【正文】 進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全管理，做好車輛的調(diào)配、使用以及維護(hù)，進(jìn)一步嚴(yán)格出車管理。 考勤、售飯情況。 人事檔案管理，記錄公司員工的詳細(xì)情況，做好新員工的入職手續(xù)及工作情況。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。 做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。大大增加了員工的責(zé)任意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)了員工的工作主動(dòng)性和積極性，有效促進(jìn)了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。明確了每個(gè)人的崗位職責(zé)，工作任務(wù)，做到分工明確，責(zé)任清晰。合理調(diào)配人員，充分整合現(xiàn)有工作人員，做到人盡其才，才盡其用，充分調(diào)動(dòng)人員的工作積極性?，F(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結(jié)： 一、加強(qiáng)管理，完善各項(xiàng)管理制度，充分調(diào)動(dòng)人員積極性。辦公室作為公司的綜合職能部門，較好的發(fā)揮了職能作用，為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 總結(jié)過去，有得有失，展望未來，任重道遠(yuǎn)，經(jīng)過一年的努力，我們順利實(shí)現(xiàn)了技改項(xiàng)目的試產(chǎn)、達(dá)產(chǎn)，同時(shí) 2焦?fàn)t也即將投產(chǎn)，化產(chǎn)車間、污水處理系統(tǒng)、 0 萬噸洗煤廠已全面進(jìn)入設(shè)備安裝階段，一座大型現(xiàn)代化企業(yè)的框架已基本搭建完成，即將到來的 2021 年將是興盛全面起動(dòng)、大步邁進(jìn)之年，展望美好前景，催人奮進(jìn)，興盛人肩負(fù)使命任重道遠(yuǎn)，成績只能說明過去，成功之路永無終點(diǎn)，我們一精選公文，范文，管 理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 定要努力、努力、再努力，前進(jìn)、前進(jìn)、再前進(jìn)，為興盛輝煌燦爛的明天而奮斗。 加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)教育工作，建立一個(gè)朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的工作集體。 加強(qiáng)協(xié)調(diào)，提高服務(wù)質(zhì)量，更 精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 好地服務(wù)于上級(jí)、同級(jí)、和基層。 工作主動(dòng)出擊少，被動(dòng)應(yīng)付多，工作督促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。 工作缺少程序，制度仍不健全。 1協(xié)助 *副總開展了公司對(duì)政府和職能部門的外協(xié)工作。 積極主動(dòng)地為公司工作想辦法、出主意、提建議。 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時(shí)參與了公司對(duì)外交往活動(dòng)中的洽談工作。 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，對(duì)一些工作抓了督促落實(shí)。 完成了辦公室印鑒和介紹信的開具使用和包管工作，報(bào)刊收發(fā)工作等，并及時(shí)編寫了公司的大事記。 二、辦事方面 規(guī)范了會(huì)議制度，制定了國企模式的例會(huì)制度，出臺(tái)了具體的實(shí)施意見， 會(huì)議做到了有記錄、有紀(jì)要、成 精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè)，安排工作任務(wù)，了解公司情況的一個(gè)重要渠道。 完成了施工圖紙、資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 完成了公司各類文件、會(huì)議資料、上報(bào)材料、對(duì)外宣傳材料以及請(qǐng)示、報(bào)告、申請(qǐng)等的起草工作，較好地完成了近 40 萬字的文件起草任務(wù)。對(duì)上級(jí)來電，有記錄、有匯報(bào)、有處理，做到準(zhǔn)確、 迅速、安全，保證了文件資料的時(shí)效性和完整性。 一、辦文方面 規(guī)范了文件資料的管理。 加強(qiáng)自身團(tuán)隊(duì)建設(shè)，尋找最佳工作方式，再上新臺(tái)階。 克服改正弱點(diǎn)，強(qiáng)抓工作難點(diǎn)，不畏艱辛，迎難而上。 充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，竭盡全力做好公司各項(xiàng)工作安排及任務(wù)。首先，各項(xiàng)工作不扎實(shí)，存在虎頭蛇尾，未將其堅(jiān)持到底，造成工作程序中間變形、脫節(jié)，直接影響了良好的整體質(zhì)量工作；第二，存在浮躁情緒，不 精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 能沉著冷靜處理有關(guān)棘手問題，未能把處理問題方式提高到最優(yōu)化程度；第三，勞動(dòng)紀(jì)律、工作意識(shí)有時(shí)出現(xiàn)懶散、放松情形，對(duì)自我約束力缺乏整體團(tuán)隊(duì)觀念，有待進(jìn)一步提高加強(qiáng)。 三、積極主動(dòng)配合公司各部門做好公司各項(xiàng)協(xié)助服務(wù)工作公司辦公室是一個(gè)多職能協(xié)調(diào)服務(wù)部門，二 oo 八，公司一個(gè)個(gè)喜人的成績的取得離不開辦公室全體員工默默的無私奉獻(xiàn)與不懈的努力盡職盡責(zé)，財(cái)務(wù)部資料的制作，項(xiàng)目部報(bào)告的整理，各部門工作的密切協(xié)作，為2021 年公司 全年工作做出了應(yīng)盡的職責(zé)。 二、不斷完善總務(wù)硬件，改進(jìn)、提高公司后勤保障工作為規(guī)范公司管理的總務(wù)工作，改變傳統(tǒng)手工操作帶來的一些弊端，將售飯票改為統(tǒng)一刷卡制，有效改變了以前一些因手工操作帶來的種種弊端，使得員工就餐管理向著標(biāo)準(zhǔn)化、電腦化科學(xué)管理邁進(jìn)，認(rèn)真落實(shí)、貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)精神，充分發(fā)揮總務(wù)人員責(zé) 1 任，提高職業(yè)水準(zhǔn)、豐富職工膳食結(jié)構(gòu)，將改善員工生活水平工作落到了實(shí)處，將員工菜品，從傳統(tǒng)的一菜制改到美味可口、價(jià)廉的三菜一湯制，深得 精選 公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 員工的認(rèn)可和好評(píng)。 總結(jié)過去，有得有失，展望未來，任重道遠(yuǎn)，經(jīng)過一年的努力，我們順利實(shí)現(xiàn)了技改項(xiàng)目的試產(chǎn)、達(dá)產(chǎn)，同時(shí) 2焦?fàn)t也即將投產(chǎn)，化產(chǎn)車間、污水處理系統(tǒng)、 0 萬噸洗煤廠已全面進(jìn)入設(shè)備安裝精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 階段，一座大型現(xiàn)代化企業(yè)的框架已基本搭建完成，即將到來的 20xx 年將是興盛全面 起動(dòng)、大步邁進(jìn)之年，展望美好前景，催人奮進(jìn)，興盛人肩負(fù)使命任重道遠(yuǎn)，成績只能說明過去，成功之路永無終點(diǎn)，我們一定要努力、努力、再努力，前進(jìn)、前進(jìn)、再前進(jìn)，為興盛輝煌燦爛的明天而奮斗。 加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)教育工作，建立一個(gè)朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的工作集體。 加強(qiáng)協(xié)調(diào)，提高服務(wù)質(zhì)量，更好地服務(wù)于上級(jí)、同級(jí)、和基層。 工作主動(dòng)出擊少，被動(dòng)應(yīng)付多，工作督促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。 工作缺少程序，制度仍不健全。 1協(xié)助 *副總開展了公司對(duì)政府和職能部門的外協(xié)工作。 積極主動(dòng)地為公司工作想辦法、出主意、提 建議。 精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時(shí)參與了公司對(duì)外交往活動(dòng)中的洽談工作。 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，對(duì)一些工作抓了督促落實(shí)。 完成了辦公室印鑒和介紹信的開具使用和包管工作，報(bào)刊收發(fā)工作等，并及時(shí)編寫了公司的大事記。 二、辦事方面 規(guī)范了會(huì)議制度，制定了國企模式的例會(huì)制度，出臺(tái)了具體的實(shí)施意見，會(huì)議做到了有記錄、 有紀(jì)要、成為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè)，安排工作任務(wù)，了解公司情況的一個(gè)重要渠道。 完成了施工圖紙、資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。 完成了公司各類文件、會(huì)議資料、上報(bào)材料、對(duì)外宣傳材料以及請(qǐng)示、報(bào)告、申請(qǐng)等的起草工作，較好地完成了近 40 萬字的文件起草任務(wù)。對(duì)上級(jí)來電，有記錄、有 匯 報(bào) 、 有 處 理 ， 做 到 準(zhǔn) 確 、 迅 速 、 安 全 ， 保 證 了精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 文件資料的時(shí)效性和完整性。 一、辦文方面 規(guī)范了文件資料的管理。通過辦文、辦事發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)服務(wù)的作用。 為大家分享更多的工作總結(jié)：第二篇：企業(yè)辦公室年終工作總結(jié) 由好范文輯收集整理的一篇關(guān)于企業(yè)辦公室年終工作總結(jié)，給您提供幫助！ 即將過去的一年在興盛發(fā)展史上是至關(guān)重要的一年，一年來，辦公室在公司 領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞兩個(gè)工作重心，具體開展了三個(gè)服務(wù)。同時(shí)，還需必須要有強(qiáng)烈的時(shí)效觀念、意識(shí)，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。 提升個(gè)人綜合素質(zhì)，以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。 行政工作事多面廣，有時(shí)考慮問題 物業(yè)理論知識(shí)水平欠缺。此外，我還利用業(yè)余時(shí)間，自行出資進(jìn)行提高式在職再教育，以通過不間斷的學(xué)習(xí)來更新知識(shí)，從而努力提高自身素質(zhì)，以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道及時(shí)了解當(dāng)前形勢 。每月按時(shí)交納電費(fèi)、電話費(fèi)、月物資的申領(lǐng)、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。于 3 月 4 日完成公司在《 xx物業(yè)》上刊登公司信息工作。對(duì)在公司外召開的會(huì)議及接待，及時(shí)按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。 完成公司各項(xiàng)會(huì)議、接待工作等后勤工作 對(duì)在公司召開的會(huì)議，會(huì)前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，保證會(huì)議按時(shí)召開。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項(xiàng)資料，于 20219 月完成資質(zhì)證書變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。后由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更后需進(jìn)行變更工商登記。并根據(jù)各項(xiàng)制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。整理外部收文 5份，認(rèn)真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對(duì)文件資料的整理存檔工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下： 一、日常主要工作 精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作 2021 年 1 月至 11 月，按照公司要求擬定綜合性文件、報(bào)告 96 份 。 第二篇：企業(yè)辦公室工作總結(jié) 精選公文，范文，管理類，財(cái)經(jīng)類，論文類文檔，歡迎下載 企業(yè)辦公室工作總結(jié) 第 1 篇第 2 篇第 3 篇第 4 篇第 5 篇更多頂部目錄第一篇：企業(yè)辦公室工作總結(jié)第二篇：企業(yè)辦公室年終工作總結(jié)第三篇：企業(yè)辦公室工作總結(jié)第四篇：企業(yè)辦公室工作總結(jié)第五篇：企業(yè)辦公室 2021 年工作總結(jié)更多相關(guān)范文正文第一篇：企業(yè)辦公室工作總結(jié) 忙碌中的 2021 年即將過去，新的一年即將在我們面前展開畫卷，回首這一年， 在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下，在身邊各位同事的密切配合下，完成了綜合辦公室行政工作。今年公司共招聘員工 26 人，其中專業(yè)化人才、管理人才 10 名，普通員工 16 名。人力資源在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在管理創(chuàng)新上實(shí)行競爭上崗，強(qiáng)化優(yōu)勝劣汰，促進(jìn)人力資源的優(yōu)化配臵，建立起“能者上，庸者下，平者讓”的競爭機(jī)制，創(chuàng)造了一個(gè)良好的用人環(huán)境，真正做到人盡其才，發(fā)揮員工的聰明才智及潛能，實(shí)現(xiàn)人力資源最佳配臵。 3，車輛管理：不斷完善車輛管理制度，加強(qiáng)了對(duì)司機(jī)的安全教育和管理，總結(jié)車輛管理與使用中存在的一些問題，辦公室多次組織會(huì)議反復(fù)強(qiáng)調(diào)司機(jī)提高綜合素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)責(zé)任心，使司機(jī)的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。四是向園林局上報(bào)苗木補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告。 資質(zhì)辦理：一是辦理飯店?duì)I業(yè)執(zhí)照、餐飲許可證，二是飯店更名后，又積極核名 并辦理清江烤魚營業(yè)執(zhí)照和餐飲許可證。四是定時(shí)到各項(xiàng)目部抄電表、水表，五是認(rèn)真做好車輛的調(diào)度、使用和管理，充分保障了公司領(lǐng)導(dǎo)及其他各部門公務(wù)用車。 （二）認(rèn)真做好服務(wù)保障工作 認(rèn)真搞好服務(wù)保障工作。 （ 3）、截止 2021 年 12 月，組織各類活動(dòng) 10 多次，公司大型活動(dòng)5 次。為公司全年任務(wù)的完成打下了良好的思想基礎(chǔ)，為集團(tuán)公司員工隊(duì)伍的穩(wěn)定創(chuàng)造了良好氛圍。下半年又根據(jù)公司發(fā)展需要開展了“爭上游、創(chuàng)和諧、轉(zhuǎn)作風(fēng)、求業(yè)績”活動(dòng)，在員工中廣泛開展?fàn)幧嫌谓? 育學(xué) 習(xí)，提高思想覺悟，開展專題演講等活動(dòng)， 2021 年 10 月 15日在 3 樓舉辦了“爭上游”演講比賽活動(dòng)取得了圓滿成功，通過公司開展的爭上游活動(dòng)，讓員工充分認(rèn)識(shí)到了“你在為誰工作”，認(rèn)識(shí)到了“工作就是責(zé)任”，讓員工認(rèn)識(shí)到了“企業(yè)是我家，人人都為他”。 5，做好員工思想教育和企業(yè)宣傳組織工作。根據(jù)公司運(yùn)行實(shí)際情況，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及基層單位相繼完善了公司的有關(guān)規(guī)章制度，各項(xiàng)目部經(jīng)理和員工崗位職責(zé)，制定修改了《關(guān)于招聘人員的管理辦法》，《關(guān)于違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律處罰辦法的補(bǔ)充規(guī)定》，《工裝管理實(shí)施辦法》等，重新制定了辦公室主任崗位職責(zé)、文員崗位職責(zé)、督查崗位職責(zé)、司機(jī)崗位職責(zé)等已上墻張貼。整理對(duì)外發(fā)文、外部收文30 余份。綜合辦公室認(rèn)真對(duì)待公文處理，做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)及督辦工作，并認(rèn)真做好文件資料的整理，存檔，促使文件資料管理逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化，確保文件及時(shí)、準(zhǔn)確、安全、有效地傳遞。從某種意義上說，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁 雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實(shí)到辦文、辦會(huì)、辦事上來。三是嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，提高辦事效率。一年來，公司召開的會(huì)議無論其規(guī)模大小、會(huì)務(wù)簡繁，都做到會(huì)前準(zhǔn)備充分，會(huì)中精心組織，會(huì)后認(rèn)真總結(jié)，讓每一次會(huì)議均發(fā)揮作用。不論是辦公室還 是各個(gè)部門起草的文件，從起草、審批到印發(fā)，辦公室都是嚴(yán)字當(dāng)頭，嚴(yán)把辦文程序關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)，堅(jiān)持公文審批制度。 2021 年辦公室在做好服務(wù)保障工作的同時(shí)，不斷提高辦文、辦會(huì)、辦事工作水平，推動(dòng)規(guī)范有序的運(yùn)作，提高工作質(zhì)量和效率。每周召開一次辦公室會(huì)議，每月對(duì)工作進(jìn)行 總結(jié)對(duì)比，找出問題和差距，及時(shí)糾正工作中的失誤；細(xì)化明確各崗位人員的工作職責(zé)，并做到制度上墻，在強(qiáng)調(diào)做好本職工作的同時(shí)，緊緊圍繞辦公室部門工作的特殊性，每位員工做到一專多能，搞好各項(xiàng)工作配合，辦公室的整體工作效能和服務(wù)水平有了很大提高，為更好地服務(wù)公司提供了制度上的保障，各項(xiàng)工作井然有序。辦公室是一個(gè)綜合性部門，經(jīng)過 2021 年一年的工作梳理，基本形成一套系統(tǒng)、規(guī)范的管理模式和工作流程，隨著公司的逐漸發(fā)展，辦公室所接手的工作日益增多，遇到的事務(wù)愈加瑣碎繁多。另外，中環(huán)國際項(xiàng)目、東方海鮮城、清江烤魚等項(xiàng)目也蓬勃發(fā)展之中，對(duì)于我公司來講，項(xiàng)目多、內(nèi)容廣，各種矛盾問題多，辦公室緊緊圍繞集