【正文】 同努力，會讓 xx 再創(chuàng) 歷史輝煌！因為我們有一批非常有領(lǐng)導(dǎo)能力的干部。是 xx讓我知道了什么是真正的誠信！是 xx 讓我見識了即人性又合理的管理體制！是 xx 讓我看到了過硬的服務(wù)技能！衛(wèi)生能做到一塵不染，和紀(jì)律嚴(yán)明的員工、加上團結(jié)一至的精神、再有獨一無二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨特的“ xx 品牌”！是的，這就是 xx 為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。想想過去。 請公司于 20xx 年 xx 月 xx 日前安排好合適人員來接手我的工作。再次衷心的感謝各位酒店和部門領(lǐng)導(dǎo)在過去的四年里對我的關(guān)懷和幫助，以及同事對我的關(guān)心與支持，當(dāng)我初出茅廬就進入這個大家庭，在這個溫室中，我茁壯成長，學(xué)會了怎么做人做事，當(dāng)然我也盡力去完成了各項本職和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 xxxxx 年 xx 月 xx 日 餐飲辭職報告 （三） 尊敬的酒店及部門領(lǐng)導(dǎo)： 首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。 祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康工作順利！ 再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。將來無論什么時候，我都會以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我知道這個過 程中會給你帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。自從我進入了餐廳之后，由于你對我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎(chǔ)，能打造出一流的 xx 品牌，成為惠民的龍頭企業(yè)，提前進入“國際市場”！相信 xx 品牌能做到百年不倒， xx 企業(yè)萬年不衰！讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧?。?！ xxxxx 年 x 月 x 日 餐飲辭職報告 （二） 尊敬的 xx經(jīng)理： 您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間開閱讀我的 辭職信。 隨著夏天的到來，也拉開了火鍋淡季的序幕。但是隨著社會形式的改變，市場的不公平競爭，就業(yè)壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風(fēng) 爆”。往事歷歷在目。 餐飲辭職報告 （一） 時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間半年過去了。特此通知 當(dāng)然如果不急于離開，也可以參照第一種情況辭職，辭職書可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自 xx 年 xx月至 xx 年 xx 月，由于本人的原因，現(xiàn)依據(jù)勞動合同法第三十七條的規(guī)定提出辭職，將于 30 天（ 3 天）后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規(guī)定時間內(nèi)做好工作移交，請單位按勞動 合同法第五十條的規(guī)定及時辦理離職手續(xù)。）按勞動合同法有關(guān)規(guī)定現(xiàn)提出辭職。 辭職理由建議你參照第二種情況提出，辭職書可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自 xx 年 xx 月至 xx 年 xx月，因用人單位違反了勞動合同法的有關(guān)規(guī)定，（比如不簽勞動合同、不按國家規(guī)定安排勞動時間、不按時足額支付勞動報酬、加班不給加班工資、收取押金、不按時為勞動者建立國家法定 的社會 保險等都是合法的辭職理由。 二是，依據(jù)勞動合同法第三十八條的規(guī)定提出解除勞動合同，不用提前 30 天，也不用批準(zhǔn)，可立馬走人。但事出有因，望高層領(lǐng)導(dǎo)給與批準(zhǔn) !謝謝！ 此致敬禮 !申請人： xx 篇四：餐飲辭職報告怎么寫 餐飲辭職報告怎么寫 餐飲 辭職報告怎么寫 勞動者提出解除勞動合同（辭職）分兩種情況： 一是，依據(jù)勞動合同法第三十七條的規(guī)定提出解除勞動合同，只需提前 30 天（試用期 3 天）通知用人單位即可，不需要任何理由，也不用單位批準(zhǔn)，但用人單位不承擔(dān)經(jīng)濟補償。很難過 !由于我個人原因，我即將要為我人生理想的第一個起點開始奮斗 (喜歡餐飲行業(yè)的我一樣希望有個屬于自己事業(yè) 的理想 )。想起來就像我爸媽在開店子，我們這幫兒兒女女在幫忙照顧生意。我很舍不得這個地方，有時候看到一些小東西小事物，都會想起自己所做出的點點滴滴。首先很感謝公司給我的機會讓我成為管理層，身為管理層我學(xué)到了很多以往沒接觸過的事物，這些經(jīng)歷將成為我生命里最寶貴的財富。而在我把這個決定告訴您的時候，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什么才好。在這里，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這里 向您說一聲：“謝謝”！ 人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法，為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用?？赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里， 在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總！而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。隨著時間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生 龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。 還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在 200x 年的時候。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。 xxx 餐飲辭職報告 （三） 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 我是餐飲部的 xx，很抱歉告訴您我要辭職這個事情。 祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康工作順利！ 再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。 將來無論什么時候，我都會以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。自從我進入了餐廳之后，由于你對我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。祝餐廳指導(dǎo)和個各位同事身體安康任務(wù)順利 !此致 敬禮 !辭職人： xx 篇二：餐飲辭職報告 餐飲辭職報告 餐飲 辭職報告 （一） 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： ***“天下沒有不散的宴席”，希望領(lǐng)導(dǎo)諒解！最后祝大家工作愉快，同時更祝愿新發(fā)現(xiàn)興旺發(fā)達，再創(chuàng)輝煌！ 申請人： **