婦女之家管理制度-文庫(kù)吧資料
2024-09-14 13:28本頁(yè)面
【正文】 、自信、自立、自強(qiáng)精神，成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義新女性。加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)弱勢(shì)婦女群體的關(guān)心和救助，不定期對(duì)困難家庭進(jìn)行走訪和慰問(wèn)。突發(fā)典型案件及時(shí)上報(bào)，維護(hù)婦女權(quán)利。 五、 信訪制度。 四、 表彰制度。每季度組織一次“婦女之家”活動(dòng)。 三、活動(dòng)制度。每年一次婦聯(lián)干部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。 二、學(xué)習(xí)制度。每年召開一次婦女代表會(huì)，總結(jié)研究和部署工作。忙時(shí)閑時(shí)同樣耐心、問(wèn)題大小同樣對(duì) 待。 （五）情況復(fù)雜需上級(jí)婦聯(lián)協(xié)調(diào)，報(bào)請(qǐng)上級(jí)婦聯(lián)組織。 （三）要根據(jù)了解到的來(lái)訪婦女具體情況，提供針對(duì)性的援助和維權(quán)措施，切實(shí)幫助婦女群眾維護(hù)合法權(quán)益。 （二）調(diào)查核實(shí)。 婦女之家接待服務(wù)制度 一、接待服務(wù)工作職責(zé) 為婦女兒童提供法律、婚姻、家庭教育等方面的咨詢，開展法律宣傳、法律援助、糾紛調(diào)解、心理危機(jī)干預(yù)等工作，對(duì)一些疑難復(fù)雜、影響較大的矛盾糾紛進(jìn)行調(diào)解處理，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。 六、認(rèn)真負(fù)責(zé)婦女之家安全防火
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