【正文】 工作水平 事業(yè)興衰，關(guān)鍵在黨；黨的建設(shè)，關(guān)鍵在人。這些品牌的打造，凝聚了干部群眾的智慧和力量，也是黨務(wù)工作部門和黨務(wù)工作者與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新的結(jié)果。黨務(wù)工作也要有經(jīng)營思維，當(dāng)一個(gè)品牌在一定范圍內(nèi)取得了良好效果，群眾認(rèn)可了，上級認(rèn)可了，就要加強(qiáng)保護(hù)，不斷擴(kuò)大品牌效應(yīng)。創(chuàng)新不是一天一個(gè)新調(diào)子，一天一 個(gè)新口號，而是要把創(chuàng)新融入到繼承之中去，在繼承傳統(tǒng)中謀求創(chuàng)新發(fā)展。我們必須立足當(dāng)前黨務(wù)工作面臨的新情況、新問題，不斷創(chuàng)新黨務(wù)工作的內(nèi)容和形式，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)。創(chuàng)新是當(dāng)今時(shí)代的主題，也是黨務(wù)工作的活力之源、生命之本。要把務(wù)虛與務(wù)實(shí)統(tǒng)一到樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的層面上來，善于用科學(xué)理論凝聚人心，善于把縣委、縣政府的決策部署，轉(zhuǎn)化成全縣廣大干部群眾一心一意謀發(fā)展的具體行動。有些同志認(rèn)為，從事意識形態(tài)領(lǐng)域的黨務(wù)工作是務(wù)虛，從事經(jīng)濟(jì)建設(shè)的具體工作是務(wù)實(shí)。在工作推進(jìn)落實(shí)上，我們一定要實(shí)事求是，一定要遵循經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的規(guī)律，一定要符合人民群眾的需求，一定要講求實(shí)效。 2．黨務(wù)工作的精髓是務(wù)實(shí)，要真正做到虛功實(shí)做、虛實(shí)結(jié)合。要放寬眼界，多層次、廣領(lǐng)域開展工作。圍繞發(fā)展抓黨務(wù)、抓好黨務(wù)促和諧，這是我們做好新時(shí)期黨務(wù)工作的基本要求。 1．黨務(wù)工作的主題是發(fā)展，要圍繞發(fā)展抓黨務(wù)、抓好黨務(wù)促發(fā)展。 二、要把握客觀規(guī)律 新的形勢、新的任務(wù)對黨務(wù)工作提出了新的要求。我們要實(shí)現(xiàn)預(yù)期的發(fā)展目標(biāo)，需要付出很大的努力。望城作為長株潭城市群“兩型社會”和大河西先導(dǎo)區(qū)建設(shè)的主戰(zhàn)場，已跨入轉(zhuǎn)型升級的新階段，面臨 著建設(shè)省會新城區(qū)的新任務(wù)，發(fā)展耽擱不得、工作失誤不得、社會折騰不得。 3．實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展必須抓好黨務(wù)工作。它既是發(fā)展的黃金期，又是矛盾的凸顯期，我們不僅謀發(fā)展、抓改革的任務(wù)十分繁重，而且保穩(wěn)定、促和諧的任務(wù)也十分繁重。實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)和諧，必須通過加強(qiáng)黨務(wù)工作，創(chuàng)建和諧共事的基層黨組織和黨員干部隊(duì)伍；必須通過加強(qiáng)黨務(wù)工作，推進(jìn)民主法制建設(shè)，維護(hù)公平正義，努力營造安定有序和諧的政治局面，進(jìn)而影響和帶動社會和諧。 2．促進(jìn)社會和諧必須抓好黨務(wù)工作。否則就會失去人民群眾的擁護(hù)和支持，就會失去生存與發(fā)展的基礎(chǔ)，黨的事業(yè)就會停滯不前。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，是時(shí)代的要求、人民的要求；抓好黨務(wù)工作是加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的題中之義和必然要求。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，事關(guān)社會主義事業(yè)的興衰成敗，事關(guān)黨的生死存亡和國家的長治久安。 一、要統(tǒng)一思想認(rèn)識 黨務(wù)工作是全縣工作的重要組成部分，是促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的重要保障，要站在全局高度，充分認(rèn)識做好新時(shí)期黨務(wù)工作的重要性。在此，我代表縣委，向全縣黨務(wù)工作者表示衷心的感謝！ 今年是完成“”目標(biāo)的最后一年，也是謀劃“十二五”發(fā)展的奠基 之年，還是“全力打造新城區(qū)、實(shí)現(xiàn)三年大變樣”的攻堅(jiān)之年，我們要以更加開拓的視野、更加昂揚(yáng)的精神、更加扎實(shí)的作風(fēng)，為建設(shè)省會新城區(qū)、推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化提供保障、貢獻(xiàn)力量。統(tǒng)戰(zhàn)部門積極推動多黨合作事業(yè)，促進(jìn)民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定，狠抓創(chuàng)業(yè)富民和項(xiàng)目建設(shè)，為建設(shè)省會新城區(qū)凝聚了廣泛的力量。組織部門大力加強(qiáng)基層組織和干部隊(duì)伍建設(shè)，提高選人用人的公 信度，深入開展人才攬儲工程，為科學(xué)發(fā)展提供了組織保障、人才支撐和智力支持。 過去的一年，全縣黨務(wù)工作部門緊貼中心、服務(wù)大局，始終把推動發(fā)展、促進(jìn)和諧擺在黨務(wù)工作首位，使黨務(wù)工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展在思想上相一致，在目標(biāo)上相協(xié)調(diào)，在部署上相促進(jìn)，取得了新成績，形成了新優(yōu)勢。 第三篇：黨務(wù)工作大會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言 同志們： 根據(jù)縣委常委會研究的意見，本著精簡、高效、務(wù)實(shí)的原則，我們把紀(jì)檢、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨務(wù)工作會議一并召開，就是為了更好地相互溝通、形成合力、整體推進(jìn)。要本著“主題鮮明、隆重節(jié)儉”的原則，超前謀劃，采取多種形式，精心組織 開展建黨 90 周年慶祝活動。力爭在全縣樹立一批有影響、有帶動力的組織工作亮點(diǎn)和典型。圍繞實(shí)施人才興縣戰(zhàn)略，積極探索吸引人才、盤活人才、用好人才的政策措施。牢牢把握 發(fā)展主題，圍繞縣委、縣政府的中心工作，創(chuàng)新組織工作的思路、方法，服務(wù)中心工作的成效，作為檢驗(yàn)組織工作的首要標(biāo)準(zhǔn)。老干部工作要加強(qiáng)與財(cái)政、人事等部門的聯(lián)系與合作，規(guī)范老干部離休費(fèi)保障機(jī)制、醫(yī)療費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制，確保老干部生活待遇落到實(shí)處。規(guī)范活動場所的管理使用。 七是堅(jiān)持完善和落實(shí)制度，進(jìn)一步提升組織工作規(guī)范化水平。堅(jiān)持抓鎮(zhèn)帶村、抓村促鎮(zhèn)，統(tǒng)籌鎮(zhèn)、村兩級考核；堅(jiān)持突出重點(diǎn)，合理設(shè)置考核內(nèi)容，減少多頭重復(fù)考核，統(tǒng)籌目標(biāo)責(zé)任考核與招商引資、項(xiàng)目建設(shè)考核，讓基層騰出更多時(shí)間落實(shí)重點(diǎn)工作任務(wù)。 六是統(tǒng)籌目標(biāo)責(zé)任考核，不斷完善“三位一體”考核體系。認(rèn)真編制“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌抓好黨政人才、企業(yè)人才和農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)，在引進(jìn)急需人才、培養(yǎng)實(shí)用人才、利用在外人才三方面求突破，整體推進(jìn)人才資源開發(fā)。縣委黨校要切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)科研工作，發(fā)揮“熔爐、陣地 ”作用。以深化“兩創(chuàng)建兩爭當(dāng)”活動為契機(jī)，進(jìn)一步完善導(dǎo)學(xué)、督學(xué)、評學(xué)、考學(xué)制度和干部教育培訓(xùn)“紅、黃、綠‘三卡’”考核評價(jià)機(jī)制，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。加強(qiáng)對大學(xué)生村官的培養(yǎng)、教育和管理，使他們在新農(nóng)村建設(shè)中較好地發(fā)揮“五員”作用。要圍繞“ 185”農(nóng)民增收計(jì)劃，深入推進(jìn)村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動，繼續(xù)開展鎮(zhèn)（辦）駐村干部、鎮(zhèn)（辦）領(lǐng)導(dǎo)干部兼任三四類村書記、下派“三員”、“千名干部包聯(lián)農(nóng)戶促增收”活動，強(qiáng)化工作責(zé)任，健全工作檔案，落實(shí)推進(jìn)措施，加強(qiáng)考核監(jiān)督，提供服務(wù)保障。要注重營造活動氛圍，培養(yǎng)樹立先進(jìn)典型，在全縣上下形成加快發(fā)展、共創(chuàng)佳績、構(gòu)建和諧的氛圍?！稗D(zhuǎn)變作風(fēng)、為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，是省市委對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進(jìn)一步深化，各級黨組織要以“為民服務(wù)”為重點(diǎn)，在思想上向惠民富民匯聚，工作上向?yàn)槊窭駜A斜，作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，建設(shè)服務(wù)型、效能型機(jī)關(guān)，要加強(qiáng)對活動分類指導(dǎo)，抓好農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)和社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)。要進(jìn)一步加強(qiáng)對村“兩委”換屆工作的組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作，確保把政治素質(zhì)好、群眾民意好，致富能力強(qiáng)、領(lǐng)富能力強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的干部選進(jìn)村“兩委”班子 ?？h鎮(zhèn)黨委換屆和村兩委班子換屆是今年組織工作的重要任務(wù)，意義深遠(yuǎn)，責(zé)任重大，必須堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，創(chuàng)新干部選任工作，進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，特別要在推行公推直選、公開選拔及選拔優(yōu)秀年輕干部等方面實(shí)現(xiàn)新突破。開拓進(jìn)取，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，為“十二五”開好局、起好步提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。這些問題應(yīng)引起我們的高度重視，在今后工作中認(rèn)真加以解決。繼續(xù)深化 “講黨性、重品行、作表率”活動，積極開展組工干部業(yè)務(wù)知識測試、公文寫作、演講（辯論賽）、計(jì)算機(jī)等四項(xiàng)技能比武活動，有效提高了組工干部的能力素質(zhì)。積極創(chuàng)造條件，為老干部發(fā)揮作用搭建平臺，使他們老有所為、老有所樂，精神文化生活不斷豐富。全年撰寫有指導(dǎo)性的調(diào)研論文和調(diào)查報(bào)告 21 篇，《縣農(nóng)民增收難點(diǎn)分析》、《縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的思考與對策》兩篇調(diào)研報(bào)告，為縣委、縣政府決策起到了很好的參謀作用。 五是黨校、老干部工作取得新成績。扎實(shí)推行“四議兩公開”工作法，實(shí)行農(nóng)村財(cái)務(wù)村支書、村委會主任“雙審雙簽”等制度，村級規(guī)范化建設(shè)水平不斷提升。對 958 名離任村干部給予每人每年 360 元的生活補(bǔ)貼，對在職村干部每人每月增加 100 元工資性補(bǔ)貼。 四是基層基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng)。在全縣開展“兩創(chuàng)建兩爭當(dāng)”活動，堅(jiān)持立足發(fā)展導(dǎo)學(xué)、多種形式督學(xué)、目標(biāo)管理考學(xué)、多方參與評學(xué)，推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作。實(shí)施人才工作“三聯(lián)制度”，通過給政策、給任務(wù)、給經(jīng)費(fèi)，鼓勵(lì)支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，較好地發(fā)揮了各類人才在富民強(qiáng)縣中的示范引導(dǎo)作用。制定了《縣科級干部選拔任用工作暫行辦法》，對干部選拔任用工作的全過程予以規(guī)范，重點(diǎn)完善了干部選任工作初始提名辦法及全程紀(jì)實(shí)、責(zé)任追究、“一報(bào)告兩評議”制度，做到了提名方式分類清晰、程序科學(xué)合理、責(zé)任主體明確。機(jī)關(guān)、農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)等黨組織，結(jié)合各自實(shí)際，創(chuàng)新載體，開展了形式多樣的主題實(shí)踐活動，形成了黨組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭模范、各行各業(yè)爭先進(jìn)位的良好局面，在推動全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。 第二篇：黨務(wù)工作會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言 同志們： 一、 XX 年工作回顧 XX 年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣組織工作緊緊圍繞“五縣”建設(shè)目標(biāo)和“三大三創(chuàng)六做”重點(diǎn)工作，改革創(chuàng)新，積極實(shí)踐，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，取得了明顯成效。要本著“主題鮮明、隆重節(jié)儉”的原則，超前謀劃，采取多種形式，精心組織開展建黨 90 周年慶?；顒?。力爭在全縣樹立一批有影響、有帶動力的組織工作亮點(diǎn)和典型。圍繞實(shí)施人才興縣戰(zhàn)略， 積極探索吸引人才、盤活人才、用好人才的