【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：保安部門：人力資源部級(jí)別：保安直接上司：人力資源部經(jīng)理彭秀輝直接下屬：（填寫職位）
2025-05-23 06:58
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：前臺(tái)部門：人力資源部級(jí)別：文員直接上司：人力資源部經(jīng)理彭秀輝直接下屬：（填寫職位）
2025-06-07 20:58
【摘要】直接上級(jí)副總經(jīng)理（營(yíng)銷策劃）直接下級(jí)除副總經(jīng)理（營(yíng)銷策劃）外，策劃部所有人員入職最低要求教育大專以上學(xué)歷技能有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力、社交能力；經(jīng)驗(yàn)三年以上大型房地產(chǎn)公司銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓(xùn)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn)其他五官端正，口齒伶俐；為人謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；年齡在25周歲以上，懂粵語；職責(zé)權(quán)限
2025-07-29 00:09
【摘要】3/325．戰(zhàn)略策劃部經(jīng)理職位說明書職業(yè)名稱戰(zhàn)略策劃部經(jīng)理文件編號(hào)GZSM-C03編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱經(jīng)理所屬部門戰(zhàn)略策劃部直接上級(jí)職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)2人直接下級(jí)職位部門職員二、職位關(guān)系可直接晉升的職位副總裁
2025-04-13 23:09
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：銷售工程師部門：電站事業(yè)部營(yíng)銷部級(jí)別：業(yè)務(wù)員直接上司：電站事業(yè)部營(yíng)銷部經(jīng)理直接下屬：無
2025-05-18 15:55
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：工程設(shè)計(jì)主管部門：電站事業(yè)部市場(chǎng)開發(fā)部級(jí)別：工程師直接上司：電站事業(yè)部市場(chǎng)開發(fā)部經(jīng)理直接下屬：（填寫職位）
2025-05-18 16:08
【摘要】策劃部季度工作計(jì)劃表與策劃部工作計(jì)劃匯編 第10頁共10頁 策劃部季度工作計(jì)劃表 本人于xx年7月15日加入到xx公司，至今工作12天。從最初時(shí)的學(xué)習(xí)策劃方案模版，到這兩周周末的青島...
2024-11-23 02:48
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：倉管員部門：計(jì)劃供應(yīng)部級(jí)別：文員直接上司：計(jì)劃供應(yīng)部主管直接下屬：（填寫職位）
2025-06-08 09:03
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：司機(jī)部門：人力資源部級(jí)別：文員直接上司：人力資源部經(jīng)理彭秀輝直接下屬：（填寫職位）
2025-06-07 18:35
2025-07-29 00:08
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：研發(fā)部經(jīng)理部門：電站事業(yè)部研發(fā)部級(jí)別：部門經(jīng)理直接上司：事業(yè)部總經(jīng)理直接下屬：（填寫職位）研發(fā)部人員
2025-06-06 17:19
【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632工作職務(wù)規(guī)格表職位：經(jīng)營(yíng)管理室經(jīng)理部門：經(jīng)營(yíng)管理室級(jí)別：董事直接上司：直屬總經(jīng)理,向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。直接下屬：（填寫職位）行政人事
2024-09-05 16:34
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：清潔工部門：人力資源部級(jí)別：文員直接上司：人力資源部經(jīng)理彭秀輝直接下屬：（填寫職位）
2025-06-06 18:50
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：文管員部門：人力資源部級(jí)別：文員直接上司：人力資源部經(jīng)理彭秀輝直接下屬：（填寫職位）
2025-06-07 12:31
【摘要】工作職務(wù)規(guī)格表職位：文員（外聯(lián)）部門：人力資源部級(jí)別：文員直接上司：人力資源部經(jīng)理彭秀輝直接下屬：（填寫職位）/
2025-06-07 16:39
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