網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理與維護(hù)崗位說明書26-文庫吧資料
2025-04-14 02:20本頁面
【正文】 審批； 一年兩次負(fù)責(zé)組織對(duì)施工過程的控制，并對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行質(zhì)量控制 日常根據(jù)各項(xiàng)目經(jīng)理工程進(jìn)度周報(bào)匯總部門工作周報(bào)，上報(bào)上級(jí)管理者 周監(jiān)督工程過程文檔的制作、保存 隨機(jī)工作任務(wù)監(jiān)督工程項(xiàng)目驗(yàn)收 隨機(jī)職責(zé)二：負(fù)責(zé)項(xiàng)目協(xié)調(diào)、技術(shù)支持與售后服務(wù)工作 30%組織部門員工參加咨詢部的方案編寫和評(píng)審 隨機(jī)負(fù)責(zé)與公司其它部門之間的溝通協(xié)調(diào) 隨機(jī)工作任務(wù)協(xié)調(diào)完成客戶部的售后服務(wù) 隨機(jī)職責(zé)三：負(fù)責(zé)本部門的人員管理 10%負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度和措施，并有建議權(quán) 隨機(jī)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目組間的資源配置 隨機(jī)負(fù)責(zé)調(diào)查部門內(nèi)部培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織實(shí)施 每季負(fù)責(zé)根據(jù)部門內(nèi)部的人員狀況提出招聘、解聘的需
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1