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正文內(nèi)容

20xx年“十三五”規(guī)劃實施情況總結(jié)評估匯報-文庫吧資料

2025-04-19 18:23本頁面
  

【正文】 意性大,甚至可能出現(xiàn)侵占、挪用捐贈款物的現(xiàn)象,加之目前網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá),稍有負(fù)面消息便可能在極短的時間內(nèi)“傳遍全國”,使得慈善組織的公信力和效率經(jīng)常被質(zhì)疑。一方面,濃厚的“官方”背景、行政手段和時而出現(xiàn)的負(fù)面新聞,降低了個別慈善組織的公信度,拉低了人民對整個慈善事業(yè)的支持力。同時,配套完善的慈善工作體系尚未形成,如“慈善組織的認(rèn)定”“慈善公開募捐方案備案”等,僅有事項的辦事指南,缺少政策文件予以明確規(guī)定具體流程,基層普遍反映對慈善工作了解的不夠全面,不夠深入,自然也不夠支持。慈善組織監(jiān)管多以行政監(jiān)督居多,尚未建立健全的行業(yè)自律機制,缺少捐贈資金物資使用方面的規(guī)范監(jiān)督,缺乏對違規(guī)行為的具體懲處措施。目前全市xxx家慈善協(xié)會均由民政部門工作人員兼職負(fù)責(zé)運行管理,因精力有限,每年僅開展例行性的慈善活動,年接收捐贈金額均在xxx萬元以內(nèi)(不含疫情防控專項捐贈),同時還存在“既當(dāng)運動員又當(dāng)裁判員”的問題?! ∫皇切姓蕽夂?。同時,部分未注冊但也在開展活動的志愿者,因無固定組織管理、監(jiān)督和引導(dǎo),長期處于地下、游離、無序狀態(tài),一定程度上阻礙了志愿服務(wù)工作的深入開展?! ∷氖桥嘤龣C制不夠健全。一方面,大多數(shù)志愿者不具備專業(yè)服務(wù)技能,只能從事比較簡單、缺乏專業(yè)技術(shù)含量的“大眾性”“勞力型”志愿服務(wù)工作。志愿服務(wù)主要按照各級要求和工作任務(wù)開展,有強烈的行政色彩因素,沒有吸引和匯聚民間資源和社會力量,欠缺富有活力的民間志愿組織,導(dǎo)致居民對志愿服務(wù)意識淡薄,參與積極性不高。在志愿者受到誤解、斥責(zé)和責(zé)罵時,無處訴說,難以有效維護自身合法權(quán)益。部分群眾對志愿者事業(yè)缺乏了解、存有偏見,誤解志愿者是“出風(fēng)頭”“博取名利”,借服務(wù)“作秀”和吸引社會關(guān)注?! 《⒋嬖诘膯栴}和困難  (一)志愿服務(wù)發(fā)展方面。組織社工專業(yè)人才參加“社工論壇”“社工專業(yè)能力提升高級研修班”“社工人才助力脫貧攻堅能力提升高級研修班”等輔導(dǎo)培訓(xùn)班,提升社工隊伍知識儲備。  提素質(zhì)強能力。結(jié)合“社工周”“雷鋒月”等時機,舉辦社工主題宣傳展示活動,加大對社會工作的宣傳科普,擴大廣大群眾對社會工作者的知悉度,讓群眾了解社工隊伍、參與社工活動、成為社工人才。出臺《關(guān)于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的實施方案》《社區(qū)專職工作者管理實施辦法(試行)》等文件,提出“同等條件下,優(yōu)先錄用持有國家社會工作者職業(yè)水平證書的人員”“每350戶左右居民配備1名社區(qū)專職工作者”“對取得高級社會工作師、社會工作師、助理社會工作師資格的社區(qū)工作人員,每人每月另分別增加崗位補貼xx元、xx元、xx元”,并對社區(qū)專職工作者的人員組成、進(jìn)入渠道、能力提升、發(fā)展空間等作出明確。截至目前,全市共成立社會工作服務(wù)中心xxx家,取得全國社會工作者職業(yè)水平證書xxx人(助理社會工作師xxx人,中級社會工作師xxx人)?! ?三)社會工作建設(shè)實現(xiàn)新突破。  2016年以來,全市各類慈善組織累計接收捐款xxx余萬元、各類物資xxx萬余件(套)(不含疫情防控專項捐贈)?! 〕栀?。規(guī)范慈善資金使用,加強慈善組織自我監(jiān)督和外部監(jiān)督,及時通報、整改出現(xiàn)的各類問題。嚴(yán)格慈善組織資格認(rèn)定和公開募捐備案、管理,要求慈善組織定期公布捐贈收入和支出明細(xì),積極回應(yīng)社會關(guān)切,
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