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01安全管理制度匯編-文庫吧資料

2025-04-19 00:02本頁面
  

【正文】 車通道,保證暢通無阻。對檢維修現(xiàn)場的坑、井、洼、溝、陡坡等應填平或鋪設與地面平齊的蓋板,也可設置圍欄和警告標志,并設夜間警示紅燈。對檢維修所使用的移動式電氣工具,應配有漏電保護器。應對檢維修現(xiàn)場的爬梯、欄桿、平臺、蓋板等進行檢查,保證安全可靠。應采取可靠的斷電措施,切斷檢維修設備上的電器電源,并經(jīng)啟動復查確認無電后,在電源開關處掛上“禁止啟動”的安全標志并加鎖。應對檢維修作業(yè)使用的各種工器具進行安全檢查,并填寫檢查登記表,做到機具齊全、安全可靠。(3)、檢維修作業(yè)過程中個人防護用具和用品的正確佩帶和使用。安全教育的內容:(1)、檢維修作業(yè)必須遵守的有關檢修安全規(guī)章制度。清洗置換動火標準,按防火、防爆有關規(guī)定執(zhí)行。清洗、置換的設備要視具體情況選定,對易燃易爆介質的必須采取惰性氣體、蒸汽和水進行清洗置換。檢維修項目負責人應會同設備技術人員、工藝技術人員檢查并確認設備、工藝處理及盲板抽堵等符合檢修安全要求。設備的清洗、置換、交出,由設備所在單位負責。設備檢維修作業(yè)前應辦理《設備檢修安全作業(yè)證》。單位負責人是本單位檢維修的第一責任人,對安全負總責,專職安全員負具體責任,各檢修項目負責人是本項目的第一責任人,對本檢維修項目的安全負總責,專兼職安全員負責本項目的安全具體責任。編制檢修計劃應做到項目齊全、內容詳細、責任明確、措施具體。凡檢維修的單位,無論是計劃性和非計劃性的檢修,均應嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)程。 辦公室負責設備的檢修工作。為明確各專業(yè)人員對設備使用、維護保養(yǎng)的職責,確保正確實施,特制訂本制度。、設備、設施的驗收要求有安全員參加并建檔。,由總經(jīng)理督促廠家直至解決。,車間人員對調試中發(fā)現(xiàn)的問題,應及時報與總經(jīng)理,督促設備供貨廠家及時進行返修,直至符合質量要求為止。、生銹、變形等外觀質量不合格時,驗收人員應暫停驗收。首先檢查設備包裝情況,確認設備包裝完整無損的情況下即可開箱驗收。4設備驗收:,總經(jīng)理應及時通知車間相關人員參加設備的開箱驗收。3驗收標準、包裝情況、設備名稱、型號規(guī)格、數(shù)量等是否符合要求?!对O備臺賬》《設備檔案資料》 15. 生產(chǎn)設備、設施驗收管理制度為了加強對我公司設備、設施驗收過程的管理,確保設備驗收工作合理、高效的開展,特制訂本制度。,報請公司主管副總經(jīng)理審核,總經(jīng)理批準后報廢。 安全員定期對設備管理狀況進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、改進,以確保生產(chǎn)設備達到規(guī)定要求,并保持相關的監(jiān)督檢查記錄。、大修、改造,應委托具有資質的單位進行。 維修,辦公室應結合設備現(xiàn)狀組織編制公司月度《設備檢修計劃》,報總經(jīng)理批準后下發(fā)實施。,或停止使用一年以上時,再次使用前,使用單位應對其進行全面檢查,確認完好后方能啟用,以消除影響安全的事故隱患。發(fā)現(xiàn)有異常情況時,必須及時處理,嚴禁帶故障運行。嚴禁帶病運轉和超負荷運轉,以確保生產(chǎn)及設備安全。 設備運行過程中,操作人員應按要求對設備運行狀況進行檢查。,操作人員應對其狀況進行檢查,對檢查不合格的設備應及時報告檢修人員進行維修,以確保性能完好,防護裝置齊全。;特種設備操作人員必須取得相應的操作證書。,設備科應按規(guī)定到所在地的地(市)級以上特種設備安全監(jiān)察機構辦理注冊登記手續(xù)。合格證上保留主要參數(shù)外,還應標明主要部件的型號和編號。 ,總經(jīng)理組織使用單位進行驗收,驗收人員應在《設備驗收單》中簽署意見。適用于公司所有設備設施的購置、使用、檢修、維護、保養(yǎng)等管理。嚴禁擅自大修、改造、移動、報廢、更新及拆除未經(jīng)批準或不符合國家規(guī)定的設備,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除給予嚴肅處理外,責任人還應承擔由此而造成的事故責任。,使用部室必須到負責該特種設備注冊登記的特種設備安全監(jiān)察管理部門辦理注銷手續(xù)。,對各特種設備使用部門的安全生產(chǎn)管理情況進行檢查,并將檢查結果以書面形式反饋給使用部門。對設備進行的安全檢驗檢測報告以及整改記錄,應建立檔案記錄留存。未經(jīng)定期檢驗或檢驗不合格的特種設備,不得繼續(xù)使用。 特種設備的定期檢驗,在安全檢驗合格有效期滿前30天,向相應特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗要求。 特種設備的維護保養(yǎng) 、保養(yǎng)必須由有資質的單位或有特種作業(yè)操作證的人員進行。禁止在故障不清的情況下強行送電運行。應根據(jù)故障顯示進行相應的故障處理。嚴禁設備在故障狀態(tài)下運行。 設備運行時,按規(guī)定進行現(xiàn)場監(jiān)視或巡視,并認真填寫運行記錄;按要求檢查設備運行狀況以及進行必要的檢測。 特種設備操作人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)設備事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向設備安全管理人員和部門安全負責人報告。 特種設備的作業(yè)人員和安全管理人員應經(jīng)特種設備安全監(jiān)察部門考核合格后,方可從事相應特種設備的作業(yè)或管理工作。 特種設備技術檔案應當包括以下內容:特種設備的制造單位、產(chǎn)品質量合格證明、使用維護說明書等文件以及安裝技術文件和資料;特種設備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄;特種設備的日常使用狀況記錄;特種設備及其安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表、特種設備運行故障和事故記錄等。、使用情況、操作人員及安全狀況,并負責制定相關的設備管理制度和安全技術操作規(guī)程。 特種設備注冊登記 特種設備在投入使用前或者投入使用后30日內,由安全員負責向市、區(qū)質量技術監(jiān)督部門辦理注冊登記。 特種設備安裝前,應委托具有國家相應安裝資質的單位負責安裝工作,開工前應照規(guī)定向特種設備安全監(jiān)察部門辦理開工告知手續(xù)。 安全員負責特種設備的注冊登記、定期校驗等監(jiān)督管理工作。 總經(jīng)理負責特種設備的采購和驗收。《特種作業(yè)人員臺賬》《特種作業(yè)人員培訓教育記錄》13. 特種設備安全管理制度為落實安全生產(chǎn)的主體責任,加強對特種設備的安全管理,確保特種設備安全運行,使特種設備安全管理工作步入系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化、科學化的軌道,特制訂本制度。 安全員對我公司特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動進行安全監(jiān)督和指導,對特種作業(yè)人員資料檔案進行備份。 特種作業(yè)人員到期復審和新增特種作業(yè)人員的初審,由公司安全員負責聯(lián)系培訓班進行專業(yè)技能培訓。 健全特種作業(yè)人員管理檔案,不得隨意變動特種作業(yè)人員的崗位。 特種作業(yè)人員的培訓、發(fā)證和復審 需要增加使用特種作業(yè)人員時,以書面報告經(jīng)廠長批準后,報公司人力資源部核準后,由相關部門組織培訓和考核。 各車間應加強規(guī)范化管理,對特種作業(yè)人員生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章行為,及時進行糾正和教育。 特種作業(yè)人員在操作期間,發(fā)覺視力障礙,反應遲緩,體力不支,血壓上升等身體不適等有危及安全作業(yè)的情況時,應立即停止作業(yè),任何人不得強行命令或指揮其進行作業(yè)。 特種作業(yè)人員必須正確使用個人防護用品用具,嚴禁使用有缺陷的防護用品用具。 特種作業(yè)人員作業(yè)前須對設備及周圍環(huán)境進行檢查,清除周圍影響安全作業(yè)的物品,嚴禁設備沒有停穩(wěn)進行維護、檢修、焊接、清掃等違章行為。經(jīng)有資質的專業(yè)培訓機構培訓與考核合格后,持有相關行政管理機構核發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。本規(guī)定適用于我公司特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員以及在我公司內從事特種作業(yè)的外來人員,作業(yè)人員包括:電工、焊工、司爐工、天車工、廠內機動車輛司機、煤氣作業(yè)工等工種,以下統(tǒng)稱為特種作業(yè)人員。做到“崗位有職責、作業(yè)有程序、操作有標準、過程有記錄、績效有考核、改進有保障” 。,推動崗位達標創(chuàng)新。切實加強生產(chǎn)班組安全管理和崗位操作技能的提升,必須將達標建設常規(guī)化。公司崗位達標評定可以采用達標考試、崗位自評、班組互評、上級對下級評定、成立評定小組統(tǒng)一評定等方式進行。;:年齡、學歷、上崗資格證書、職業(yè)禁忌癥等;:熟悉或掌握本崗位的危險有害因素(危險源)及其預防控制措施、安全操作規(guī)程、崗位關鍵點和主要工藝參數(shù)的控制、自救互救及應急處置措施等;:嚴格按操作規(guī)程進行作業(yè),執(zhí)行作業(yè)審批、交接班等規(guī)章制度,禁止各種不安全行為及與作業(yè)無關行為,對關鍵操作進行安全確認,不具備安全作業(yè)條件時拒絕作業(yè)等;:生產(chǎn)設備及其安全設施、工具的配置、使用、檢查和維護,個體防護用品的配備和使用,應急設備器材的配備、使用和維護等;:作業(yè)現(xiàn)場清潔有序,作業(yè)環(huán)境中粉塵、有毒物質、噪聲等濃度(強度)符合國家或行業(yè)標準要求,工具物品定置擺放,安全通道暢通,各類標識和安全標志醒目等;:明確工作任務,強化崗位培訓,開展隱患排查,加強安全檢查,分析事故風險,銘記防范措施并嚴格落實到位;:結合本企業(yè)、專業(yè)及崗位的特點,提出的其他崗位安全生產(chǎn)要求?!赌甓劝踩逃嘤栍媱潯贰缎聠T工三級安全教育卡》《轉崗、復工人員安全教育培訓記錄》《“四新”教育培訓記錄》《主要負責人與安全管理人員安全教育培訓記錄》《特種設備作業(yè)人員與特種作業(yè)人員安全教育培訓記錄》《安全教育培訓效果評估報告》11. 班組崗位達標管理制度企業(yè)開展崗位達標工作,主要以基層操作崗位達標為核心,不斷提高職工安全意識和操作技能,使職工做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害);規(guī)范現(xiàn)場安全管理,實現(xiàn)崗位操作標準化,保障企業(yè)達標。有關人員經(jīng)考試合格方可上崗操作。 凡從事特殊工種作業(yè)的人員,應按國家有關要求進行專業(yè)性安全技術培訓,經(jīng)考試合格,取得特殊作業(yè)操作證后方可上崗,并定期參加復審。 本廠員工在廠內調動工作崗位時,接收部門應對其進行二、三級安全教育,經(jīng)考試合格后,方可從事新崗位工作。 凡新入廠的員工必須經(jīng)過公司級、車間和班組三級崗前安全教育,并經(jīng)考試合格后,方可進入生產(chǎn)崗位工作。 公司主要負責人應按照國家有關規(guī)定要求,參加當?shù)卣脖O(jiān)部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓,考核合格后持證上崗;專職安全生產(chǎn)管理人員須經(jīng)當?shù)卣脖O(jiān)部門組織的安全教育培訓,考核合格后持證上崗。 車間級教育(二級)由車間主任負責。 公司領導、各級安全管理人員、特種作業(yè)人員的安全教育,由上級主管部門負責。 公司必須開展經(jīng)常性安全教育,建立健全相應的安全教育制度,普及宣傳安全知識?!段募n案記錄》10. 安全教育培訓制度 為增強本公司員工的安全意識,提高安全素質,杜絕或減少事故的發(fā)生,規(guī)范安全教育培訓工作,根據(jù)公司有關規(guī)定并結合實際情況,特制定本制度。 不得傳播、議論有關機密問題。銷毀的檔案清單由檔案員永久保存。法律法規(guī)對特殊檔案有其他要求的,遵循相關規(guī)定。 凡需借閱、抄錄絕密級重要數(shù)據(jù)資料,必須經(jīng)公司領導批準,否則一律不準借閱、抄錄、復印。 借閱時間最長不得超過一個月,卻因工作需要到期不能歸還者,要說明情況,辦理續(xù)借手續(xù)。借閱的案卷要注意愛護,不得丟失、損壞、涂改,要如期歸還。發(fā)現(xiàn)破損變質及時修補或復制。 檔案必須入框上架,科學排列,便于查找,避免暴露或捆扎堆放。 文件承辦人員應及時將辦理完畢或經(jīng)領導人員批存的文件材料,收集齊全,加以整理后歸檔。 各專業(yè)都要建立健全個專業(yè)的文件、圖書等材料,由各單位專業(yè)集中統(tǒng)一保管。對規(guī)定應當立卷歸檔的材料,必須按照規(guī)定進行移交集中管理,不得承辦單位或個人分散保存。文書檔案按年度立卷歸檔,各職能部門在工作中形成的文書材料在次年二月底以前全部移交至檔案管理員統(tǒng)一管理,對重要的檔案資料,考備后送交檔案室保管。;,為各部門提供檔案服務,負責公司下設部門基本檔案的歸口管理?!斗煞ㄒ?guī)定期識別記錄》《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》《法律法規(guī)發(fā)放記錄》《法律法規(guī)適應性評審記錄》9. 文件檔案管理制度為保證公司文件的完整,便于查找利用,做好收集、立卷、保管、借閱、統(tǒng)計、銷毀等工作,維護檔案的完整和安全,特制定本制度。 評審公司通過管理評審、內審或日常監(jiān)督檢查等形式對相關部門、單位的執(zhí)行情況進行檢查、確認。 各部門、車間將本部門、車間適用的法律法規(guī)和其他要求,采取會議、宣貫、培訓等形式,落實到相應層次或崗位,并傳達到相關方。 各部門、車間結合自己的職責和工作內容進行識別,確認適用本部門、車間的法律法規(guī)和其他要求的目錄、內容(部分適用的法律法規(guī)應識別到適用的相關部分),編制本部門、車間的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》。 獲取方法A 上級發(fā)文、轉文;B 報刊、雜志登載;C 會議獲?。籇 從法律、法規(guī)、標準、其他要求發(fā)行處獲??;E 通過政府機構、行業(yè)協(xié)會等獲??;F 上網(wǎng)查詢;G 其他渠道。 各部門、車間負責及時宣貫、遵守與本部門、車間有關的法律、法規(guī)及其他要求,并將有關要求傳達給員工和相關方。適用于對與公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的國家、行業(yè)、地方的安全質量標準化法律、法規(guī)及其他要求的控制。工傷醫(yī)療期滿后,安全員負責帶需要做工傷簽定的傷者到指定醫(yī)院做工傷鑒定,不需要做鑒定的出具工傷處理結案意見書。事故申請:辦公室24小時內按有關要求將事故向保險部門申報。第一責任人必須在五分鐘內到事故現(xiàn)場,了解并處理現(xiàn)場工作。(3)每月30日前,辦公室辦理參保人員次月續(xù)保的相關手續(xù)以及退保人員的更新工作。(1)新員工入職時,向辦公室提交有效的證件或證明文件(包括身份證、健康證等)。(2)會計負責工傷投保和工傷管理。適用于本公司所有在崗正式員工。 公司安全員每季度對安全投入費用的使用情況進行檢查,并根據(jù)檢查結果對安全投入費用的使用情況進行適當調整。 未經(jīng)安全員審核認可,加蓋安全投入費用章的其他費用,一律不準作為安全投入費入賬。,由各生產(chǎn)單位提報計劃報辦公室,辦公室審批后轉供應采購,發(fā)生的費用以領料單形式經(jīng)安全員審核蓋章后,轉會計入賬。,為職工提供的職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險所需費用,不在安全費用中列支。 安全培訓及進行應急救援演練支出。 安全檢查與評價支出。安全防護設備設施包括車間、庫房等作業(yè)場所的監(jiān)控、檢測、通風、防曬、調溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲透、防護圍堤或者隔離操作等
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