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20xx年總經理致辭[5篇]-文庫吧資料

2025-04-29 15:10本頁面
  

【正文】 全年我們不但加大了新店的投入,上線了 epr 系統(tǒng),改造了部分高端門店,成型了新一代門店的品牌形象。在 9 月份以前,公司整體保持了良好、快速的增長勢頭,連續(xù)多月刷新月度總營收及單店營收的記錄,并打出了連開十店的拓展高潮。 去年的同一場合,我們?yōu)槟晏岢隽恕绊槃蒿w奔,大干、實干、巧干,構建更高、更堅實的創(chuàng)業(yè)舞臺”的目標和方針。在此,我代表 x 全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎 !向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意 !向獲獎的優(yōu)秀員工和供應商表示衷心的祝賀 !向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意 ! 我們一起走過的年,留下了太多的記憶和感慨。企業(yè)逐步建立起了現代化企業(yè)管理制度,形成了健全合理的組織結構,擁有優(yōu)秀的管理團隊、雄厚的資本支持、先進的技術力量、精良配套的機械裝備及有效的質量安全保證體系,已發(fā)展成為集大型房屋建設、市政交通、 鐵路工程、基礎工程、裝修裝飾、設備安裝等、各項配套齊全的大型建筑施工企業(yè)集團,各項事業(yè)蒸蒸日上。三十年發(fā)展征程,企業(yè)經歷著改革和創(chuàng)新的洗 禮,從最初的深港合資企業(yè),到深圳市屬全民企業(yè),及至參與國企改制,成功轉型為民營企業(yè)集團,企業(yè)始終堅持以建筑施工為主業(yè),從抓質量、創(chuàng)品牌、爭一流入手,通過管理增效、人才強企、文化興企,筑造“深港建筑”品牌,增強企業(yè)知名度和美譽度,增強企業(yè)的核心競爭力。這得益于改革開放,得益于深港建筑人鍥而不舍的敬業(yè)精神、對事業(yè)孜孜不倦的追求和不懈的奮斗。 合作是緣分,共贏有朋友,卓力人期待與你精誠團結,共創(chuàng)輝煌。 裝飾裝修工地是公司創(chuàng)造精神文明和物質文明的經典舞臺,是宣傳公司最好最有效的窗口,施工隊的形象直接反映公司的管理水平,施工質量是公司聯系客戶共創(chuàng)和 諧社會的橋梁,質量保修是公司誠信為本的承諾,工地文明施工措施是規(guī)范工地實現《客戶、公司、施工隊》三滿意的首要保證。為人們提供更多的就業(yè)機會是一種責任。 合法經營是一種責任。十多年來,卓力人秉承“做一方工程,樹一方形象,創(chuàng)一方品牌,交一方朋友”的經營理念,誠信已成為卓力人永遠不變的信念。人無信,不可立。 同樣 ,我相信在全體人的努力之下 ,公司也必將通過檢驗、脫穎而出。道阻且長 ,行則將至 ,縱使前方日曬雨淋、鷹啄隼 (sǔn)食 ,追求光明的道路不應休止。我們應把做好疫情防控工作上升到政治高度 ,望全體同仁高度重視 ,繼續(xù)努力 與堅持 ,同全國人民一道 ,同疫情進行最后的決戰(zhàn),為幾個月后取得戰(zhàn)勝疫情的勝利 ,負起我們應有的責任與義務。目前來看,“產業(yè)化”與“智能化”的強力深度融合是個必然趨勢,這將推進整個產業(yè)鏈生態(tài)圈的商業(yè)創(chuàng)新模式 最后 ,我要再次強調 ,在返工上班的此時此刻 ,對防疫與自身健康 ,我們決不能掉以輕心。 大疫之后 ,社會各界以及我們合作伙伴的觀念和需求必然發(fā)生深刻變化 ,將會帶來全新的、更大的市場 ,催生新的商業(yè)理念與模式。自創(chuàng)辦以來 ,我們經歷過不少大風大浪 ,但任何時候 ,我們都有一顆堅強的心 ,這是我們能夠一次次戰(zhàn)勝困難的根本 。強者愈強 ,弱者恒弱 ,這是歷史不變的定律。所以 ,新的一年 ,對于公司和每一位同事來說 ,都是一個新的起航、一個新的挑戰(zhàn) ,同時也將是一個重要的顛覆點。 眾擎易舉共奮進 ,寒以成物春不遠。大疫情必定是一個加速淘汰和加速升級的過程 ,免疫力強的企業(yè)會鳳凰涅槃 ,反之會被加速淘汰。 疫情來勢洶洶 ,考驗的不僅僅是每個人的免疫力 ,也是每一家企業(yè)的免疫力。 非常慶幸的是 ,在各級領導的重視下 ,由于防疫動員與防控工作做得早、做得好 ,我們防疫工作取得了階段性勝利 ,公司所有員工全部安然無恙 ,這是公司的福氣 ,也是我們對國家防疫工作的重要貢獻。 2020 年我們有著不一樣的開端 ,新型冠狀病毒肺炎的出現給原本歡樂祥和的新春佳節(jié)蒙上了一層陰霾。工業(yè)總產值由建區(qū)時的 4761 萬元增加到今年的 7。首先,我提議:我們以熱烈的掌聲向為 x 經濟、社會事業(yè)作出巨大貢獻的各位領導表示衷心的感謝 !向到 x工作的新同志表示熱烈的歡迎 ! x 建區(qū)伊始,是一 個典型的“農業(yè)弱區(qū)、工業(yè)小區(qū)、城市白區(qū)、財政窮區(qū)”,被國家列入重點貧困 (縣 )區(qū)。 我們的奮斗目標是實現三個確保:確保生產能滿足市場銷售需要,確保管理更加規(guī)范、確保員工隊伍更加穩(wěn)定。對此,大家務必要保持清醒的頭腦,面對新形勢、新任務、新要求,做到早認識、早適應、早出擊。 同事們, x 年既是充滿希望的一年,也是面臨許多困難的一年。全體員工要抓住機會,好好利用這個平臺,不斷提升自己的知識、技能,端正工作態(tài)度和職業(yè)道德觀,力爭成為一個有利于自己、 有利于 x、有利于社會的人。實際中可以看到管理人員在心態(tài)和管理知識方面的進步。 公司投入資金,搭建了很好的培訓平臺, x 年開展了人員講授、在線商學院教學和 dvd 視頻等綜合培訓,基本建立起了人力資源開發(fā)培訓體系。對企業(yè)實現規(guī)范化、標準化管理向前邁進了一步,尤其是人事《工資福利管理制度》的出臺,對留住員工,調動員工積極性起到了很好的激勵作用。 制度、流程得到進一步完善。下半年抓倉庫數據管理,配置了 專職人員及設施,啟用了電腦制單,賬、物、卡管理,責任到人等方法,使得數據準確率有了較大的提高,尤其是成品倉數據通過幾次抽查,達到 99%左右。 倉儲數據準確率有所提升。客戶投訴比 08 年下降了 54%,全年無重大客戶賠付事故 。 在胡總的嚴格要求下,我們通過多次對全員品質觀念、品質控制流程和品質標準的現場培訓,結合,嚴格執(zhí)行首檢制度等手段,產品品質有了明顯改善,同時,公司報廢處理了一大批低質板片,更換了產品包裝,加大新產品的開發(fā)等一系列手段,使得產品品質普遍得到提高。說明大家對 5s 管理有了一個更高的認識,我們還要不斷改進,持續(xù)完善,在 x 年一定會更好。 尤其是生產一部 5s 管理方面改變較大,生產二部 5s 長期保持在一個較好的水平。雖然人員尚未配置到位,但為適應 x 年生產規(guī)模的擴大,明確了職能部門的職責、分工與協調、合理配置人力資源,是公司的持續(xù)發(fā)展、規(guī)范化管理的基礎工作。 公司在下半年調整了組織結構,成立 pmc 部,整合了計劃、倉儲、采購部門,強化了生產計劃、物料采購供應、物料控制和物流配送的供應鏈系統(tǒng)化管理作用。我們在胡總經理的正確領導下,在全體員工的共同努力下,堅持“以人為本”的經營理念,認真貫徹公司的發(fā)展戰(zhàn)略,正確面對金融危機、人力資源緊缺等困難,充分發(fā)揮內部優(yōu)勢,使得公司保持了平穩(wěn)發(fā)展,在不少方面取得了一定成 績,確保了產、供、銷平衡發(fā)展的局面。首先,我代表全體員工,對總結表彰大會的隆重召開表示熱烈的祝賀 ! 對全體員工 x 年所做出的成績和貢獻,尤其是受到表彰的先進管理者和優(yōu)秀員工個人,表示熱烈的祝賀 !對所有員工家屬表示春節(jié)的慰問。要明榮知恥,講操守、重品行、修美德,培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。慎微,從小節(jié)做起,從小事防起,不能把吃點、拿點、收點不當一回事 。要自覺抵制誘惑,模范遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,執(zhí)行廉潔自律 各項規(guī)定,自覺抵制各種歪風邪氣,時刻注意檢點自己,嚴格約束自己,做到“四慎”:慎初,堅決防止邁向腐化墮落的第一步,在廉潔紀律上堅決不破首例 。 二要增強自律意識,培養(yǎng)健康生活情趣。領導干部要增強學習意識,熱愛學習,善于學習,努 力在建設學習型機關和學習型社會中起到表率作用。下面,我向大家提出以下幾點要求: 一要增強學習意識,提高自身綜合素質。 2020年公司總經理致辭 3 同志們: 根據領導干部廉潔從政有關規(guī)定,今天在這里對我們新任的領導干部進行任前廉政談 話。 同時,加強了工程質量,安全管理工作,特別是加強了對 x 年新開工程施工現場管理的過程控制,并多次組織項目部和公司部門相關人員學習與交流,推廣好得經驗和作法,提高管理人員質量控制能力和安全生產意識,將質量管理與創(chuàng)建優(yōu)質工程工作結合起來,將安全管理和創(chuàng)建文明工地相結合,增強了質量、安全管理工作開展的針對性和實效性。 x 年,公司重點強化 了項目部和公司部門的日常管理工作,要求每月工作做到有計劃、有落實、有結果,并對項目部和公司部門每月工作情況進行檢查與考評,通過自檢、互檢和考評,在一定程度上增強了管理人員的責任心、壓力感、緊迫感,提高了管理人員工作質量和工作效率,提升了技術水平和綜合管理經驗 。同時,公司堅持拓展多元化經營,尋求新的經濟增長點,在 x 年初,公司新成立了裝飾公司,大力扶持和幫助裝飾公司,在董事長的直接關心和幫助下,先后承接了翠屏國際、東吉谷、藍灣咖啡等裝修工程,并通過裝飾公司的辛勤努力,取得了較好的業(yè)績和經濟效益。 進一步拓寬經營思路,強化經營工作。 二、全年開展的主要工作 積極開展資質升級工作,為企業(yè)發(fā)展提供更高 的平臺。8 人獲評工程師中級職稱 。完成了 8 個 QC 課題的申報工作 。創(chuàng)“南京市優(yōu)質結構” 3 項 。其中南京地區(qū)完成產值 萬元,連云港公司完成產值 2080 萬元,裝飾公司完成產值744 萬元,聯營單位完成產值 萬元。 下面,將 20x 年公司所作的主要工作和各項指標完成情況向大家做個匯報: 一、全年完成指標情況: 截止 x 年 12 月底,公司累計完成產值 萬元 (未包含海外分公司產值 ),工程施工面積 256134 ㎡,竣工面積 43208 ㎡ 。一年來,在公司董事長的正確領導下,在社會各界的大力幫助下,在公司全體員工的共同努力下,公司對內繼續(xù)深化和完善企業(yè)內部改革,強化施工現場項目管理,提高企業(yè)管理水平,增強企業(yè)核心競爭力 。首先我代表公司領導向各位同仁、各位員工一年來的辛勤工作表示衷心的感謝 ! 20x 年是明麓公司全面總結以往的經驗,不斷探索發(fā)展新路,努力尋求新的發(fā)展的一年 。 喜慶的音樂,歡樂的歌聲,繽紛的禮花,烘托出了一個喜氣洋洋的熱鬧氣氛,這是潤豐的盛事,這是酒店界的盛典 !讓我們共同慶祝這一盛事,讓我們共享這一美好的時刻 !讓我們共同祝愿并期待大酒店創(chuàng)造輝煌事業(yè),擁有燦爛的明天 !最后,祝大酒店駿業(yè)鴻開、客源如江 ! 祝各位領導、各位來賓,身體健康、工作愉快、萬事如意 ! 謝謝大家 ! 2020年公司總經理致辭 2 各位同仁,大家下午好。而在此期間,酒店全體工作人員也顯示了他們高素質的良好修養(yǎng),向社會各界展示了潤豐人堅持“以人為本,創(chuàng)新服務”的經營理念,正是基于各位的關心支持和酒店全體人員的共同努力工作,才有了今天潤豐大酒店盛大的開業(yè)。 大酒店在正式開業(yè)之前,進行了兩個月的短暫試營業(yè)。接下來是為大家整理的關于 2020 年公司總經理致辭,方便大家閱讀與鑒賞 ! 2020年公司總經理致辭 1 各位領導、各位來賓、女士們、先生們: 大家好 !今天,四面八方的朋友匯聚在這里,都是為了慶祝一個共同的盛事,即大酒店的開業(yè)慶典儀式。個人之間,價值觀可以不同,但作為一個團隊,我們工作的步伐必須要一致。大家不要以為工作還是在開展,但我們是以犧牲工作效率和傷害同事感情為代價的。 第三是感謝,感謝各位領導、各位來賓在百忙之中來參加五金賣場開業(yè)慶典,對大家的光臨再次表示衷心的感謝 ! 最后,祝各位領導來賓,各位朋友工作順利 !身體健康 !家庭幸福 ! 朋友們,今天是五金賣場開業(yè)的大喜日子,讓我 們共同舉杯,祝愿的明天更加燦爛輝煌。 五金賣場注重與合作伙伴建立“互利雙贏,資源共享” 的合作關系,我們熱情歡迎生產商與五金賣場攜手合作,采取減少批發(fā)商、代理商、經銷商短渠道營銷模式,切實保證了價廉物美、高性價比。 第二是合作,五金賣場是目前市規(guī)模最大、功能最齊全、管理最規(guī)范的集零售、批發(fā)、配送為一體的“一站式”五金廣場。其中公司是省著名商標品牌,曾取得多項專利,且產品質量可靠、信譽卓著,而公司則是市民營電 器安裝的代表。雙方合作看的是前景,“點點、母嬰坊”公司全體同仁對我們事業(yè)的發(fā)展前景有堅定的信念 ,我們的團隊會持續(xù)努力的自我完善,相信通過我們的努力,我們的目標一定能達成 !最后?!包c點、母嬰坊”秋冬新品發(fā)布訂貨圓滿成功 !祝愿在座的新朋友、老朋友身體健康,家庭幸福,事業(yè)興旺 ! 2020年總經理致辭 5
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