【正文】 年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議召開后，公司黨委及時(shí)通過集團(tuán)公司門戶網(wǎng)站和《中國(guó)石油報(bào)》收集會(huì)議資料，于?xml:namespaceprefix=st1ns=urn:schemasmicrosoft:office:smarttags/3 月 5 日上午召開中層領(lǐng)導(dǎo)干部以上會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神。在，公司被評(píng)為國(guó)家電網(wǎng)公司一流縣級(jí)供電企業(yè)、先進(jìn)集體，被省公司授予優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)桿單位，被國(guó)家電網(wǎng)公司授予農(nóng)電優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)桿單位。該公司面向社會(huì)公開聘請(qǐng)了 56 名行風(fēng)監(jiān)督員，定期召開行風(fēng)監(jiān)督員和大用戶座談會(huì)，廣泛征求對(duì)窗口單位和全局優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的意見、建議，并將座談會(huì)形成的意見，下發(fā)至相關(guān)部門，落實(shí)整改，以便對(duì)癥下藥，切實(shí)改進(jìn)工作方式、工作態(tài)度和工作作風(fēng)，真正實(shí)現(xiàn)“四個(gè)滿意”。深入街道、農(nóng)村集市和田間地頭，通過散發(fā)宣傳資料、刷宣傳標(biāo)語等方式，借助宣傳車、宣傳展版等載體，進(jìn)行優(yōu)質(zhì)服 務(wù)相關(guān)政策、法規(guī)、制度和安全用電宣傳。通過深入開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，堵塞漏洞，確保了經(jīng)濟(jì)活動(dòng)運(yùn)作規(guī)范、有序、科學(xué)。 四、勤監(jiān)督，防微杜漸，做到警鐘常鳴防患未然 ***供電公司堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、預(yù)防為主”的原則，通過完善企業(yè)監(jiān)督制約機(jī)制，落實(shí)防范措施，制定工作責(zé)任目標(biāo)，強(qiáng)化監(jiān)督制約職能。為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理，供電公司黨委專門發(fā)文 明確了領(lǐng)導(dǎo)班子的職責(zé)劃分和分管的部門，并將部門月度任務(wù)落實(shí)、考核情況與主管領(lǐng)導(dǎo)的月度、年終考核、獎(jiǎng)金掛鉤，使領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任真正落到實(shí)處。通過民主生活會(huì)、撰寫廉潔從企心得體會(huì)、干部述職等多種形式查問題、找不足，疏理整改，形成了“教育在前、制度規(guī)范約束在前”的黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)運(yùn)行機(jī)制，營(yíng)造了反腐倡廉的良好氛圍。認(rèn)真開展“學(xué)黨章、知榮辱、促廉政”主題教育活動(dòng)，建立“以人為本”的教育方式，努力構(gòu)筑具有企業(yè)實(shí)際特色的反腐倡廉教育新機(jī)制。 二、重教育，正面為主，提高黨員防腐拒變能力 ***供電公司堅(jiān)持反腐倡廉教育制度化、經(jīng)?；?。在“三重一大”問題上，該公司始終堅(jiān)持民主集中制，做到集體研究討論決定，不搞一人說了算。公司先后多次被上級(jí)評(píng)為“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”。沒有講排場(chǎng)，擺闊氣，鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象發(fā)生。沒有送收各種“紅包”、沒有在婚喪喜慶活動(dòng)中大操大辦、借機(jī)斂財(cái)。沒有化公為私、假公濟(jì)私行為。 五、嚴(yán)格自律，帶頭貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定 從自查和檢查看，我公司領(lǐng)導(dǎo)干部 能堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，保持廉潔從政的作風(fēng)，堅(jiān)持依法治理，實(shí)事求是。同時(shí)開好群眾座談會(huì)，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，提出可操作性的整改意見。 四、認(rèn)真開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)議工作 根據(jù)上級(jí)黨委要求，黨組在年初對(duì)開好我公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)做了認(rèn)真安排。同時(shí)公司也與市場(chǎng)部簽定了責(zé)任書管理與經(jīng)濟(jì)掛鉤。支部與每個(gè)黨員簽定了黨風(fēng)廉政責(zé)任書和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性責(zé)任書。 三、加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化廉政責(zé)任。讓全體黨員和全體員工對(duì)新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和樹立社會(huì)主義榮辱觀有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，從而提高了黨員員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，使公司的經(jīng)營(yíng)管理上了一個(gè)新的臺(tái)階。支部于 7 月份前往西北坡參觀學(xué)習(xí)老一輩革命家為建立新中國(guó)而 奮斗的前沿陣地。針對(duì)公司行政、市場(chǎng)和各科金店的實(shí)際狀況，定期不定期的組織學(xué)習(xí)黨的十六屆四中、五中、六中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中央黨校的重要講話精神，和吳官正記委書記的講話綱要，學(xué)習(xí)黨章和社會(huì)主義榮辱觀等作為學(xué)習(xí)小組的主要部分，還邀請(qǐng)市黨校教授為我們做了黨史發(fā)展的專題報(bào)告，激發(fā)了全體黨員和員工踐行三個(gè)代表的重要思想，使全體黨員提高了自覺遵守和貫徹黨章的重要性，在社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)中，支部和公司市場(chǎng)部攜手共建與全市有關(guān)社區(qū)制作“八榮八恥”宣傳牌共 600 個(gè)。嚴(yán)格對(duì)照《黨章》“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，提出加強(qiáng)和改進(jìn)我公司黨的作風(fēng)建設(shè)的意見。 二、加強(qiáng)政治學(xué)，增強(qiáng)自身廉潔自律 公司黨支部堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)胡錦濤的“七一”重要講話、“十六大”精神、“三個(gè)代表”重要思想及保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，公司領(lǐng)導(dǎo)和五個(gè)黨小組都圍繞中心講了各自的學(xué)習(xí)體會(huì)。年初，我公司根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)要求，經(jīng)黨小組研究決定制定了《金宇公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃》，強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨方針，搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員的嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo) ，嚴(yán)格黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 我公司十分重視對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，黨支部書記王勇同志任公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。相信，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟單位的密切配合下，我們一定會(huì)把黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)的各項(xiàng)工作做得比往年更好，一定會(huì)實(shí)現(xiàn) **公司工程建設(shè)和經(jīng)濟(jì)效益雙上臺(tái)階的奮斗目標(biāo)。 不斷創(chuàng)新廉政工作方式方法，增強(qiáng)廉政教育的吸引力、感染力和震撼力，充分發(fā)揮廉政文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的示范導(dǎo)向作用 ,形成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的整體合力，以適應(yīng) **的快速健康發(fā)展需要。 加大工程招標(biāo)、物資采購(gòu)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度，擬定招標(biāo)工作新的管理程序，探索使用物資采購(gòu)管理軟件，從制度和方法上提升工作效能，降低材料成本。 將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入黨員績(jī)效管理，以“為黨員服務(wù)，促黨員優(yōu)秀，保黨員平安”為宗 旨，加強(qiáng)過程控制，增強(qiáng)黨員的廉政意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)，發(fā)揮黨員在廉政建設(shè)中的模范帶頭作用。 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，在 06 年開展改進(jìn)干部和管理人員作風(fēng)、 0*年深化黨員干部作風(fēng)的基礎(chǔ)上，將 0*年作為干部作風(fēng)建設(shè)年，努力做到“四個(gè)帶頭”：帶頭“學(xué)廉”，帶頭“講廉”，帶頭“守廉”，帶頭“述廉”。 **公司 200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)工作： 200*年， **公司工作頭緒繁多，任務(wù)繁重，我們必須準(zhǔn)確把握形勢(shì)，深刻認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作面臨的新任務(wù)和新要求，以更高的標(biāo)準(zhǔn)做好工作。 “廉 政促發(fā)展”的作用在某些方面還不夠突出，應(yīng)該把工作重心向經(jīng)濟(jì)效益不好的分公司傾斜，幫助其堵塞經(jīng)營(yíng)漏洞，加強(qiáng)成本控制，努力改變發(fā)展不平衡現(xiàn)狀。 廉政文化建設(shè)的覆蓋面還存在一定的局限性，隨著業(yè)務(wù)領(lǐng)域的拓展，應(yīng)該由濟(jì)南向各項(xiàng)目工地?cái)U(kuò)大和延伸。黨總支書記李明軍經(jīng)常深入工地了解員工的思想動(dòng)態(tài)，幫助員工轉(zhuǎn)變觀念，平衡心態(tài)，理順情緒，增進(jìn)理解，及時(shí)化解不和諧因素，把員工思想和精力集中到“一切為了 **的發(fā)展”上來。 **公司黨政一把手齊抓共管，深入基層，深入一線，傾聽民聲，了解民意。 明察暗訪。 組織監(jiān)督。公開向員工征集對(duì) **發(fā)展的意見和建議，共征收到包括廉政內(nèi)容在內(nèi)的合理化建議 126 條。為確保監(jiān)督渠道的暢通，定期聽取義務(wù)監(jiān)督員對(duì)管理效能、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作的意見和建議，拓寬監(jiān)督途徑，精心設(shè)計(jì)并下發(fā)了印有廉潔自律有關(guān)規(guī)定和舉報(bào)電話等的“廉政信息反饋卡”，實(shí)現(xiàn)了對(duì)干部和重點(diǎn)崗位員工的全員廉政跟蹤。 三、利用三條途徑，健全權(quán)力監(jiān)督網(wǎng) 為進(jìn)一步規(guī)范權(quán)力的正確行使，在工作中，我們著力構(gòu)建“全方位監(jiān)督”格局，采取多種有效方式，動(dòng)員各方面力量有效參與我們的監(jiān)督體系和工作機(jī)制。為進(jìn) 一步規(guī)范員工行為，營(yíng)造廉潔和諧的工作氛圍，打造團(tuán)結(jié)、有為、奮進(jìn)的工作團(tuán)隊(duì)， **公司特制定《和諧 **員工公約》，并制作成大幅的圖畫張貼在宣傳欄內(nèi)，從履行崗位職責(zé)、端正價(jià)值觀念、強(qiáng)化自律意識(shí)等諸多方面對(duì)員工提出明確要求。年底， **公司專門召開表 彰大會(huì)，對(duì)王麗艷、李鵬林等 6 名優(yōu)秀干部和吳殿波、楊文華等 6名員工心中好黨員進(jìn)行了公開表彰和鼓勵(lì)，弘揚(yáng)浩然正氣。 **公司按《經(jīng)營(yíng)成果問責(zé)制》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格兌現(xiàn)，除經(jīng)濟(jì)處罰外，對(duì)有關(guān)的三位部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了行政責(zé)任追究。 2021年，由于多方面原因，金屬結(jié)構(gòu)公司出現(xiàn)虧損， **公司正視這個(gè)問題，迅速調(diào)整了該公司的領(lǐng)導(dǎo)班子，并對(duì)有關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了處罰。出臺(tái)《中層干部管理規(guī)定》，強(qiáng)化對(duì)干部的監(jiān)督管理。同時(shí)，不斷完善并嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理、車輛管理、辦公用品管理、招待費(fèi)使用等規(guī)章制度，加強(qiáng)成本控制和過程管理，精打細(xì)算，將節(jié)約意識(shí)貫穿于各項(xiàng)工作中，增加工作透明度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在物資采購(gòu)過程中，推行陽光采購(gòu)，加大比質(zhì)比價(jià)采購(gòu)力度。為規(guī)范材料物資的采購(gòu)供應(yīng)工作，防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，對(duì)各項(xiàng)目工地的物資采購(gòu)進(jìn)行統(tǒng)一管理。 抓制度約束這個(gè)關(guān)鍵。加強(qiáng)對(duì)干部員工工作圈及八小時(shí)以外生活圈的廉政教育 ，向外協(xié)隊(duì)伍和供貨商延伸，召開協(xié)作單位座談會(huì)，與協(xié)作單位簽定廉政協(xié)議，要求外協(xié)單位既要干好項(xiàng)目，又要協(xié)助總公司共同抓好反腐倡廉工作；將教育范圍由８小時(shí)內(nèi)向８小時(shí)外延伸，重大節(jié)日或有重大事項(xiàng)時(shí)由總經(jīng)理和黨總支書記向黨員干部和關(guān)鍵崗