)調(diào)辦針對(duì)駐村工作經(jīng)費(fèi)和工作隊(duì)員補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的問題，隨機(jī)抽查了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和駐村工作隊(duì)，也發(fā)現(xiàn)了一些發(fā)放不及時(shí)、沒足額發(fā)放等問題。同時(shí)，各級(jí)協(xié)調(diào)辦要對(duì)確定后的駐村人員信息進(jìn)行核實(shí)，對(duì)未按照要求派駐隊(duì)員的，比如派駐聘用工作人員充當(dāng)駐村干部的，直接下發(fā)通報(bào)或與績(jī)效辦聯(lián)系，列入績(jī)效問責(zé)范疇，追究相關(guān)派出單位責(zé)任。市協(xié)調(diào)辦要及時(shí)與區(qū)縣協(xié)調(diào)辦對(duì)接落實(shí)好，確定穩(wěn)定的人員名單，年底考核時(shí)，沒在市協(xié)調(diào)辦掌握的名單內(nèi)的人員，一概不予考核，不視為駐村工作經(jīng)歷。流水的駐村工作隊(duì)員是會(huì)影響到群眾工作的扎實(shí)開展、群眾的滿意度、民心的凝聚。千方百計(jì)為各族群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，努力實(shí)現(xiàn)“六個(gè)滿意”，即：群眾對(duì)政策落實(shí)滿意、民族團(tuán)結(jié)滿意、文化引領(lǐng)滿意、脫貧致富滿意、社會(huì)和諧滿意、干部作風(fēng)滿意的目標(biāo)?！ 〉谌齻€(gè)問題是要知道達(dá)到什么效果。第四要和抓干部培養(yǎng)結(jié)合起來(lái)。要督促各派出單位把駐村工作與單位總體工作同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核，把工作做實(shí)做細(xì)做具體，讓駐村工作隊(duì)員既有信心、又有方法，既能把握重點(diǎn)、又能協(xié)調(diào)各方，推動(dòng)工作落實(shí)。我們抓駐村工作，不要只盯工作隊(duì)，出了問題首先找區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，看你主體責(zé)任是否落實(shí)到位，要是因?yàn)榭h鄉(xiāng)主任責(zé)任落實(shí)不到位，發(fā)生了問題，首先追究區(qū)縣的責(zé)任、追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)的責(zé)任，倒逼抓駐村工作的責(zé)任感和使命感。 其次要和抓縣鄉(xiāng)主體責(zé)任結(jié)合起來(lái)。首先要與基層組織建設(shè)結(jié)合起來(lái)。當(dāng)然，問責(zé)不是目的，更重要的是幫助、指導(dǎo)駐村工作隊(duì)掌握方法、增強(qiáng)意識(shí)、落實(shí)責(zé)任，確保駐村工作在“軌道”上運(yùn)行。要發(fā)揮各支督導(dǎo)力量的作用，嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題依法依規(guī)進(jìn)行處理，對(duì)履行職責(zé)不到位、工作落實(shí)不力的單位和人員，該批評(píng)的批評(píng)，該處理的處理，該通報(bào)的通報(bào)，該撤職的撤職，切實(shí)發(fā)揮警示作用。要抓典型引路，做到耳聰目明，知道誰(shuí)干得好，在平時(shí)工作中善于發(fā)現(xiàn)、培育、選樹典型，特別是把有代表性、可學(xué)習(xí)、可模仿的典型挖出來(lái)、引好路?！ 〉诹亲スぷ麝P(guān)鍵。要做好上情下達(dá)、下情上報(bào)工作，暢通文件傳遞渠道，確保各工作隊(duì)及時(shí)掌握市委的決策部署、掌握駐村工作的新要求、新任務(wù)。各級(jí)協(xié)調(diào)辦要強(qiáng)化統(tǒng)籌指導(dǎo)，加強(qiáng)上下聯(lián)絡(luò)，加強(qiáng)和各派出單位的溝通協(xié)調(diào)，確保上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)調(diào)一致、形成合力?！ 〉谖迨亲ゾC合協(xié)調(diào)。要把駐村工作與聯(lián)系村各項(xiàng)重點(diǎn)工作緊密結(jié)合，做到統(tǒng)籌兼顧，相互促進(jìn)。我們
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