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個人對照檢查及整改措施-文庫吧資料

2025-04-25 03:53本頁面
  

【正文】 運行制約和監(jiān)督體系建設(shè),不斷推進紀律檢查體制改革創(chuàng)新 . 20xx對照檢查整改措施篇三 一、理想信念方面存在的問題 對黨的群眾路線認識不深,宗旨觀念有所淡化,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識。三是健全懲腐治貪機制。踐行“三嚴三實”要求,大力整治“庸懶散浮拖”等問題,切實把抓落實作為履職盡責(zé)的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把辦實事作為造福于民的追求、把求實效作為一切工作的目標,努力形成精神更加振奮、作風(fēng)更加清新、工作更加務(wù)實的干部隊伍良好形象。完善并嚴格執(zhí)行黨組班子議事工作制度,黨組會議題至少提前兩天分送至每位班子成員,留足充分論證、提出修改、建議評議的時間,確保重大問題由集體充分討論和決定,進一步提高決策科學(xué)化和民主化水 平。 (三 )扎緊制度籠子,強化依法行政,健全黨要管黨、從嚴治黨的長效機制 一是健全科學(xué)民主決策機制。定期開展組織活動,班子成員主動以普通黨員身份參加支部活動,主動與機關(guān)干部交流談心,積極營造良好的工作氛圍。加強與轄區(qū)企事業(yè)單位以及市級派駐隊伍主管單位的聯(lián)系,充分聽取在辦事效率、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾和與派駐隊伍主管部門工作聯(lián)系上有哪些需要改進的地方,應(yīng)采取哪些有效措施和方法。同時,經(jīng)常向群眾宣傳有關(guān)城市建設(shè)、安全法規(guī)、交通管理和市場經(jīng)營方面的政策和措施,贏得群眾理解和支持。二是認真處理群眾來信來訪。落實“三視三問”工作法,完善走訪群眾記錄制度,堅持記“民情日記”。 (二 )強化宗旨意識,踐行群眾路線,保持與人民群眾的血肉聯(lián)系 一是密切聯(lián)系服務(wù)群眾。及時制定黨組織 學(xué)習(xí)計劃,完善各類學(xué)習(xí)計劃、制度,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是加強理論武裝。持續(xù)加強黨性黨風(fēng)黨紀教育,增強黨性修養(yǎng),強化憂黨、憂國、憂民意識,樹立正確的權(quán)力觀、得失觀、服務(wù)觀,擔(dān)當起“在黨憂黨”責(zé)任 。每年組織辦黨組班子開展紅色專題教育和理想信念教育,著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題,補足精神之“鈣”,讓“革命理想”內(nèi)化于心、外化于行。二是堅定理想信念。一是嚴守政治紀律。 三、今后的努力方向及整改措施 針對查擺出來的問題,辦黨組將以“三嚴三實”為準則,立說立行、立查立改,以 優(yōu)良的黨風(fēng)帶政風(fēng)、促作風(fēng),確保取得實實在在的成效。受“潛規(guī)則”沖擊,價值觀念發(fā)生變化,覺得“多做多錯、少做少錯、不做不錯”,干好干孬一個樣,修養(yǎng)高低一個樣,產(chǎn)生“劃船”思想,黨性修養(yǎng)產(chǎn)生放松,對比“三嚴三實”、“好干部”要求和焦裕祿等先進典型,確實感到黨性修養(yǎng)水平存在差距。班子成員平均年齡偏大,“老資格”比較多,對自身的要求有所放松,群眾觀念有所減弱。個別黨員干部奉行“好人主義”的處世哲學(xué),在價值觀中講中庸,擅長歌功頌德、評功擺好,不扎實開展積極、健康的思想斗爭,接受不了應(yīng)有的批評,使群眾監(jiān)督難以開展起來。明哲保身,不求上進,不求有功,但求無過的現(xiàn)象顯現(xiàn)?!耙怨贋楸尽保晒ぷ鳛榱饲蠊?、保官、升官。有“唯上”心理,輕視群眾,覺得群眾不滿意只是個體現(xiàn)象,而上級不滿意就會直接丟帽子,只從個人得失看待群眾,沒有從黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、黨奪取勝利的政治和歷史高度看待群眾,沒有解決好“為了誰、依靠誰、我是誰 ”的問題,淡忘了為人民服務(wù)的根本宗旨,導(dǎo)致工作目的扭曲和工作方法變形。班子成員大多從基層做起,常常自認為來自群眾、與群眾聯(lián)系緊密,實際上隨著 9 位的提升和宗旨意識教育的放松,群眾觀念逐漸模糊,認識和踐行群眾路線發(fā)生了偏差,淡忘了黨的群眾觀點和群眾路線,脫離基層和群眾。不重視理論功底和理論素養(yǎng)的提升,理想信念上得了“軟骨病”,缺了精神之鈣,世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題沒有解決好,在思想上失去了對“ 四風(fēng)”問題的深刻認知力,在行動上缺乏堅實的抵抗力。死記硬背,生搬硬套,學(xué)習(xí)效果不明顯。固守陳腐的觀念、傳統(tǒng)的習(xí)慣、往日的經(jīng)驗,抱殘守缺,忙于日常事務(wù),學(xué)習(xí)興趣不高,態(tài)度消極。認為理想信念是否堅定在和平時期和日常工作中看不出來、顯不出來,通過思想政治建設(shè)來強化理想信念短期內(nèi)也不能見效。認為理論功底、理想信念是對高級干部的要求,縣處級以下干部主要是抓落實、做具體工作,只要踏實肯干、不出大的政治問題就可以了,理想信念堅不堅定無關(guān)大局,理論水平再高也沒有實質(zhì)意義,從而淡化政治學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng),疏于學(xué)習(xí)提升,思想上放松警惕,“精神之鈣”不足,理想信念淡化。一是沒有看到思想政治建設(shè)的重要性。 二、存在問題的原因分析 管委辦班子對查擺出來的問題進行了認真分析,主要有以下幾方面的原因: (一 )理想信念松動,精神懈怠缺鈣。三是監(jiān)管不嚴。二是執(zhí)行不力。但在具體執(zhí)行過程中仍還存在一些問題:一是認識含糊。八項規(guī)定出臺后,班子時刻注意帶好頭,從自身做起,從具體問題改起,切實抓好規(guī)定的貫徹落實。對干部廉政思想教育不重視,滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例,形式陳舊,效果不好,未 真正起到震懾和警醒的作用。比如:對遲到早退、擅自離崗、上班做與工作無關(guān)的事等問題,沒有嚴格逗硬懲罰,僅僅發(fā)份通報、口頭批評就了事。只注重制度建立,不注重制度執(zhí)行,制度沒有成為帶電的“高壓線”。個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強,認為黨風(fēng)廉政建設(shè)是辦主要領(lǐng)導(dǎo)和紀委書記的事,與自己無關(guān),對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)過問較少。 。個別同志紀律觀念淡薄,不參加組織安排的活動,不接受組織的教育和群眾監(jiān)督,習(xí)慣于不請示、不匯報、不作為 。有的喜歡在辦公室調(diào)度工作,發(fā)號施令,深入基層調(diào)研摸底少,即使是下到基層,也多為“走馬觀花”、“蜻蜓點水” 。二是工作作風(fēng)懶散。有的同志整天無所事事,不思進取,不注重學(xué)習(xí)新的理論知識和工作技能 。 。三是大局意識不強。比如:對當前網(wǎng) 上流傳的反動段子,一些信件、短信和 1 元人民幣上的反動標語警惕性不足,認為這些都是小打小鬧、成不了氣候,沒有意識到問題的嚴重性。二是政治敏銳性不高。一是憂患意識不足。個別同志全局意識還不夠強,沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用,在黨組會議上,只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分,發(fā)表意見“隨大流”,多數(shù)時候“沒意見”。在倡導(dǎo)發(fā)揚民主方面力度還不夠,個別同志在沒有關(guān)系自身利益調(diào)整時,存在不聞不問,被動應(yīng)對的情況,對一些基本的決策程序,議事規(guī)則不很清楚。 。對民主集中制作為我們黨和國家的“根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度”理解不深不透,僅僅當作一般的原則、一般的要求甚至一般的工作方法,對民主集中制的重要性認識不足。開展批評要講原則、講大局,要有利對方成長和事業(yè)進步,開展自我批評要不斷反思,有利于自我發(fā)展, 聽取別人的批評要謙遜,有則改之,無則加免,要充分理解別人的好意,共同推進風(fēng)清氣正的社會風(fēng)氣的形成。一個人的缺點別人看得更清楚,有了批評的武器,才能使人提升,不斷總結(jié)成功和失敗,不斷反思和修正人身的軌跡,才能不斷完善和成熟。 勇于開展批評和自我批評,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。溝通是一門領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),主動溝通不是掉架,主動溝通能提前化解分歧,主動溝通能消除相互猜疑。時刻牢記自己是共產(chǎn)黨人,要善于同周邊的邪惡勢力做斗爭,要積極同周邊的腐敗勢力做斗爭,傳遞正能量,用正人先正己的思維去引導(dǎo)身邊的群眾,不斷錘煉自己百毒不侵的鋼體。 要不斷適應(yīng)新形勢、新環(huán)境,傳遞正 能量。要進一步解放思想,保持共產(chǎn)黨人的本色,不因年齡放棄革命,不因過去有功放棄今天的追求,生命不息,戰(zhàn)斗不止。工作中要注重形式和內(nèi)容的結(jié)合,不要一味地關(guān)注形式,關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)的 喜好,不注重實際內(nèi)容,搭建空中樓閣,既要扎實做好內(nèi)容的豐富和充實,又要做好外在形式的華麗和貼金,實事求是,表里如一,重視實效,既把該做的工作做好,做實,又要讓所做的工作讓領(lǐng)導(dǎo)看到,讓群眾滿意。深入基層,深入一線,到群眾中去,了解基層的工作,了解基層工作的難度,關(guān)心群眾的疾苦,用獲取的第一手材料制訂工作的方案,用切身的體會制訂工作的管理方案,用真誠的心態(tài)推進基層的工作,用謙虛的心態(tài)聆聽群眾的教誨,幫助基層解決實際問題,共同推進各項工作。自覺加強黨性修養(yǎng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,切實筑牢思想防線。 進一步強化政治理論學(xué)習(xí),增強理論功底,提高理論水平。作為一名基層的黨員干部,認為把自己的工作干好了,就是對黨的工作的大力支持,對黨的各項工作關(guān)心不夠,支持不夠,群眾路線也沒有落到實處。當今社會,社會財富分配、子女就業(yè),社會尊重程度,各種丑惡風(fēng)尚不能不讓我們?nèi)ッ鎸Γ还苁枪伯a(chǎn)黨人,還是非黨人士,都得共同面對。 產(chǎn)生問題的原因之七是我們所處的時代和環(huán)境。行動的惰性受多重因素所支配,有主觀上的意念,有歲月的輪回,但更多的是人的本性,很多工作都是被逼出來,主動 工作者有之,但更多的是被動工作,主動工作要有主動工作的條件,還在于此人從小接受的教育,所處的年齡段及人生的目標追求和對工作的熱愛程度。隨著年齡的增長,經(jīng)驗雖然多了,但經(jīng)歷自然也增多了,受過的挫折自然也在增加,工作求穩(wěn)沒有毛病,但缺乏創(chuàng)新就是問題,批評別人害怕報復(fù),主動溝通害怕冷遇,但作為共產(chǎn)黨人,一切皆不應(yīng)該,要為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生。當今社會,豐富多彩,各種現(xiàn)象混雜,各種思維混雜,生活不是真空,身邊也不全是 馬列主義者,如果對自己的理想信念不堅定,很容易被別的思想所捕獲,容易產(chǎn)生其它幻想,時刻要保持警惕。認為歲月增長,經(jīng)驗增長,官位不增,任憑工作風(fēng)云變換,仍然穩(wěn)操勝券,導(dǎo)致開拓精神失之,創(chuàng)新意識失之,主觀武斷增之,放松了對自己的要求,深入基層調(diào)查差矣,關(guān)心群眾疾苦差矣,主動與人溝通差矣,工作激情差矣,奮斗精神差矣。一切依靠 群眾,一切為了群眾,從群眾中來,到群眾中去,才能樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,才能杜絕各種享樂主義。 產(chǎn)生問題的原因之二是對黨的群眾路線認識不深,沒有將黨的群眾路線吃透并真正落到實處。 產(chǎn)生問題的原因之一是平時放松了對政治理論的學(xué)習(xí),缺乏堅強的理論去指導(dǎo)實際工作,政治理論沒有得到及時更新,這次黨的群眾路線教育實踐活動正好補上了這一課。 三、產(chǎn)生問題原因剖析 通過對“四風(fēng)”問題的查擺,該“洗洗澡”了,透過現(xiàn)象看本質(zhì),現(xiàn)象是事物本質(zhì)的外部表現(xiàn),本質(zhì)是事物的根本特征,任何現(xiàn)象的出現(xiàn)不是偶然的,其背后必然存在一定的本質(zhì)聯(lián)系。當今社會,主推和諧,人與人講和諧,人與自然講和諧,人與社會講和諧,樣樣都講和諧,人人都愛聽贊美之辭,總害怕批評 之聲成為逆耳之聲,批評別人自然就少了,再看看周邊,別人也都那樣,我還比別人稍強,開展自我批評自然就少了,殊不知,批評使人進步,沒有批評就不能進步。 在具體工作中,還存在忽視主動開展批評和自我批評的現(xiàn)象。作為一名技術(shù)人員,專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域修煉固然 重要,但理論領(lǐng)域修煉也不容忽視,忽視了政治理論修煉,就會迷失前進的方面,容易被一些壞人所利用,甚至?xí)`入歧途。以后,一批批老虎被挖,更加堅定了我對黨懲治腐敗的堅定信心,也讓那些貪腐之徒羨慕我吧。過去的工作業(yè)績固然重要,但總躺在過去的功勞薄上睡覺,不符合黨章對一名普通黨員的要求,如果人人都躺在功勞薄上睡覺,社會就要停滯不前,我們共產(chǎn)黨人生來就是吃苦在前、享受在后,只要你是共產(chǎn)黨人,不管地位有多高,不管功勞有多大,都應(yīng)該毫不猶豫地隨時準備為共產(chǎn)主義事業(yè)獻身,因此,終生開拓、終身進取,主動工作,是我們共產(chǎn)黨人應(yīng)備的素養(yǎng)和素質(zhì),用我們辛勤的汗水去換取人民群眾的真心笑容。當今社會,由于形式主義的存在,匯報時的內(nèi)容可能是事物的表面現(xiàn)象,可能存在是客觀事物失實的事實,不親自調(diào)研,很難獲得第一手材料,對工作中的負面因素掌握不夠,僅憑聽到的匯報內(nèi)容去落實工作,很容易造成工作安排的片面性,影響整體工作開展的進程
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