【正文】 _________ 甲乙雙方經過友好協(xié)商，就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。 1本協(xié)議有效期為一年，期滿后可續(xù)簽。 1如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時，甲方當盡力補救，但不承擔任何責任。 甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規(guī)定，不能作違法亂紀的行為，并嚴格執(zhí)行甲方的市場保護政策，嚴禁惡意降價、抬價、擾亂市場，否則甲方將取消乙方資格。 乙方可享用甲方提供的各種 促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策，并接受甲方專業(yè)化市場培訓，營銷心態(tài)、技巧、理念等課程培訓。 如乙方直接開拓甲方區(qū)域管理中心或服務站，甲方均給予乙方一次性獎勵，按各聯(lián)盟店在公司首次進貨 pv 值給予的獎勵，個人所得稅由乙方自行負責。 乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關規(guī)定，對甲方的經營理 念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度。 乙方須為具備法定年齡，年滿 18 周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民，如境外人員必須持有合法有效的身份證件。 、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。 第十條 其它事項 ，按法律規(guī)定應先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。 ，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金 給甲方。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。 立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。 第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償 ，由甲方解除聘用合同的 (不包括在見習期 )，甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。 (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 ，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。 (2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的 。 (4)乙方不履行聘用合同的。 (2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 ，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘方。 (4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的 。 (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的 。 ，甲方可以解除聘用合同。 ，聘用合同自行終止。 ，聘用合同即自行終止。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。未經甲方同意而擅離職守的，曠職 _____天，扣發(fā) _____天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。因私外出就診的醫(yī)療費用自理。若未解除合同，工資將按_____%發(fā)給，直至恢復正常工作為止。 第七條 病假和事假 ，須憑甲方指定的醫(yī)生證明，乙方在一個合同期(_____年或 _____學年 )內，累計病假不滿 _____天，工資按照 _____%發(fā)給 。 ，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。 第六條 工作紀律、獎勵和懲處 、法規(guī)。 、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。 、市政府和單位的有關規(guī)定，調整乙方的工資。 。 ，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。 第二條 試用期限 試用期限為 _____天，即從 _____年 _____月 _____日起至 _____年_____月 _____日止。 ，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和 _____市另有規(guī)定可以延長 (推 遲 )退休年齡 (時間 )的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。 第一條 合同期限 ：自 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月_____日止 (其中 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月 _____日為見習期 /試用期 )，合同期滿聘用關系自然終止。 、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。 第十條其它事項 ，按法律規(guī)定應先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。 ，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。 ，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變 更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。 第九條違反和解除聘用合同的經濟補償 ，由甲方解除聘用合同的 (不包括在見習期 )，甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。 (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 ，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。 (2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的 。 (4)乙方不履行聘用合同的。 (2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 ，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘方。 (4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的 。 (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的 。 ，甲方可以解除聘用合同。 ，聘用合同自行終止。 ，聘用合同即自行終止。確需變更時，雙 方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。未經甲方同意而擅離職守的，曠職 _____天，扣發(fā) _____天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。因私外出就診的醫(yī)療費用自理。若未解除合同，工資將按_____%發(fā)給，直至恢復正常工作為止。 第七條病假和事假 ，須憑甲方指定的醫(yī)生證明，乙方在一個合同期(_____年或 _____學年 )內，累計病假不滿 _____天，工資按照 _____%發(fā)給 。 ，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。 第六條工作紀律、獎勵和懲處 、法規(guī)。 、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。 、市政府和單位的有關規(guī)定，調整乙方的工資。 。 ，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 `業(yè)務、工作能 力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。 第二條試用期限 試用期限為 _____天，即從 _____年 _____月 _____日起至 _____年_____月 _____日止。 ，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和 _____市另有規(guī)定 可以延長 (推遲 )退休年齡 (時間 )的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。 第一條合同期限 ：自 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月_____日止 (其中 _____年 _____月 _____日至 _____年 _____月 _____日為見習期 /試用期 )，合同期滿聘用關系自然終止。本協(xié)議自雙方當事人簽章時生效，并具法律責任。 四、協(xié)議期限 本協(xié)議自年月日起生效，至年月日止，協(xié)議到期后在雙方的同意的情況下，可續(xù)簽租車協(xié)議。 本協(xié)議在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。 甲方承擔車輛租賃期間的油料費用。 甲方租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。 在收到甲方租金及足額押金之后，乙方將所租車輛交付甲方。 依照法律、法規(guī)的規(guī)定乙方應有的權利。 二、雙方的權利和義務 乙方不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。 甲 方 （ 簽 章 ）： ______________________ 乙 方 （ 簽 章 ）：_______________________ 電話： ____________________________ 電話：____________________________ 簽訂日期： ________年 _____月 _____日簽訂日期： ________年_____月 _____日 個人合同篇 8 承租方（甲方）： 出租方（乙方）： 一、車輛及費用 甲方租用乙方一輛，載人數(shù)為（不含司機），車輛由乙方當事人全面負責。 十、本合同一式份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。 八、糾紛處理方式 雙方如對合同執(zhí)行發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商無效的，可以提交人民法院訴訟。 七、違約責任 由于甲方原因導致延期開工或中途停工，甲方應補償乙方因停工、窩工所造成的損失，每停工一天，甲方付乙方 ________元；甲方未按合同的約定付款的，每逾期一天，支付 _______元違約金。按要求組織施工，保質保量、按期完成施工任務，解決由乙方負責的各項事宜，對其行為乙方應予認可。做好施工中臨時性使用公 用部位操作以及產生鄰里關系等的協(xié)調工作。 六、其它事項 甲方應在開工前，向乙方提供經物業(yè)管理部門認可的施工圖紙，并向乙方進行現(xiàn)場交底。乙方在施工中應采取必要的安全防護和消防措施，保障作業(yè)人員及相鄰居民的安全，防止相鄰居民住房的管道堵塞、滲漏水、停電、物品毀壞等事故發(fā)生。如甲方在規(guī)定時間內不能組織驗收須及時通知乙方，另定驗收日期。若復驗合格，其復驗及返工費用由甲方承擔，工期也予順延。 工程驗收甲、乙雙方應及時辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗收手續(xù)，甲方不能按預約規(guī)定日期參加驗收，由乙方組織人員進行驗收，甲方應予承認。 在施工過程中，甲方提出設計修改意見及增減工程項目時須提前與乙方聯(lián)系，雙方同意后，方能進行該項目的施工 。 甲方提供的材料、設備質量不合格而影響工程質量，其返工費由甲方承擔，工期順延。 四、關 于工程質量及驗收的約定 本工程執(zhí)行 __________住宅建筑裝飾工程技術規(guī)程》、__________《住宅裝飾裝修驗收標準》和市建設行政主管部門制定的其它地方標準、質量評定驗收標準。如已使用，對工程造成的損失由乙方負責。如乙方違反此規(guī)定，應按挪用材料、設備價款的雙倍補償給甲方。甲方供應的材料抵現(xiàn)場后，經乙方驗收，由乙方負責保管，乙方可收取甲方提供材料價款保管費，費率由雙方約定，由于保管不當造成的損失，由乙方負責賠償。本工程甲方負責采購供應的材料、設備，應為符合設計要求的合格產品，并應按時供應到現(xiàn)場，乙方應辦理驗收手續(xù)。工程款全部結清后，甲、乙雙方簽訂《工程保修單》，保修期從竣工驗收簽章之日起算。 （ 4）第四次竣工后 _____個月工程無質量問題，剩于 _____%甲方支付乙方合計 _________元。 （ 2）第二次施工過程中工期進度過半支付工程總造價 _____%合計_________元。 二、工程價款及結算的約定 工程總價款： _________元，大寫（人民幣）： ________________詳見本合同裝修工程報價單。 承包方式包工包料。 甲方（公章）日期：年月日 乙方（簽章）日期：年月日年月年月日期：日日期：日 個人合同篇 7 發(fā) 包 方 （ 簡 稱 甲 方 ）： _____________________ 身 份 證 ：________________________________ 承 包 方 （ 簡 稱 乙 方 ）： _____________________ 身 份 證 ：________________________________ 甲乙雙方經友好協(xié)商，甲方決定委托乙方進行 _________裝修，為保護雙方的合法權益 ，結合本工程的具體情況，雙方達成如下協(xié)議，共同遵守。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。 第十四條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。 第十三條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。 第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度