把工作做到極致讀后感范文合集-文庫吧資料
2025-04-13 12:36本頁面
【正文】 篇：《把工作做到極致》讀后感 把工作做到極致讀后感 如何把工作做到極致呢？想想其實很簡單，只不過是以前沒有去想。只有那些了解細節(jié)的閃光之美，堅持用細節(jié)來塑造自己，靈活運用細節(jié)帶來的智慧寶典，不以善小而不為的人，才能成為既聰明又成功的人。 由細節(jié)入手，乃知乾坤有容。只有注重細節(jié)，才是成功的關(guān)鍵；只有抓住細節(jié)工作和生活，人生才少走彎路，也不浪費自己的青春年華，人生的成長也會比較快。就是因為這個小事沒有做到極致，沒有注重細節(jié)注定失敗。其實這是非常簡單的一件小事，但是真正能夠做到卻不容易，正如書中所說的“每天甩手 300 下”一樣。例如：傳真的收發(fā)，接收傳真時能否 及時有效的匯報給領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員，電話接通時輕聲的問上一句“請問這是發(fā)給哪位的傳真 ?”以便及時準確的傳遞給領(lǐng)導(dǎo) 。因為事無大小，只有做好細節(jié)，才能當(dāng)大事急事來臨時游刃有余，臨危不亂。千里堤壩，潰于蟻穴。 二、細節(jié)決定成敗 細節(jié)是成敗的關(guān)鍵，任何一個細小之處都可以煥發(fā)成功的關(guān)鍵之匙，的二惡道客戶的肯定和滿足。戒掉浮躁，眼高手低，以每天熱忱和堅持的態(tài)度去面對工作才能換得一份屬于自己的成就感。而且你會發(fā)現(xiàn)堅持優(yōu)秀的習(xí)慣，會讓你的人生終身受益，這不僅僅只是工作的，更是會長久伴隨著我們?nèi)松暮闷焚|(zhì)。一次在工作中我們不能說“這事差不多”，不行的是就 是不行，可行的事情把它做到最好，說“這事我能做，并且已經(jīng)做好”。溫水升到 99℃，還不是開水 。就像書中的“做到 60 分不夠，100 分才算合格。從書中我明白兩點道理如下： 一、態(tài)度決定質(zhì)量 在工作中，不管做任何事，都要抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次任務(wù)都視為一個新的開始，一段新的經(jīng)驗，一扇通往成功的機會之門，力求做到做好。一個人對待工作的心態(tài)，是積極的還是消極的，是上進的還是無所謂的，直接影響工作的好壞。又有誰細想過 ?恰恰工作態(tài)度是決定你的人生的轉(zhuǎn)折點。 第三篇：把工作做到極致讀后感 《把工作做到極致》讀后感 怎樣把工作做到最好是我們在工作中都會遇到的問題。我們不能被“一蹴而就”的奇跡 晃花了了眼睛，而應(yīng)該看到這奇跡背后的汗水和努力，更要看到其中還有挫折與失敗 最后我用“極致“書中序言，比爾 .蓋茨的一句話再次勉勵自己：“每一天，都要盡心盡力地工作，每一件小事情，都力爭高效地完成，不是為了看到老板的笑臉，而是為了自身的不斷進步”。 小事往往決定著大事的發(fā)展，不做好小事難以成大事 無論是人生還是工作，就如同登梯，只有一階一階，才能登上高處，沒有誰能夠一蹴而就，成就大業(yè)要靠一步步的努力，沒有踏踏實實的努力，也就無所謂成就大業(yè)。因此，不要因為做小事而懊惱，而應(yīng)讓小事成為你成功的開始。具體來說，也就是我們的工作態(tài)度完全取決于我們自己，我們能否取得成功則取決于我們的工作態(tài)度 !它有助于我們解除困惑，調(diào)整心態(tài)，重燃工作激 情，使人生從平庸走向杰出。
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