【正文】 生活質量和工作質量。 用人單位應當依照法律、法規(guī)要求，認真貫徹國家頒布的職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)，時刻銘記用人單位是防治職業(yè)病的第一責任人，學習職業(yè)病防治知識，增強職業(yè)病防護意識，為作業(yè)人員配備職業(yè)病防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患要及時上報。這些事件暴露出部分用人單位不履行法定的職業(yè)病預防義務，職業(yè)病診斷難，職業(yè)病待遇落實難，監(jiān)管體制不順等問題突出。今天學習以《職業(yè)病防治法》為依據(jù)，主要從七個方面來學習，該法施行九年來，對遏制職業(yè)病高發(fā)勢頭起到了積極作用。這次是修正，雖然修 改的內(nèi)容不大，但也涉及 60 多條，重點修改 45 處。修改后的《職業(yè)病防治法》進一步明確了用人單位的主體責任和監(jiān)管部門的監(jiān)管職責，從法律上明確了安監(jiān)部門的執(zhí)法主體地位。 職業(yè)病主要特征有在職業(yè)活動中產(chǎn)生、接觸職業(yè)危害、列入國家職業(yè)病范圍、與勞動用工行為相聯(lián)系等。隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，職業(yè)病已成為影響職工生命健康的突出問題。職業(yè)病防治培訓心得體會范文 2 通過參加此次企業(yè)組織的職業(yè)病防治危害基礎知識培訓，使我對職業(yè)病防治的基本概念、危害因素對人體健康影響、職業(yè)病危害因素識別、分析和防治有了更深一步的認識。 煤礦作為職業(yè)安全健康的責任主體，要依法對產(chǎn)生的職業(yè)危害后果承擔責任。新、改、擴建項目和技術改 造、技術引進項目在項目立項和施工過程中，要嚴格遵守職業(yè)衛(wèi)生“三同時”規(guī)定，把職業(yè)衛(wèi)生安全防護設施與建設項目同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)和使用，并做好職業(yè)衛(wèi)生“三同時”預評價、申報、控制效果評價工作，防止建設項目“帶病”生產(chǎn)和運行。 ，認真做好職業(yè)危害申報和建設項目職業(yè)衛(wèi)生防護設施“三同時”工作。 ，增強從業(yè)人員的安全健康意識。 ，定期不定期的開展職業(yè)危害防治監(jiān)督檢查工作。 ，建立健全職業(yè)危害防治工作的約束機制。 第三篇：職業(yè)病防治培訓心得體會 職業(yè)病防治培訓心得體會范文 1 2021年 x月 x日，我很榮幸參加了 xxx舉辦的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)培訓，通過培訓，認識到要搞 好職業(yè)危害防治，要堅持“預防為主、防治結合”的方針，全面落實職業(yè)危害綜合防治的各項措施，我個人認為要從收下幾點抓起： ，進一步提高對職業(yè)危害防治工作重要性和緊迫性的認識。 職業(yè)衛(wèi)生管理是可持續(xù)發(fā)展的必要條件，任何的發(fā)展都不能以犧牲員工的健康為代價，必須守住這條不可逾越的紅線。 企業(yè)應加大對職業(yè)健康的管理，形成成熟的職業(yè)衛(wèi)生管理體系，同時，理論聯(lián)系實際 ，將職業(yè)衛(wèi)生管理體系應用到實際工作中，將工作落到實處。 針對以上問題，“揚湯止沸”不如“釜底抽薪”，從基礎做起，從一線開始，具體情況如下： 加強員工職業(yè)健康教育。很多企業(yè)未形成有效的職業(yè)衛(wèi)生考核制度，或制度執(zhí)行力度低，流于形式 ?，F(xiàn)階段，很多企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理體系基礎差，管理能力不足，對一線作業(yè)情況監(jiān)管不到位，同時，存在部分領導不重視，職業(yè)衛(wèi)生管理工作推動難度大，導致職業(yè)衛(wèi)生管理不到位。同時，很多企業(yè)未進行科學的安全管理，規(guī)劃不合理，有毒與無毒未分開，形成交叉影響。 作業(yè)環(huán)境條件差。很多員工在作業(yè)時，有意或無意地不進行勞動防護用品的穿戴或穿戴不到位，使自己暴露在有毒有害場所中。多年前，一起“開胸驗肺”事件，引起了廣大人民群眾，特別是一線作業(yè)人員的關注與審視，但是當輿論的熱情降溫后，職業(yè)病防治與保障等問題也隨之冷卻。既保證人的權益，又考慮企業(yè)的生存和發(fā)展，闡明了只有用人單位重視，保證各項防護設施、設備等的投入， 勞動者遵章守紀，嚴格執(zhí)行，才能從根本上降低、減少和消除職業(yè)病的發(fā)生，從而達到國力的 強大。提出，職業(yè)健康監(jiān)護的目的是早期發(fā)現(xiàn)環(huán)境中職業(yè)危害因素對人員的傷害，驗證防護設施、設備、措施的有效性，及時預防、救治職業(yè)危害受害人群，保證員工的身體健康，減少和消除職業(yè)病發(fā)生，保證企業(yè)的經(jīng)濟效益增長，提升國家實力。要本著既保護勞動者身心健康，又不增加企業(yè)負擔的原則，進行相應防護用品的配備，達到企業(yè)、個 人利益的共贏。在防護用品的選擇上，老師特別強調了，不是盲目地進行配置，而是根據(jù)作業(yè)環(huán)境，職業(yè)危害因素的分布，有監(jiān)測、有分析的進行選擇和配備。在個體防護上首先要做到對職業(yè)危害因素的識別，分清是物理因素、化學因素，還是生物因素，從而采取不同的防護措施和解決途徑。接下來各位老師，針對不同的方面進行了不同的講解，但又相互關聯(lián)，使我們聽起來不是那么枯燥和無味。通過列舉河南張海超塵肺病案例和一些職業(yè)病工作做的好的企業(yè)，進一步說明了做好職業(yè)病工作，既能保證員工健康，又能為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益。同時，沿用安全理論，提出健康是 1 的概念，延伸出職業(yè)健康安全的重要性，提出職業(yè)病危害因素的識別，引導并告知我們 職業(yè)病是可防可控的，消除了我們對防治職業(yè)病的恐懼和無從下手的心理。特別是課堂上，老師們用自身的經(jīng)歷，淵博的知識，獨到的見解，深入淺出的對枯燥的職業(yè)病防治進行了講解，使我認識到了自己工作的重要性，促使我不斷的去增長自己的職業(yè)病防治知識，不斷提高自己的工作能力。首先，我非常感謝公司給了我這次參加職業(yè)病防治能力提高的培訓機會，也很榮幸參加了這次培訓，這說明公司對我們員工職業(yè)健康監(jiān)護工作的重視，反映了公司“切實為員工考慮，降低職業(yè)病發(fā)生”的戰(zhàn)略 方針； 對于從事化工醫(yī)藥企業(yè)，接觸?；份^多的我，也非常珍惜這次機會。 職業(yè)病危害與我們在崗職工的切身利益息息相關，我們應當從日常工作中加強防范措施，按時按要求進行健康體檢，防止職業(yè)病對人體 毒害作用，做好個人職業(yè)健康防護，提高生活質量和工作質量。 用人單位應當依照法律、法規(guī)要求 ，認真貫徹國家頒布的職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)，時刻銘記用人單位是防治