各行業(yè)工程師職位說明書匯編(上)-文庫吧資料
2025-04-13 20:49本頁面
【正文】 助上級分析、處理和解決客戶質量問題，滿足內、外部客戶的質量需求，不斷提高產品質量滿意度； %制定新產品質量管理計劃，并監(jiān)控實施，使新產品質量水平達到預定目標； %及時提供消費產品信息和技術支持，滿足制造、服務部門的信息需求； %通過客戶體驗，掌握客戶需求，在公司內部有效地傳遞客戶的質量需求和產品質量信息。核 準 人薪金標準職等職級所屬部門危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。工作條件:工作場所:辦公室以及生產場所。技能技巧:◆熟悉公司的工藝工序、工作原理；◆具有良好的英語閱讀能力；◆掌握AutoCAD、Office等相關計算機軟件；◆熟悉工程設計軟件者為優(yōu)。任職資格:教育背景:◆理工類專業(yè)本科以上學歷。職位概要:協(xié)助產品開發(fā)工程師，完成產品研制、開發(fā)的日常事務工作。填寫日期職等職級所屬部門危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。工作條件:工作場所:辦公室以及生產場所。技能技巧:◆熟悉公司產品生產的工藝工序、工作原理；◆熟練掌握公司產品及生產工藝技術應用方面的知識；◆掌握AutoCAD、Office等相關計算機軟件；◆較強的英語閱讀能力。培訓經歷:◆受過研發(fā)管理、項目管理等方面的培訓。工作內容: %領導本部門實施產品開發(fā)、研制工作，制定開發(fā)計劃； %執(zhí)行方案，并進行產品鑒定，生產轉化，技術規(guī)范制定工作； %積極關注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，積累研發(fā)素材； %總結產品研發(fā)經驗，持續(xù)改進產品性能； %主持產品技術轉化和制造技術交底工作； %為產品的投標提供技術支持； %為代理商與合作伙伴的產品提供技術支持； %根據(jù)用戶或公司其他部門的要求進行設計修改和設計改進。核 準 人直屬上級產品開發(fā)主管薪金標準職 系直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉崗位 職位名稱產品開發(fā)工程師職位代碼環(huán)境狀況:基本舒適。態(tài) 度:◆考慮問題有一定高度，有一定的洞察力，較強的推動、解決問題能力；◆穩(wěn)重但不失活躍，具有較強的溝通能力。經 驗:◆2年以上相關產品研發(fā)經驗。任職資格:教育背景:◆產品相關專業(yè)本科以上學歷。職位概要:研究產業(yè)發(fā)展方向，協(xié)助定義新產品并制定產品研發(fā)方案。填寫日期直屬上級職 系直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉崗位 職位名稱產品規(guī)劃主管職位代碼環(huán)境狀況:基本舒適。態(tài) 度:◆有出色的協(xié)調能力和組織能力；◆有較強的團隊合作與溝通能力。經 驗:◆團隊管理領導能力；◆5年以上產品研發(fā)經驗，具有獨立承擔并完成研發(fā)項目經驗者優(yōu)先。任職資格:教育背景:◆理工科相關專業(yè)本科以上學歷。職位概要:主持新產品的研究開發(fā)，實現(xiàn)公司的產品開發(fā)目
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1