【正文】 。第二個(gè)階段，是我的 york 時(shí)代。 我自己總結(jié)了一下，在公司這 5 年多來(lái)，我一共走過(guò)了 3個(gè)階段。 第四篇：升職感言 篇一：升職感言 **年，我們的口號(hào)是，固守銳攻，我先來(lái)給大家分享我在公司固守 5 年的一些心得和體會(huì)。 今天的我也是在楚天從員工到主管到主任助理再到副主任，一路走來(lái)，我非常感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁對(duì)我無(wú)微不至的關(guān)心和幫助，正是因?yàn)樵谒麄兊呐囵B(yǎng)、造就下，小小的我才得以成長(zhǎng)、成熟，才讓我在工作上取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)，我也才有今天，才有這次次的升職平臺(tái)。雖然如此，但我的付出得到了公司的認(rèn)可，我深感無(wú)比的榮幸，我想公司給予我升職的機(jī)會(huì)也是再次向其他的如我一樣奮斗在 崗位的每位同仁傳達(dá)與說(shuō)明了只要真誠(chéng)付出，只要做好了屬于你的那份服務(wù)，就會(huì)得到回報(bào)的務(wù)實(shí)文化和平凡道理。物業(yè)服務(wù)因涉及人們的日常生活，是一種全方位、多功能的管理；是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作；更是一個(gè)如履薄冰、不求有功，但求無(wú)過(guò)的行業(yè)。讓我們一齊手牽手，肩并肩，立足本職，共同創(chuàng)造我們自己完美而輝煌的太奇大家園！ 酒店升職感言 6 升職，是一名工作者都會(huì)經(jīng)歷的平常事，是企業(yè)對(duì)自己職工工作表現(xiàn)的肯定與認(rèn)可 。競(jìng)聘機(jī)制的引入最大限度地發(fā)揮了人的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性，讓有潛質(zhì)有魄力的年輕人有一個(gè)展現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)，脫穎而出，成為各個(gè)崗位的領(lǐng)導(dǎo)和骨干，讓我們的公司永葆朝氣蓬勃，充滿青春活力。在崗位競(jìng)聘中，每一名員工都感恩企業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，就會(huì)迸發(fā)出無(wú)窮的魅力與力量。也正是透過(guò)這次競(jìng)聘，讓我感受到競(jìng)爭(zhēng)的壓力，正所謂“逆水行舟，不進(jìn)則退”，不想退步就要提高自己的潛質(zhì)，如何讓自己在將來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地還有很長(zhǎng)的路要走。這次競(jìng)聘使我們有機(jī)會(huì)成就夢(mèng)想，真正能體現(xiàn)崗位價(jià)值的，就是我們恪盡職守做好本職，找到適 應(yīng)自己的位子。同時(shí)，也看到了自己與優(yōu)秀員工之間的差距，促使我要不斷發(fā)奮學(xué)習(xí)，明白自己要用知識(shí)來(lái)武裝自己，才能在今后的工作中做得更出色。 在此我也衷心期望公司的同仁志士在今后的工作中多多支持和配合， 讓我們共同發(fā)奮，打造出一流的精英團(tuán)隊(duì)。 酒店升職感言 5 首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，感謝公司給我這個(gè)平臺(tái)，感謝公司里一齊共事的同仁志士，正是有您們的幫忙與支持我才有這天的機(jī)會(huì)。我將盡職盡責(zé)把工作做好，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，我會(huì)發(fā)奮提高管理潛質(zhì)及業(yè)務(wù)水平，圓滿完成公司下達(dá)的任何指標(biāo)及任務(wù)，爭(zhēng)取做出一流的工作業(yè)績(jī)，為碧海爭(zhēng)光，不辜負(fù)老總和各位領(lǐng)導(dǎo)的信任 在此我也期望兄弟姐妹們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦卸喽嘀С趾团浜?，我們共同發(fā)奮，打造精英團(tuán)隊(duì)。 最后，我將會(huì)在以后的工作中把這份感謝與感恩化作行動(dòng) ，不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng)，在企業(yè)做大做強(qiáng)的道路上執(zhí)著前行，發(fā)奮做到更好，這就是我的升職感言，謝謝大家。如果是慢到每次都耽誤事情，那當(dāng)然不可取，如果是慢到事事胸有成竹，那就是慢的藝術(shù)，正因那是一切盡在掌握、自信的表現(xiàn)。另外，我也總結(jié)了這次升職的原因，主要是正因我目前具備兩個(gè)優(yōu)勢(shì)： 我的資源，我是很發(fā)奮的搜集相關(guān)的資料，并且勤于跑市場(chǎng)，積累了豐富的客戶資源，這樣十分利于我的業(yè)務(wù)開展，同時(shí)能夠與團(tuán)隊(duì)中的其他成員達(dá)成默契的合作。 酒店升職感言 3 首先，我很感激公司給我這次升職的機(jī)會(huì)，讓我從普通的業(yè)務(wù)員的職位升職為業(yè)務(wù)部門主管，這次升遷令人意外。 其次，來(lái)到公司 1 年 3 個(gè)月的時(shí)刻讓我感受最深的就是這樣一句話：以用心的思維和心態(tài)去專注你想要的目標(biāo)立即行動(dòng)，在行動(dòng)的過(guò)程中用一個(gè)感恩的心去對(duì)待身邊的人和事，堅(jiān)信自己的夢(mèng)想，你就必須能夠得到你想要的結(jié)果。 首先，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和認(rèn)可；感謝一向鼓勵(lì)和支持我，并且不知疲倦的在我最需要幫忙的時(shí)候，幫忙我、推動(dòng)我、點(diǎn)撥我的領(lǐng)導(dǎo)。以下是整理的酒店升職感言，歡迎大家參考！酒店升職感言 1 大家好！此時(shí)此刻我倍感幸福與激動(dòng)。 2021年 6月 1日晉升感言 晉升了內(nèi)心很高興，雖然加入碧海云天這個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí)間 不長(zhǎng)，但是讓我感受到了什么是團(tuán)隊(duì)，首先感謝曲總給了我加入碧海云天這個(gè)團(tuán)隊(duì)的機(jī)會(huì)，同時(shí)也要感謝我們的團(tuán)隊(duì)，如果不是他們總是第一時(shí)間指出我工作的不足，也不會(huì)有我今天的晉升，在以后的工作中，我會(huì)改進(jìn)我的不足之處，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)配合好各部門的工作，服務(wù)好每一位客人，團(tuán)結(jié)和愛護(hù)員工，以此回報(bào)企業(yè)和曲總給予我的這次機(jī)會(huì)。我將盡職盡責(zé)把工作做好，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，我會(huì)努力提高 管理能力及業(yè)務(wù)水平，圓滿完成公司下達(dá)的任何指標(biāo)及任 務(wù)，爭(zhēng)取做出一流的工作業(yè)績(jī)，為碧海爭(zhēng)光，不辜負(fù)老總和 各位領(lǐng)導(dǎo)的信任 在此我也希望兄弟姐妹們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦卸喽嘀С趾? 配合，我們共同努力，打造精英團(tuán)隊(duì)。同時(shí)，我 也會(huì)竭我所能獻(xiàn)出我的才智，以報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩。管理人員到場(chǎng)對(duì)服務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，達(dá)到補(bǔ)救效果 .三是給予客人足夠的重視與關(guān)注。這就要求管理者除了自身品德、業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬外， 還得掌握管理的技巧和方法，用不同的領(lǐng)導(dǎo)方法去處理事、管理人；善于溝通，掌握人際交往的藝術(shù)；學(xué)會(huì)激勵(lì)員工的技巧，善于調(diào)動(dòng)人的積極性； 要是公司給我這個(gè)機(jī)會(huì)我覺得在以后的管理當(dāng)中應(yīng)當(dāng)做到以下幾點(diǎn)： 一服務(wù)員要不斷培訓(xùn)的服務(wù)常識(shí)，要是基礎(chǔ)服務(wù)還沒做好，更不用提個(gè)性化服務(wù)了。沒有滿意的員工，就不會(huì)有客人的滿意；沒有微笑的員工，就不會(huì)有客人的微笑！ 一個(gè)管理人員還要有敢于承擔(dān)責(zé)任，關(guān)鍵時(shí)刻上得去，這是管理者在管理到位中的作用體現(xiàn)?！耙匀藶楸尽奔匆詥T工為利益之本、效益 之源?！耙匀藶楸尽狈从沉爽F(xiàn)代酒店及其經(jīng)營(yíng)者的一個(gè)基本管理思想：客人是酒店的衣食父母、財(cái)富源泉；員工則是酒店經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的基本生產(chǎn)力。 當(dāng)一個(gè)管理人員就要“以人為本、以客為先”。在管理過(guò)程中，管理者會(huì)面臨各種問(wèn)題：市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)、設(shè)備的老化、獎(jiǎng)金的不足、員工的抱怨、部門之間的矛盾、客人的投訴等，在困難和問(wèn)題面前是畏縮不前 ，被動(dòng)等待，還是主動(dòng)想辦法去解決，這是管理者工作態(tài)度的不同表現(xiàn)。因此，最有效的組織設(shè) 計(jì)就是按照過(guò)程流動(dòng)進(jìn)行組織設(shè)置，圍繞著過(guò)程實(shí)現(xiàn)或完成分配各方面的職能人員，而各職能的橫向聯(lián)系及其相應(yīng)的組織就需要緊密配合，協(xié)調(diào)一致，才能完成一個(gè)完備的產(chǎn)品生產(chǎn)，因之也能克服單一的分工化和職能化的弊端。因 為酒店所提供的產(chǎn)品根本上有別于工業(yè)產(chǎn)品。因此，酒店的這種非實(shí)體性的產(chǎn)品給酒店的服務(wù)員提供了更大的道德風(fēng)險(xiǎn)、機(jī)會(huì)主義和“搭便車”的空間。 下面是我在戛納店的一點(diǎn)感想： 我們酒店是以中低檔商務(wù)市場(chǎng)為目標(biāo)市場(chǎng)，所以在服務(wù)中突出“ 熱情、舒適、廉價(jià)與方便”的特點(diǎn)，注重標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，強(qiáng)化成本控制。我是品德成功論的忠實(shí)信徒，但并不排斥個(gè)人魅力論。也正是因?yàn)閷W(xué)習(xí)，讓我獲得了知識(shí)，增長(zhǎng)了自信，不但使我喜歡上了酒店行業(yè)，而且逐步明確了人生職業(yè)理想，爭(zhēng)取成為酒店管理領(lǐng)域的專家。 其次，來(lái)到公司 1 年 3 個(gè)月的時(shí)間讓我感受最深的就是這樣一句話：以積極的思維和心態(tài)去專注你想要的目標(biāo)立即行動(dòng)，在行動(dòng)的過(guò)程中用一個(gè)感恩的心去對(duì)待身邊的人和事，堅(jiān)信自己的夢(mèng)想，你就一定能夠得到你想要的結(jié)果。 首先，我要感謝 xx 領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和認(rèn)可；感謝一直鼓勵(lì)和支持我，并且不知疲倦的在我最需要幫助的時(shí)候，助推動(dòng)我點(diǎn)撥（去掉）我的 xx 領(lǐng)導(dǎo)。 此