護士崗位競聘演講稿范文精選-文庫吧資料
2025-04-19 23:57本頁面
【正文】 親自定班、接生、新生兒頭皮穿刺及護理。接受電視臺記者采訪，并在地區(qū)電視臺播放。??你要了解別人，讓別人了解你、語言是最為重要的，特別是我們服務(wù)窗口單位。??我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)，我有較強的組織、協(xié)調(diào)工作能力。20xx年由于工作出色分別被*團委評為“優(yōu)秀團員”，醫(yī)院評為“先進個人”，20xx年榮幸的被院同事們選為“團支部書記”、并于當(dāng)年在*團委被評選為“優(yōu)秀團干部”。??我叫***，入黨積極份子，1994年參加工作，分別在內(nèi)科、急診科進行過護理工作20xx年9月在兒婦科就任護士長一職。如競聘不能成功，我會全力支持科護士長工作，立足本職，在現(xiàn)有的護理崗位上盡我的一份力量。我看中的并不是這個職位，我看中的是這個職位后面帶給我工作的機會和樂趣。要切忌事必躬親，本末倒置。??（2）正確處理管與干的關(guān)系護士長既要成為管理能手，又要是一個實干家。應(yīng)經(jīng)常了解護理人員的理想動態(tài)、心理情緒、工作困難與生活困難，并力盡所能為她們排憂解難。護士長在現(xiàn)代醫(yī)院管理中要倡導(dǎo)情感管理，實施人文關(guān)懷。??：??（1）正確處理嚴(yán)與松的關(guān)系執(zhí)行醫(yī)院制度，科室的規(guī)章及護理操作規(guī)程必須從嚴(yán)，要有鐵的紀(jì)律，鐵的心腸，決不能手軟。對醫(yī)院而言，保障患者安全更重要是醫(yī)院的核心任務(wù)。安全的健康照顧和環(huán)境是個體生存的基本條件。??。??“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)，提高護士素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平外科現(xiàn)有護理人員66名，其中主管護師占47%，護師占40%，護士占13%.加強對護士基礎(chǔ)護理基本理論的學(xué)習(xí)和基本功的訓(xùn)練，提高護理人員在臨床護理工作中解決和處理問題的能力，通過護理查房、病案討論、操作訓(xùn)練等方式，幫助護士熟悉和掌握?？谱o理方法、技術(shù)，提高護理技能。用“臨床無小事”來提醒每名護士，患者的問題無論大小都要十分重視，并給予積極解決。??，做好外科護理管理工作護士長在工作中一定要公平、公正，不能厚此薄彼，避免感情用事、因為這樣最易引起護士長與護士長，護士與護士長之間的矛盾。作為護理管理者，尊重老同志，依靠黨支部，團結(jié)各病區(qū)護士長，調(diào)動護士的積極性，明確工作目標(biāo)，制定可行措施，保質(zhì)保量的完成護理工作任務(wù)。??本人工作熱情高，也愿意承擔(dān)這份外科科護士長的工作職責(zé)。??有解決問題的能力，能妥善處理醫(yī)護、護士間
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