【正文】 齊，物品規(guī)整勞動紀(jì)律文明生產(chǎn)工作服、工作帽的穿戴遲到、早退工作現(xiàn)場紀(jì)律檢查曠工（造成后果按《員工守則》處罰休息室衛(wèi)生符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)備注：綜合得分：處理意見：測評人：（簽字）處理結(jié)果：處理人：（簽字） 制造部 直接領(lǐng)導(dǎo)：車間主任崗位名稱：酵母擴(kuò)培工 崗位序號：6被評核人： 考核項(xiàng)目測評要求評分評價原因質(zhì)量指標(biāo)麥汁滅菌缸OBAO177。消耗占20％，紙板，酒損按規(guī)定完成。（2） 按工藝員安排的過濾時間過濾。衛(wèi)生30％1. 設(shè)備表面無灰塵、污物工藝衛(wèi)生符合要求環(huán)境衛(wèi)生無雜物、灰塵分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生無雜物、灰塵備注：綜合得分：處理意見：測評人：（簽字）處理結(jié)果：處理人：（簽字）制造部 直接領(lǐng)導(dǎo)：車間主任崗位名稱：過濾工 崗位序號：4被評核人： 考核項(xiàng)目測評要求評分評價原因產(chǎn)量占30％4. 按生產(chǎn)指令完成批次與品種的要求?！妗?h0號、01號溫度以工藝通知為準(zhǔn)　按工藝要求及時準(zhǔn)確反饋相關(guān)信息違反一次扣1分違反一次扣2分違反一次扣2分a未反饋扣1分 ,非操作性未及時反饋扣2分 制冷三兩小時后仍未達(dá)正常沒有通知生產(chǎn)調(diào)度扣2分 未反饋或反饋不及時、準(zhǔn)確扣2分違反五次以上扣全部分文明生產(chǎn)及勞動紀(jì)律10分工作現(xiàn)場各種物品按要求擺放整齊，不得存放與工作無關(guān)的物品，門窗干凈明亮，地面無雜物準(zhǔn)時到崗，不脫崗，交接班不遲到、不早退穿戴工作服要求干凈整潔違反一次扣1分違反一次扣2分違反一次扣1分違反3次以上者此項(xiàng)分不得環(huán)境工藝及設(shè)備衛(wèi)生30分每天清理并檢查電器元件、計(jì)量儀表、控制微機(jī)運(yùn)行是否正常，并核對標(biāo)識，要求表面無灰塵、粘物、污水、環(huán)境干燥，運(yùn)行正常，檢定標(biāo)識完整、有效發(fā)現(xiàn)問題及時反饋管廊地面無明顯積水及粘物、雜物，下水道蓋無粘物酒精水管路無粘物未達(dá)要求一次扣2分未及時反饋一次扣2分未達(dá)要求一次扣3分未達(dá)要求一次扣2分質(zhì)量記錄20分及時、準(zhǔn)確、工整更改有印章裝訂及時，記錄無遺漏，并及時傳遞到工藝室違反一次扣2分違反一次扣2分違反五次以上者此項(xiàng)分不得能源10分空罐后及時停運(yùn)照明用電不用時及時關(guān)閉每天檢查酒精水閥門是否滲漏，發(fā)現(xiàn)異常及時反饋違反一扣1分未及時關(guān)閉扣1分未及時發(fā)現(xiàn)或未及時反饋扣1分違反五次以上者此項(xiàng)分不得測評舉例：制造部 直接領(lǐng)導(dǎo)：車間主任崗位名稱：北CIP工 崗位序號：1被評核人： 考核項(xiàng)目測評要求評分評價原因產(chǎn)量20％單班考核質(zhì)量20％工藝符合性及過程控制20％，不能影響車間接酒，不許有跑、冒、漏現(xiàn)象，應(yīng)檢查洗球是否堵塞、閥門有問題及時反饋給段長或維修工設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生20％，操作管盤無灰塵，相關(guān)物品定置擺放，工作現(xiàn)場不得存放與工作無關(guān)的物品文明生產(chǎn)及勞動紀(jì)律20％，不遲到不早退不脫崗，在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全現(xiàn)象要及時反饋備注：綜合得分：處理意見：測評人：（簽字）處理結(jié)果：處理人：（簽字）制造部 直接領(lǐng)導(dǎo)：車間主任崗位名稱：二氧化碳工 崗位序號：2被評核人： 考核項(xiàng)目測評要求評分評價原因質(zhì)量30％回收的二氧化碳純度達(dá)到99％工藝符合性及過程控制30％1. 按工藝通知單及時憋壓、排空、回收2. 調(diào)整好包裝車間用氣的壓力3. 調(diào)整好冷卻水的溫度，避免常流水4. 各機(jī)臺按工藝要求操作5. 使用的設(shè)備儀表、閥門有問題及時反饋給段長或維修工6. 操作記錄認(rèn)真準(zhǔn)確填寫設(shè)備環(huán)境衛(wèi)生20％1. 分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生達(dá)到干凈無粘物2. 操作間地面衛(wèi)生干凈無積水3. 工作現(xiàn)場不得存放與工作無關(guān)的物品，相關(guān)物品定置擺放4. 休息室衛(wèi)生干凈整潔文明生產(chǎn)及勞動紀(jì)律20％準(zhǔn)時到崗交接班，不遲到不早退不脫崗工作服帽穿戴整潔工作現(xiàn)場不許與工作無關(guān)的事情發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時反饋，在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全現(xiàn)象要及時反饋備注：綜合得分：處理意見：測評人：（簽字）處理結(jié)果：處理人：（簽字）制造部 直接領(lǐng)導(dǎo)：車間主任崗位名稱：粉碎工 崗位序號：3被評核人： 考核項(xiàng)目測評要求評分評價原因鍋次30％按生產(chǎn)指令完成投料生產(chǎn)質(zhì)量情況及工藝符合性20%原料外觀和原料數(shù)量配比是否合格粉碎質(zhì)量是否合格設(shè)備標(biāo)識完整文明生產(chǎn)勞動紀(jì)律20％，長頭發(fā)放在工作帽內(nèi)。出現(xiàn)異常應(yīng)及時初步查明原因，對操作性偏離工藝及參數(shù)要求，要及時處理并反饋工藝員，對非操作性偏差離工藝及參數(shù)要求及時反饋給工藝員及計(jì)量儀表人員和其它相關(guān)人員，做好記錄并將情況交代給下一班進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。發(fā)現(xiàn)一次扣25分第13條 制造部 直接領(lǐng)導(dǎo)：車間主任崗位名稱：維修工 崗位序號：13考核項(xiàng)目分值測評要求評分方法　維修保養(yǎng)60分每天巡檢所承擔(dān)區(qū)內(nèi)各崗二次，上午一次，下午一次，詢問操作工有無異常情況，并由當(dāng)天當(dāng)班操作工在巡檢記錄上簽字各種壓力表無失效、無過期執(zhí)行潤滑臺帳，進(jìn)行潤滑：（1）減速箱的油到油位，并定期換油（2）各軸承等非油箱定期注油（3）按規(guī)程要求定期送潤滑工程師化驗(yàn)油質(zhì)執(zhí)行周期維護(hù)規(guī)程：（1）及時反饋設(shè)備情況（2）對維修項(xiàng)做好前期準(zhǔn)備，保證維修質(zhì)量，做好事后驗(yàn)收點(diǎn)檢記錄及時認(rèn)真詳細(xì)填寫每月1日上交給責(zé)任工程師點(diǎn)檢記錄所承擔(dān)的庫房帳物卡要一一對應(yīng)，備件擺放整齊，衛(wèi)生清潔，同時對備件數(shù)量掌握并于每月17日上報所承擔(dān)區(qū)內(nèi)的下月備件需用明細(xì)1. 發(fā)現(xiàn)一次沒巡檢扣1分，發(fā)現(xiàn)非當(dāng)班人冒簽扣1分2. 發(fā)現(xiàn)一次扣1分?。?）發(fā)現(xiàn)油沒到油標(biāo)，每次扣2分，油變質(zhì)扣5分（2）發(fā)現(xiàn)無油每次扣2分，油變質(zhì)扣5分（3）沒按規(guī)程化驗(yàn)油質(zhì)發(fā)現(xiàn)一次扣2分?。?）對設(shè)備隱患不及時反饋扣1分（2）維修質(zhì)量不合格扣2分5. 發(fā)現(xiàn)一次與維修、更換有關(guān)的事情無記錄扣1分6. 遲交一天扣1分7. 質(zhì)量處檢查庫房不合格一次扣1分，如易損件（象機(jī)密）損壞而無備件扣3分，備件清單遲交一天扣1分事故20分迅速、判斷、分析事故原因并采取措施系統(tǒng)性的非標(biāo)準(zhǔn)件的項(xiàng)目，立即報告段長、責(zé)任工程師、主任對當(dāng)天發(fā)生的事故要如實(shí)詳細(xì)填寫到點(diǎn)檢記錄能自行解決，沒有立即采取相應(yīng)措施或補(bǔ)救措施扣2分不能自行解決的沒有立即報告的扣2分沒有記錄扣1分勞動紀(jì)律10分按時上下班有事請假不遲到、不早退，否則每次扣1分請假有審批，否則每次扣1分協(xié)